【摘要】北京工商大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院湯谷良博士以全面預(yù)算管理為軸心,整合企業(yè)管理主題一、定位:全面預(yù)算管理是一種全新的管理機(jī)制二、大型集團(tuán)推進(jìn)全面預(yù)算管理的“五大
2025-02-22 13:05
【摘要】論國(guó)有企業(yè)的薪酬管理[論文提綱]:一、國(guó)有企業(yè)薪酬及管理制度存在的主要問題(一)、薪酬缺乏競(jìng)爭(zhēng)性1、薪酬制度的對(duì)外競(jìng)爭(zhēng)性2、薪酬制度的對(duì)內(nèi)公平性(二)、原有薪酬制度過分依據(jù)人的行政級(jí)別(三)、缺乏規(guī)范化、定量化的員工績(jī)效考核體系,使分配的激勵(lì)功能不足(四)、分配上的平均主義二、國(guó)有企業(yè)薪酬管理改革的目標(biāo)三、國(guó)有企業(yè)薪酬管理改革的對(duì)策(一)、國(guó)有
2025-06-30 06:47
【摘要】北京工商大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院湯谷良博士,以全面預(yù)算管理為軸心,整合企業(yè)管理,主題一、定位:全面預(yù)算管理是一種全新的管理機(jī)制二、大型集團(tuán)推進(jìn)全面預(yù)算管理的“五大陷阱”三、公司預(yù)算模式(起點(diǎn)、主線)的設(shè)計(jì)與選擇四...
2024-11-22 01:49
【摘要】北京工商大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院湯谷良博士以全面預(yù)算管理為軸心,整合企業(yè)管理主題一、定位:全面預(yù)算管理是一種全新的管理機(jī)制二、大型集團(tuán)推進(jìn)全面預(yù)算管理的“五大陷阱”三、公司預(yù)算模
2025-03-05 11:47
【摘要】國(guó)有企業(yè)2023年度全面預(yù)算管理培訓(xùn)杭州市國(guó)資委營(yíng)運(yùn)監(jiān)控處2023年度全面預(yù)算管理培訓(xùn)一、杭州市市屬國(guó)有企業(yè)實(shí)施全面預(yù)算管理二、全面預(yù)算報(bào)表設(shè)計(jì)修改思路三、全面預(yù)算報(bào)表編制內(nèi)容四、全面預(yù)算有關(guān)工作要求一、杭州市市屬國(guó)有企業(yè)實(shí)施全面預(yù)算管理(一)下發(fā)了《杭州市市屬國(guó)有企業(yè)全面預(yù)算管理辦法(試行)》(杭國(guó)資營(yíng)[2023]4號(hào))和
2025-02-22 13:03
【摘要】北京工商大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院湯谷良博士以全面預(yù)算管理為軸心,整合企業(yè)管理主題一、定位:全面預(yù)算管理是一種全新的管理機(jī)制二、大型集團(tuán)推進(jìn)全面預(yù)算管理的“五大陷
2025-01-17 08:35
2025-03-05 11:48
【摘要】1推行廉潔風(fēng)險(xiǎn)管理促進(jìn)國(guó)有企業(yè)反腐倡廉建設(shè)胡錦濤總書記在十七屆中央紀(jì)委第五次全會(huì)上指出,要推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè),從重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部門、重點(diǎn)環(huán)節(jié)入手,排查廉政風(fēng)險(xiǎn),健全內(nèi)控機(jī)制,構(gòu)筑制度防線,形成以積極防范為核心,以強(qiáng)化管理為手段的科學(xué)防控機(jī)制。國(guó)有企業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要支柱,是黨執(zhí)政興國(guó)的重要經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),是發(fā)展中國(guó)特色社會(huì)主義的重要力量。積極探索對(duì)
2024-09-20 11:41
【摘要】深圳市屬國(guó)有企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)指導(dǎo)意見為保障和促進(jìn)市屬國(guó)有經(jīng)濟(jì)持續(xù)、健康、穩(wěn)步發(fā)展,推動(dòng)市屬國(guó)有企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè),開展有關(guān)全面風(fēng)險(xiǎn)管理工作,根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》(以下簡(jiǎn)稱《企業(yè)國(guó)有資產(chǎn)法》)以及國(guó)務(wù)院國(guó)資委發(fā)布的《中央企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理指引》(國(guó)資發(fā)改革〔2020〕108號(hào),以下簡(jiǎn)稱《指引》),結(jié)合我市實(shí)際,制定本指導(dǎo)意見。
2024-11-20 21:06
【摘要】本文格式為Word版,下載可任意編輯 國(guó)有企業(yè)股權(quán)投資風(fēng)險(xiǎn)管理策略 隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)形式呈現(xiàn)多樣化趨勢(shì),企業(yè)類型也進(jìn)一步擴(kuò)張,特別是對(duì)于國(guó)有企業(yè)來說,為更好地承擔(dān)新形勢(shì)下的經(jīng)濟(jì)發(fā)展責(zé)任,需要注重企業(yè)綜...
2025-04-15 01:35
【摘要】第一篇:國(guó)庫內(nèi)部控制全面風(fēng)險(xiǎn)管理研究論文范文 一、國(guó)庫信息化建設(shè)趨勢(shì) 國(guó)庫信息化建設(shè)是我國(guó)國(guó)庫發(fā)展與改革的方向與必然趨勢(shì),在電子信息技術(shù)時(shí)代背景下,國(guó)庫業(yè)務(wù)與管理只有與先進(jìn)的電子信息技術(shù)手段相結(jié)合...
2024-11-15 12:58
【摘要】第一篇:國(guó)有企業(yè)改革_論文國(guó)有企業(yè)改革論文 國(guó)有企業(yè)改革論文國(guó)有企業(yè)改革論文國(guó)有企業(yè)改革問題研究摘要:我國(guó)經(jīng)濟(jì)改革的方向是建立完善的社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制,而國(guó)企作為經(jīng)濟(jì)改革和發(fā)展的主體,置身于計(jì)劃經(jīng)...
2024-11-04 03:02
【摘要】我國(guó)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理現(xiàn)狀分析從1988年美國(guó)注冊(cè)公共會(huì)計(jì)師發(fā)布的第55號(hào)《審計(jì)注冊(cè)說明書》中的內(nèi)部控制框架的三要素,到1992年美國(guó)防止虛假財(cái)務(wù)報(bào)告委員會(huì)下屬的發(fā)起人委員會(huì)(簡(jiǎn)稱COSO)發(fā)布的《內(nèi)部控制整體框架》報(bào)告中的五要素,再到COSO2020年《企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理
2024-09-18 13:17
【摘要】第一篇:論國(guó)有企業(yè)改革 論國(guó)有企業(yè)改革 國(guó)有企業(yè)改革自改革開放以來就一直在做,至今已經(jīng)三十多年,目的是將過去公辦企業(yè)改造成為市場(chǎng)化的自主經(jīng)營(yíng)、自負(fù)盈虧的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)主體,從而在更大的程度上解放和發(fā)展生...
2024-11-04 12:36
【摘要】國(guó)有企業(yè)考勤管理的問題與措施分析摘要:考勤管理是企業(yè)的基礎(chǔ)性工作之一,完善的考勤管理體系可以有效地改變職員的工作的面貌,可以為企業(yè)相關(guān)工作的開展提供良好的基礎(chǔ)。本文主要針對(duì)國(guó)企的考勤管理存在的問題進(jìn)行分析,并提出完善的措施和辦法。關(guān)鍵詞:國(guó)有企業(yè)考勤管理問題措施考勤管理是企業(yè)對(duì)員工出勤進(jìn)行考察管理的一種制度和要求,包括出勤要求、請(qǐng)假手續(xù)、加班管理等。不同的
2025-01-30 09:16