文化傳媒有限公司管理制度-文庫(kù)吧資料
2025-05-02 15:03本頁面
【正文】 請(qǐng)客應(yīng)酬，各部門或個(gè)人須事先填寫應(yīng)酬費(fèi)申請(qǐng)單，憑餐飲費(fèi)票據(jù)請(qǐng)示總經(jīng)理批準(zhǔn)后方能報(bào)銷。報(bào)賬時(shí)須提供申請(qǐng)單作為依據(jù)，按（ 21）程序辦理報(bào)賬。 （ 22）購(gòu)買設(shè)備、物品的報(bào)銷： 設(shè)計(jì)部設(shè)計(jì)資料圖書、光盤的購(gòu)買計(jì)劃按公司的月控制額執(zhí)行， 其他設(shè)備物品的購(gòu)買要事先申報(bào)公司購(gòu)置計(jì)劃。 （ 2） 報(bào)銷規(guī)定： （ 21）一般報(bào)銷規(guī)定：各類報(bào)銷單均須在取得票據(jù)的前提下，由經(jīng)手人填寫清楚用途，并有經(jīng)手人和部門主管的簽 名，送至財(cái)務(wù)部審核簽名后，方能送至總經(jīng)理室簽批。 （ 7）負(fù)責(zé)辦公室上下班，門窗、電源等的檢查工作。 （ 5）負(fù)責(zé)公司報(bào)刊，雜志，信件等的取送工作。 （ 3）協(xié)助總經(jīng)理助理做好員工招聘，儲(chǔ)備工作。負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施 的日常維護(hù)聯(lián)系工作。 （ 8） 負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站更新工作，對(duì)新做活動(dòng)及時(shí)更新上傳網(wǎng)站 。 （ 6） 負(fù)責(zé) 整理更新公司素材工作，不定期檢查更新公司素材。 （ 3） 負(fù)責(zé)與印刷公司，噴繪公司的接洽，傳輸文件等工作。 設(shè)計(jì)部職責(zé)： （ 1） 分析策劃需求，充分理解策劃意圖，設(shè)計(jì)和創(chuàng)作項(xiàng)目平面方案，確保設(shè)計(jì) 作品高速優(yōu)質(zhì)完成 。 （ 5）協(xié)助市場(chǎng)部協(xié)調(diào)，組織活動(dòng)。 （ 3） 負(fù)責(zé)制定和完善公司各 項(xiàng)目 具體實(shí)施方案， 協(xié)調(diào)市場(chǎng)部，設(shè)計(jì)部共同完善方案。包括組織、 參與、指導(dǎo)企劃方案的制定，完成項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計(jì)與提報(bào)，并指導(dǎo)專案策劃與設(shè)計(jì) 。 （ 8）積極與同事配合，把工作盡量做細(xì)，做好。 （ 7）負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目整體工作的安排，協(xié)調(diào)，組織。 （ 5）配合策劃部、設(shè)計(jì)部根據(jù)客戶要求按時(shí)做出詳細(xì)完善的策劃方案。 （ 3）積極發(fā)掘客戶資源，對(duì)不確定項(xiàng)目迅速上報(bào)。 市場(chǎng)部職責(zé)： （ 1） 負(fù)責(zé)完成公司制定的各項(xiàng) 業(yè)務(wù)指標(biāo)。 （ 8） 負(fù)責(zé)企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時(shí)處理、匯報(bào)。 （ 6） 做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。 （ 5） 做好總經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。 （ 3） 負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送， 請(qǐng) 總經(jīng)理 閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。 總經(jīng)理助理職責(zé)： （ 1） 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。 （ 8）熟悉公司禮儀項(xiàng)目安裝流程，了解物品庫(kù)存數(shù)量。 （ 6）調(diào)動(dòng)公司各部門工作積極性，定期向總經(jīng)理匯報(bào)部門工作情況。 （ 5）制訂公司月，季，年度業(yè)務(wù)計(jì)劃，明確目標(biāo)、任務(wù)，定期對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查分析。 （ 3）關(guān)注公司業(yè)務(wù)情況，統(tǒng)籌安排各項(xiàng)目進(jìn)展工作。 副總經(jīng)理職責(zé)： （ 1） 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助總經(jīng)理抓好全面工作。 （ 10） 負(fù)責(zé) 主要部門負(fù)責(zé)人的 培養(yǎng)、考核、任免、督導(dǎo) 。 （ 8） 主持制定和完善公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，建立健全內(nèi)部組織系統(tǒng)，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，建立有效合理的運(yùn)行機(jī)制 。 （ 6） 加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)，建立一支適應(yīng) 公司發(fā)展 需要的員工隊(duì)
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