7行政事業(yè)單位內(nèi)部控制制度研究-文庫吧資料
2024-09-28 10:30本頁面
【正文】 要有實事求是的精神和客觀公正的工作態(tài)度：最后會計人員要服務(wù)好單位的每一個環(huán)節(jié)，同時要做到保守單位的秘密，會計人員除自身主動學(xué)習(xí)新知識，新技能外，單位還應(yīng)當(dāng)加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開展業(yè)務(wù)交流，會計人員之間相互學(xué)習(xí)，保證會計工作的質(zhì)量。 再來建立繼續(xù)教育長效機制，提高會計人員的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)水平。對出現(xiàn)問題環(huán)節(jié)，根據(jù)實際情況予以修訂和完善，確實讓這些制度指導(dǎo)本單位的實際工作。 其次，健全財務(wù)管理制度，強化會計系統(tǒng)的控制作用，做好財務(wù)的基礎(chǔ)工作。內(nèi)部控制的建設(shè)和完善，以及對內(nèi)部控制建設(shè)監(jiān)督制度的建立和修改是漫長而艱巨的過程，它需要各級財政部門的正面宣傳，以及在行政事業(yè)單位內(nèi)對相關(guān)人員普及內(nèi)部控制知識，形成“人人學(xué)內(nèi)控，處處講內(nèi)控”的良好氛圍。單位沒有建立監(jiān)督制度，對于各部門的內(nèi)控管理工作的實際執(zhí)行情況不能及時的掌握，內(nèi)控管理中的信息不能及時公開，內(nèi)控管理執(zhí)行情況只能靠各部門上報的財務(wù)數(shù)據(jù)來掌握，因此就會出現(xiàn)虛假數(shù)據(jù)、人員的工作不到位和舞弊等行為。 第三，行政事業(yè)單位內(nèi)控管理監(jiān)督制度不完善。首先是行政事業(yè)單位的財務(wù)核算基礎(chǔ)工作不規(guī)范，原始憑證的審核管理不嚴(yán)謹(jǐn)、會計信息不及時、國有資產(chǎn)管理不嚴(yán)；其次是行政事業(yè)單位“收付實現(xiàn)制”的記賬原則不利于貨幣資金和國有資產(chǎn)的監(jiān)管：再次是行政事業(yè)單位內(nèi)控管理制度分散，各自管控，不成體系。 第二，行政事業(yè)單位的內(nèi)控管理基礎(chǔ)工作不到位。一些單位的領(lǐng)導(dǎo)重發(fā)展、輕控制，對內(nèi)部控制制度重要性認識不到位，內(nèi)控意識te不強，把內(nèi)部
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