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人力資源系統(tǒng)培訓(xùn)-文庫(kù)吧資料

2024-08-30 16:33本頁(yè)面
  

【正文】 的祖國(guó) : 選人標(biāo)準(zhǔn): 看誰(shuí) 認(rèn)同誰(shuí),員工認(rèn)同公司才能為公司做出貢獻(xiàn) 當(dāng)人才認(rèn)同的時(shí)候,能力才會(huì)為公司所用 結(jié)論: 不要拼命了解對(duì)方,而要拼命展示自我 誰(shuí)認(rèn)同誰(shuí)干事 招人的流程 助力企業(yè)發(fā)展 富強(qiáng)我的祖國(guó) 面試時(shí)問(wèn)什么樣的問(wèn)題: ,多問(wèn)開(kāi)放式問(wèn)題 誰(shuí)講的少誰(shuí)得到得更多 例 :描述你最繁忙的一天 招人的流程 助力企業(yè)發(fā)展 富強(qiáng)我的祖國(guó) 新員工培訓(xùn)設(shè)置: 時(shí)間 :三天 第一天: A:行業(yè)前景展望 (12小時(shí),總經(jīng)理或分公司總經(jīng)理 ) B:企業(yè)文化 (2小時(shí),資深高管或自己培養(yǎng)的高管 ) C:企業(yè)案例 (1小時(shí),加深共識(shí),人事經(jīng)理 ) 新員工培訓(xùn) 助力企業(yè)發(fā)展 富強(qiáng)我的祖國(guó) 新員工培訓(xùn)設(shè)置: 時(shí)間 :三天 第一天: A:行業(yè)前景展望 (12小時(shí),總經(jīng)理或分公司總經(jīng)理 ) B:企業(yè)文化 (2小時(shí),資深高管或自己培養(yǎng)的高管 ) C:企業(yè)案例 (1小時(shí),加深共識(shí),人事經(jīng)理 ) 新員工培訓(xùn) 助力企業(yè)發(fā)展 富強(qiáng)我的祖國(guó) 新員工培訓(xùn)設(shè)置: 第二天: A
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