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正文內(nèi)容

某洗浴部管理及規(guī)章制度匯編-文庫(kù)吧資料

2025-04-24 03:10本頁(yè)面
  

【正文】 紀(jì)律要求 工作時(shí)間技師不準(zhǔn)請(qǐng)假,在客人點(diǎn)鐘,隨點(diǎn)隨到。員工若違反公司的有關(guān)規(guī)定,將視其情節(jié)輕重給予處罰,甚至開(kāi)除,員工不得提出無(wú)理的要求。工資的發(fā)放形式由公司決定。(2) 技師人員要求儀表端莊、五官端正、身體健康,沒(méi)有傳染病。3)轉(zhuǎn)賬單要有客人簽字確認(rèn),及要走客人的消費(fèi)總額。1物品寄存單:1)一式兩聯(lián);2)一聯(lián)放在本部門吧臺(tái),次日上交財(cái)務(wù)。1 出庫(kù)單:由出庫(kù)部門主管開(kāi)寫,并由營(yíng)業(yè)部經(jīng)理簽字生效(否則視為無(wú)效庫(kù)房管理員可拒絕付貨);1)一式兩聯(lián);2)一聯(lián)上交庫(kù)房,作出庫(kù)憑證;3)二聯(lián)留存作月終核對(duì);4)出庫(kù)人員由主管或主管指定人員出庫(kù)。1工程維修單:1)工程維修單由報(bào)修部門主管開(kāi)寫,營(yíng)業(yè)部經(jīng)理簽字生效;2)工程人員收到單據(jù)要在單據(jù)上簽字,報(bào)修部門傳送人員方可拿回;3)工程維修單一式二聯(lián);4)工程維修單:一聯(lián)(白色)交由工程部,以做維修明細(xì)、導(dǎo)圖,并作維修憑證和作帳使用;5)工程維修單:二聯(lián)(藍(lán)色)交由當(dāng)班營(yíng)業(yè)部經(jīng)理作了解每日維修工程情況;作維修憑證和核查維修情況;1 客流動(dòng)表:1)由總臺(tái)和鞋吧開(kāi)寫記錄;2)賓客流動(dòng)表一式兩份,一份上交財(cái)務(wù),以作核對(duì)人數(shù)。2)商品日?qǐng)?bào)表一式二份,一份上交財(cái)務(wù),一份留存。客房登記表:(吧臺(tái)客房銷售報(bào)表):一式兩份,一份留存,一份上交營(yíng)業(yè)部經(jīng)理。作廢單:各類作廢單,作廢后,二聯(lián)統(tǒng)一交到輸單處,由輸單處次日上交財(cái)務(wù)核算員。6)服務(wù)單:二聯(lián)(藍(lán)色)由特業(yè)部管理人員統(tǒng)一送往財(cái)務(wù)核單員處進(jìn)行核對(duì),無(wú)誤后拿總表,將二聯(lián)(藍(lán)色)全部交給財(cái)務(wù)核算員處。3)服務(wù)單:二聯(lián)(藍(lán)色),交由特業(yè)部人員,留作核對(duì)單據(jù)使用。服務(wù)單:1)服務(wù)單由特業(yè)人員(技師、搓澡師)開(kāi)寫,業(yè)務(wù)工作由特業(yè)人員完成。4)包房單:一聯(lián)(白色)輸單處錄入電腦后統(tǒng)一分類按流水號(hào)存放,次日下班前,上交財(cái)務(wù)核單處。3)包房單:二聯(lián)(藍(lán)色)交由吧員交由吧員作每日包房銷售報(bào)表。包房單:1)包房單由服務(wù)員(客房)開(kāi)寫。4)商品單:一聯(lián)(白色)輸單處錄入電腦后,統(tǒng)一分類存放,按流水號(hào)排列,次日下班前統(tǒng)一上交財(cái)務(wù)核單員。2)商品單:一聯(lián)(白色)交由輸單處,作錄入電腦使用。贈(zèng)送單:服務(wù)員開(kāi)寫贈(zèng)送單后,要請(qǐng)贈(zèng)送的領(lǐng)導(dǎo)簽字,注明原因后方可生效(書(shū)寫與正常單據(jù)同樣)后方可送往輸單處。三、作廢單、退單、贈(zèng)送單的規(guī)定:作廢單:?jiǎn)螕?jù)未錄入電腦,因客人不要或本店無(wú)法供應(yīng)及書(shū)寫不清等因素注明理由,可請(qǐng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字、作廢。要對(duì)所輸入的單據(jù)進(jìn)行核實(shí),避免出現(xiàn)問(wèn)題。二、輸單員錄入單據(jù)時(shí)的注意事項(xiàng): 嚴(yán)格按照單據(jù)所列項(xiàng)目進(jìn)行錄入。服務(wù)員開(kāi)作廢單時(shí)要注明理由,請(qǐng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字后生效。(注意手牌號(hào)、時(shí)間、單價(jià)、日期的填寫)。 如沒(méi)有聽(tīng)清來(lái)話內(nèi)容,要禮貌的致歉,并禮貌請(qǐng)來(lái)話人重復(fù)來(lái)話內(nèi)容。 對(duì)講機(jī)使用時(shí),必須使用耳麥進(jìn)行接收及發(fā)送。 對(duì)講機(jī)通話時(shí),先按住發(fā)送鍵一秒鐘后再通話,保證通話質(zhì) 量。 對(duì)講機(jī)使用時(shí),只限簡(jiǎn)短溝通。 杜絕在對(duì)講機(jī)中,使用粗言穢語(yǔ)。 對(duì)講機(jī)使用人如離職時(shí),須將對(duì)講機(jī)返回總經(jīng)辦,否則將從剩余工資及押金中扣除購(gòu)買費(fèi)用。 對(duì)講機(jī)在使用期間,由使用人負(fù)責(zé)保管,如遇人為損壞及丟失 時(shí),由使用人給予賠償。第五十一條 對(duì)講機(jī)的使用管理一、 使用規(guī)定: 對(duì)講機(jī)由會(huì)所規(guī)定專人使用,不得外借他人。地面及過(guò)道保持干凈,無(wú)雜物、無(wú)污跡、無(wú)毛發(fā)。冰箱內(nèi)物品分類擺放整齊,玻璃保持明凈、無(wú)手印。吧臺(tái)內(nèi)外保持清潔、無(wú)塵,吧臺(tái)上下不得擺放與工作無(wú)關(guān)的東西。十、配備的浴巾疊整齊放置在沙發(fā)上,講究對(duì)稱,客走后立即恢復(fù)。八、公用洗手間內(nèi)地板清潔、便池干凈、卷紙配好,垃圾袋常換不得超過(guò)二分之一,鏡面清潔干凈、面盆無(wú)污,洗手液備用。六、地毯每日早班吸塵一次,無(wú)雜物。五、墻壁掛物品一定要整齊,垃圾桶放置在床頭柜前,一配一。茶幾擺放要對(duì)稱,上面各放一個(gè)煙灰缸。四、麻將桌及其附屬物品麻將桌擺正,麻將擺齊,椅子擺正,南北對(duì)稱,東西對(duì)稱。遙控器擺放在床頭柜上放在煙灰缸右側(cè)。二、床頭柜床頭柜擺正,放在床頭兩側(cè)(中間),柜內(nèi)、外保持整潔,無(wú)氺痕。 床巾:各房間調(diào)整床巾的大小,使其一個(gè)房間一致。 床單鋪平,無(wú)褶皺,無(wú)污跡,無(wú)毛發(fā),床單大小適當(dāng),床尾下垂一致。五、注意事項(xiàng)所有物品在客人走后立即檢查是否有損壞如:煙頭燒壞、沙發(fā)體損壞等,并讓客人賠償,客人走后表面衛(wèi)生立即清除。三、垃圾桶垃圾桶每日按班前全部倒掉,換上新垃圾桶,桶外擦拭干凈、無(wú)污跡,桶內(nèi)若倒水,兩天清洗一次,一個(gè)班次內(nèi)垃圾桶內(nèi)垃圾不能超過(guò)總體積的二分之一。 配備的浴巾疊整齊放置在沙發(fā)上,講究對(duì)稱,客走后立即恢復(fù)。按要求擺放間隙適中、美觀。地面及過(guò)道保持干凈,無(wú)雜物、無(wú)污跡、無(wú)毛發(fā)。冰箱內(nèi)物品分類擺放整齊,玻璃保持明凈、無(wú)手印。垃圾桶每天清理,桶身擦拭干凈地面要每天吸塵一次,保證質(zhì)量水果吧吧臺(tái)內(nèi)外保持清潔、無(wú)塵,吧臺(tái)上下不得擺放與工作無(wú)關(guān)的東西。公共衛(wèi)生間內(nèi)時(shí)刻保持清潔,衛(wèi)生卷紙配置,蹲便干凈無(wú)污,小便器干凈無(wú)污,小便器刷洗干凈、無(wú)異味、無(wú)鞋印、無(wú)污跡、臺(tái)面上干凈整潔,鏡面干凈無(wú)水印,面盆光亮如新,無(wú)污跡,洗手液瓶擦干凈,瓶?jī)?nèi)洗手液不能空。玻璃器皿保持干凈,不銹鋼蓋明亮潔凈。冰箱內(nèi)物品分類擺放整齊,玻璃保持明凈、無(wú)手印。六、吧臺(tái)、操作間吧臺(tái)內(nèi)外保持清潔、無(wú)塵,吧臺(tái)上下不得擺放與工作無(wú)關(guān)的東西。四、地毯三日吸塵一次。二、茶幾茶幾擦干凈,煙灰缸清洗干凈抹干,放置在臺(tái)面正前方,無(wú)污跡,客走后立即復(fù)原。 沙發(fā)上的浴巾平鋪展開(kāi),平整入面,浴巾要干凈。三樓休息大廳一、 沙發(fā) 沙發(fā)排列整齊,所有組件配齊。壁定期清理,每周一次。蒸房?jī)?nèi)經(jīng)常打掃,客人走后及時(shí)收拾遺棄物,玻璃明亮,無(wú)油污。下水道定期清理,用洗衣粉刷洗。二、水區(qū)地面刷洗干凈,無(wú)雜物、無(wú)污跡、無(wú)毛發(fā)。 物品分類擺放整齊,展示柜臺(tái)玻璃清潔無(wú)塵。 定期對(duì)排風(fēng)扇進(jìn)行清洗,要求無(wú)污、無(wú)塵。 更衣床大浴巾保持清潔,平鋪上面無(wú)褶皺、無(wú)毛發(fā),客人走后立即收拾衣物。淋浴不銹鋼保持明亮,無(wú)污跡、水痕。墻壁定期清理,每周一次。蒸房?jī)?nèi)定期消毒,每日用拖把拖兩遍無(wú)油污,及時(shí)收走遺棄物品。下水道定期清理,用洗衣粉刷洗。擦背區(qū)保持清潔無(wú)雜物,不亂堆亂放,搓背床經(jīng)常沖洗,并鋪擦背布。地毯注意經(jīng)常清洗。更衣柜毛巾、浴服疊放整齊并及時(shí)補(bǔ)充。 梳妝臺(tái)面物品擺放整齊,鏡面擦拭干凈,臺(tái)面保持清潔,無(wú)毛發(fā)、無(wú)污跡。 垃圾桶內(nèi)體積不得超過(guò)二分之一,隨時(shí)更換。 更衣凳大浴巾保持清潔,平鋪上面無(wú)大褶皺、無(wú)毛發(fā),煙灰缸內(nèi)要潔凈,客人走后立即擦凈歸位,浴衣及時(shí)收拾。 大理石垃圾桶表面擦拭干凈,桶內(nèi)垃圾每日清理,套上垃圾袋,及時(shí)清理雜物(煙頭、紙等)。 玻璃及茶幾要求光明干凈、無(wú)水痕、手印,茶幾上面物品擺放,隨時(shí)收拾煙灰缸,保證客人到來(lái)時(shí)煙灰缸必須保持干凈。 地面保持清潔,一有空閑隨時(shí)就打掃,遇到大雨天氣更要保持地面整潔無(wú)污漬,沙發(fā)下面角落里整理清潔。不得堆放與工作無(wú)關(guān)的東西,死角無(wú)灰塵,臺(tái)面保持清潔。由更高一級(jí)部門檢查,會(huì)與有關(guān)人員做出最后決定。七、 申訴員工不服從處分者,可在接到處分通知二日內(nèi),向原上級(jí)部門申訴。五、 處罰程序違規(guī)處罰單由所在部門負(fù)責(zé)人發(fā)出,處罰人記錄違規(guī)細(xì)節(jié),并由員工本人在違規(guī)處罰單上簽字,表示已知違規(guī)內(nèi)容(當(dāng)事人拒簽,處罰單仍有效),并由總經(jīng)理簽字確定,方可生效,總經(jīng)理簽字后上交到財(cái)務(wù)部門。三、 降職與下崗培訓(xùn)處罰(扣款100元—300元,另:下崗期間無(wú)薪) 當(dāng)月重復(fù)違反警告條款者; 賭博或變相賭博; 多次違反公司規(guī)章制度; 打架斗毆; 向賓客索取錢物; 工作效率低下,經(jīng)常完不成本職工作; 因服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題,遭書(shū)面投訴; 擅自給予親友或熟人提供特殊照顧或優(yōu)惠; 未經(jīng)批準(zhǔn),私自配制公司鑰匙; 與以上性質(zhì)相同的其他行為。 處罰條例一、 提醒處罰(扣款10—50元) 在公司營(yíng)業(yè)區(qū)內(nèi)著裝不規(guī)范; 服務(wù)中與其他在崗?fù)聹贤〞r(shí)不使用敬語(yǔ),禮貌用語(yǔ)或使用禁語(yǔ); 女員工不化妝、或過(guò)濃,佩帶規(guī)定外飾物; 男員工留胡須、染彩發(fā)或長(zhǎng)發(fā)觸領(lǐng),女員工長(zhǎng)發(fā)披肩或染彩發(fā),留怪發(fā)型等; 未經(jīng)批準(zhǔn)使用客用設(shè)施(指餐具、杯具等); 在營(yíng)業(yè)區(qū)域內(nèi)大聲喧嘩、跑動(dòng)者; 未經(jīng)允許,下班后無(wú)故在公司內(nèi)逗留; 不得使用公司物品; 工作場(chǎng)所或個(gè)人責(zé)任區(qū)域臟、亂或未按規(guī)定進(jìn)行整理、清潔; 隨地吐痰,扔煙頭、紙屑、雜物等不文明行為;1 上班不佩帶工號(hào)牌;1 和客人講話時(shí)語(yǔ)調(diào)過(guò)高或指手畫(huà)腳;1 上班時(shí)扎堆、聊天、哼歌、吹口哨、雙手交叉胸前或插入口袋、摳鼻孔、化妝、照鏡子、打響指、敲桌子等有傷職業(yè)風(fēng)范的動(dòng)作;1 上班時(shí)在營(yíng)業(yè)區(qū)接打私人電話;1 將個(gè)人情緒帶入工作中,對(duì)客人或同事冷漠,引起明顯不悅;1 總臺(tái)人員不得帶現(xiàn)金或包裹上崗;1 上班時(shí)看小說(shuō)、報(bào)紙雜志或聽(tīng)錄音,看電視、寫信等;1 服務(wù)效率低,引起客人明顯不悅;1 因私事越級(jí)報(bào)告或越權(quán)審批,影響工作或服務(wù)質(zhì)量; 各級(jí)管理人員未按規(guī)定實(shí)施操作、指導(dǎo)、檢查、表彰、處罰等;2 與以上性質(zhì)相同的其他行為。 在當(dāng)班期間,發(fā)現(xiàn)小偷,立即上報(bào)者,按事件的情節(jié)給予獎(jiǎng)勵(lì)100500元。(社會(huì)性質(zhì)) 工作盡職、為公司挽回經(jīng)濟(jì)損失獎(jiǎng)50100元。 個(gè)人被客人表?yè)P(yáng)3次以上獎(jiǎng)勵(lì)30元。 提出合理化建議并經(jīng)實(shí)施有顯著成效者獎(jiǎng)勵(lì)501000元。 5. 員工搬離集體宿舍時(shí),須將所領(lǐng)用的公物交還給公司。 ,以免影響他人休息。 3. 集體宿舍內(nèi)不得私自留宿他人,違者視情節(jié)輕重處理。第四十八 集體宿舍管理規(guī)定 1. 住集體宿舍的員工應(yīng)服從管理、團(tuán)結(jié)友愛(ài)、互相幫助、講究衛(wèi)生、文明禮貌、注意安全。 確有急事者,應(yīng)先請(qǐng)示部門領(lǐng)導(dǎo)同意。 2. 禁止員工為私事掛發(fā)長(zhǎng)途電話。 第四十七條 1. 電話為辦公配備、使用。 4. 所有員工對(duì)辦公用品必須愛(ài)護(hù),勤儉節(jié)約,杜絕浪費(fèi),禁止貪污,努力降低消耗、費(fèi)用。 2. 各部門專用的表格,由各部門制度格式,由總經(jīng)辦統(tǒng)一訂制。第四十五條 文件收發(fā)規(guī)定公司文件由指定的擬稿人擬稿,屬董事會(huì)的由董事長(zhǎng)簽發(fā),屬公司的由總經(jīng)理簽發(fā)。三樓及四樓的80%提成由樓層所有員工進(jìn)行平均分配。 本制度解釋權(quán)歸葡晶水立方綜合辦。 凡公司員工對(duì)違反考勤制度予以舉報(bào)查實(shí)者,對(duì)舉報(bào)人予以一定獎(jiǎng)勵(lì)。 員工因工作需要或其他原因需要調(diào)班,需提前一天提出申請(qǐng)。第6章:加班、調(diào)班管理 加班必須由總經(jīng)辦的相關(guān)批準(zhǔn)文件,備案后方可加班。,但不享受公司崗位工資。 婚假:?jiǎn)T工請(qǐng)婚假須憑結(jié)婚證明等相關(guān)證明材料辦理請(qǐng)假手續(xù)。不能提供醫(yī)療證明的按事假處理,超過(guò)五天的予以辭退。:?jiǎn)T工如果不是急診或急病要上醫(yī)院就診,需要提前一天向部門主管請(qǐng)假,安排好自己的工作后就診。 員工事假期間不支付工資。:?jiǎn)T工有事必須親自申請(qǐng)事假,代假無(wú)效,特殊情況打電話告知,否則視為曠工,凡休事假的員工按實(shí)際發(fā)生的時(shí)間扣發(fā)工資。 凡未履行請(qǐng)假手續(xù),沒(méi)有經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)而擅自離開(kāi)工作崗位、假期未歸又無(wú)續(xù)假批準(zhǔn)手續(xù)者,一律按曠工論處,如因當(dāng)事人的擅自離崗而給公司造成直接或間接損失時(shí),將對(duì)當(dāng)事人予以經(jīng)濟(jì)處罰,情節(jié)嚴(yán)重的除承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰外并將其立即辭退。 普通員工請(qǐng)假一天由部門主管批準(zhǔn),兩天以上(含兩天)的,需由經(jīng)理批準(zhǔn),公司主管及經(jīng)理級(jí)員工請(qǐng)假的須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。第5章:假期管理 員工請(qǐng)假必須填寫《請(qǐng)假申請(qǐng)單》,并在批準(zhǔn)后交綜合辦備案,未在綜合辦備案的請(qǐng)假無(wú)效,強(qiáng)行請(qǐng)假作曠工處理。 凡遲到、早退一月內(nèi)累計(jì)滿一次本月滿勤獎(jiǎng)扣除50元、一月內(nèi)累計(jì)滿兩次本月無(wú)滿勤獎(jiǎng),只要曠工達(dá)半天者就無(wú)本月滿勤獎(jiǎng)。 無(wú)故不上班或故意不打卡者。 輪班、調(diào)班不服從安排,強(qiáng)行自由請(qǐng)
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