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正文內(nèi)容

公共事業(yè)管理學輔導資料-文庫吧資料

2025-01-28 21:08本頁面
  

【正文】 簡述加強公共事業(yè)倫理建設(shè)的原則。 公共事業(yè)領(lǐng)導者素質(zhì): 指公共事業(yè)領(lǐng)導在一定先天稟賦的生理素質(zhì)基礎(chǔ)上,通過后天的實踐鍛煉和學習形成的,在領(lǐng)導活動中經(jīng)常發(fā)揮作用的基本要求。 1 公共事業(yè)社會化: 是指主要通過社會各方力量,利用民間資源進行 公共產(chǎn)品的生產(chǎn)與提供。 1 公共事業(yè)管理效率: 是指公共事業(yè)管理活動所獲得的成果與所消耗的公共事業(yè)管理資源之間的比率。 1 社區(qū)管理體制: 是指社區(qū)管理的組織體系及運轉(zhuǎn)模式,它要以社區(qū)管理的基本內(nèi)容為基礎(chǔ),與社會外在環(huán)境和社區(qū)發(fā)展的方向相適 應(yīng),是實施管理的組織結(jié)構(gòu)、職能權(quán)限劃分和管理方式、工作方法的總和。是指利用自然人、法人或者其他組織損贈的財產(chǎn),以從事公益事業(yè)為目的,按照條例的規(guī)定成立的非營利性法人。 1 公共事業(yè)組織: 是依照一定的規(guī)則,以獨立、公正為原則,并憑借特 有的功能為社會提供各種服務(wù)的組織。 人力資源測評: 是指對員工的綜合素質(zhì)與工作績效進行評價,為客觀、準確的人事決策提供依據(jù)的過程。 素質(zhì): 原是心理學的一個名詞,指人的心理狀態(tài)的生理條件,包括人的感覺器官和神經(jīng)系統(tǒng)方面的特點。 公共事業(yè)管理: 是指公共管理事業(yè)組織在一定的環(huán)境和條件下,動員和運用有效資源采取計劃、組織、領(lǐng)導和控制等方式對社會準公共事務(wù)進行協(xié)調(diào),實現(xiàn)提高生活質(zhì)量,保證社會利益目標的活動過程。這三個系統(tǒng)分別對應(yīng)于制定決策、執(zhí)行決策、支持和反饋政策效果的功能,形成社區(qū)管理的循環(huán)網(wǎng)絡(luò)。 公共事業(yè)品德: 是公共事業(yè)倫理規(guī)范在公共事業(yè)組織和個人職業(yè)心理和職業(yè)行為中的體現(xiàn),同時也是指公共事業(yè)組織和個人在其公共事業(yè)整體中所表現(xiàn)出來的比較穩(wěn)定的道德行為特征和傾向。 四、名詞解釋題 民辦非企業(yè)單位: 是指企業(yè)事業(yè)單位,社會團體和其他社會力量以及公 民個人利用非國有資產(chǎn)舉辦的,從事非營利性社會服務(wù)活動的社會組織。( 為人民服務(wù) )既是我國社會主義道德建設(shè)的核心,也是我國公共事業(yè)倫理道德建設(shè)的出發(fā)點和根本目的。 4 依靠研究者的感官,如人的視覺、聽覺、嗅覺和有關(guān)的輔助工具來收集資料的調(diào)查研究方法稱為( 觀察法 )。 4 社區(qū)管理的主要目標就是發(fā)現(xiàn)群眾的需要,滿足群眾的需要。 4 對社區(qū)的發(fā)展和進步表示積極主動的關(guān)心,并從行為上表現(xiàn)出積極地推動社區(qū)的凝聚力和整體發(fā)展,稱為( 社區(qū)責任意識 )。 3 基礎(chǔ)性研究難以在較短的時間內(nèi)實現(xiàn)商品化 ,無法推向市場,卻又是社會生存與發(fā)展之必需,故應(yīng)由( 國家 )舉辦。政府對公共事業(yè)組織投資活動的約束和限制稱為( 投資規(guī)劃 )。他們工作中要受雙重標準的影響,一方面是( 所在組織 )的標準,另一方面是( 行業(yè)協(xié)會 )的標準。 3 許多公共事業(yè)組織機構(gòu)的業(yè)務(wù)骨干都是專業(yè)人員,如醫(yī)生、科學家、教師等。 3 在公共事業(yè)的領(lǐng)導體制中,有一種是領(lǐng)導者讓下屬參與管理,對下屬完全信任,上下級處于相互平等的地位,有問題互相協(xié)商。 3準公共事務(wù)的中介性有兩個主要特性,即公益中介性和( 營利 )中介性。 3公共事業(yè)組織為適應(yīng)環(huán)境的變化,采用科學方法,健全公共事業(yè)管理體系,改善公共事業(yè)管理活動方式,提高公共事業(yè)管理效率,以便更 好地進行公共事業(yè)管理的過程,稱為( 公共事業(yè)管理發(fā)展 )。 2公共事業(yè)管理的過程型激勵著重研究人們選擇其行為的過程,即人的行為是怎樣產(chǎn)生的、是怎樣向一定方向發(fā)展的、如何發(fā)展積極行為,這種激勵方式主要有( 期望 )激勵和( 公平 )激勵。 2在公共事業(yè)的領(lǐng)導體制中,有一種是重要問題的決定權(quán)在最高領(lǐng)導者手中,中下層人員在次要問題上有決定權(quán),也實行某種程度的參與制定計劃 。 2涉及企業(yè)職工的生活質(zhì)量和利益的一系列活動稱為( 企業(yè)活動 )。 2公共責任有三個構(gòu)成要素:承擔公共責任的行為主體,公共責 任的( 內(nèi)容 )和公共責任的( 客體 )。公民實現(xiàn)結(jié)社自由的主要法律形式之一是( 社會團體 ) 。 2通過正規(guī)程序終止某事業(yè)單位的法定存在,在我國將其稱為( 解散 ) 。 一般認為,員工的素質(zhì)可劃分為( 心理素質(zhì) )和( 生理素質(zhì) )兩大類。 1隨著經(jīng)濟體制改革的深化以及現(xiàn)代企業(yè)制度和社會主義市場經(jīng)濟運行機制的逐步建立和完善,政府機關(guān)和企事業(yè)單位的許多社會職能正在向社會轉(zhuǎn)移。根據(jù)建立現(xiàn)代企業(yè)制度的設(shè)計構(gòu)想,只有實現(xiàn)( 政事分開 ),才能達到既定的改革目標。 1公共事業(yè)管理人才培養(yǎng)的突出矛盾是人才培養(yǎng)的“通才”和“專才”的矛盾,這就要求大力改變公共事業(yè)管理人才培養(yǎng)模式,特別要加強( 聯(lián)合培養(yǎng) ) 方式。根據(jù)形式化程序的高低或有無明文規(guī)定,將公共事業(yè)管理中控制劃分為( 正式控制 ) 和( 非正式控制 )。 1公共事業(yè)組織的組成不是經(jīng)過工商行政管理部門核準注冊的,而是經(jīng)政府機構(gòu)編制管理部門審查批準的是屬于( 事業(yè) ) 類的公共事業(yè)組織。 涉及全體社會公眾整體的生活質(zhì)量和共同利益的一系列活動,其產(chǎn)品具有完全的排他性,是生產(chǎn)公共物品的活動,稱為( 公共事務(wù) )。 在全面評價測評客體特點的基 礎(chǔ)上,將測評的標準細化到每一參照因素之中,然后根據(jù)每一測評對象在所有參照因索上的比較結(jié)果,評判出每 N 評客體所處的順序、位置。 用來規(guī)范社區(qū)管理者從業(yè)人員的行為準則的總稱是( 社區(qū)管理職業(yè)道德 )。 在現(xiàn)代市場經(jīng)濟條件下,依法設(shè)立,不以營利為目的,擁有獨立資產(chǎn),面向社會自主從事準公共產(chǎn)品生產(chǎn)經(jīng)營活動的社會基本組織形式,稱為( 現(xiàn)代事業(yè)組織 )。有些公共事業(yè)組織資金的主要來源是銷售收入,如地方醫(yī)院主要通過向病人收取醫(yī)療費和藥費來維持經(jīng)營,私立學校的主要收入是學生上繳的學費,這些非營利機構(gòu)通常被稱為( 顧客支持型組織 )。 公共事業(yè)組織運用各種手段和措施對公共事業(yè)組織成員及其行為進行約束的過程,稱為公共事業(yè)管理中的( 控制 )。依此分類,公共事業(yè)組織或“第三部門”這個概念在中國應(yīng)當包括( BCE) A、 機關(guān) B、 事業(yè)單位 C、 社會團體 D、 企業(yè) E、 民辦非企業(yè)單位 2 《民辦非企業(yè)單位登記管理暫時條例》第 9條規(guī)定了申請成立登記時應(yīng)當提交的申請文件有( ABCDE) A、 場所使用權(quán)證明 B、 登記申請書 C、 驗資報告 D、 章程草案 E、 擬任負責人的基本情況、身份證明 2 設(shè)置公共事業(yè)管理專業(yè)的高校 應(yīng)具備的條件有( ABCD) A、 學科優(yōu)勢 B、 科研優(yōu)勢 C、 專業(yè)優(yōu)勢 D、 師資優(yōu)勢 E、 區(qū)域優(yōu)勢 2 以其他投資補償形式為主體,政府可分不同情況給予必要和適當?shù)呢斦С值氖聵I(yè)組織有( BC) A、 義務(wù)教育 B、 高等教育 C、 開發(fā)應(yīng)用研究 D、 基礎(chǔ)研究 E、 公共文化設(shè)施 三、填空題 在現(xiàn)代社會中,公共領(lǐng)域和非公共領(lǐng)域成為社會生活的兩大基本領(lǐng)域,按照這兩大領(lǐng)域及其主體組織形式,我們把現(xiàn)代社會的管理劃分為( 公共管理 )和( 企業(yè)管理 )兩大類型。具體地,社會團體取得財產(chǎn)的主要途徑有 ( ABCDE ) A、 經(jīng)營收入 B、 捐贈和資助 C、 開展有償服務(wù)的收入 D、 會員的出資 E、 其他收入 1 公共事業(yè)倫理評價的主要形式有 ( BCE ) A、 社會媒體 B、 社會輿論 C、 傳統(tǒng)習慣 D、 新聞 E、 政治信念 1 實現(xiàn)我國事業(yè)管理體制改革目標的基本途徑與對策有 (ABCDE) A、 轉(zhuǎn)換觀念 B、 政事分開 C、 人員分流 D、 培育市場 E、 財政對策 1 以國家財政投資為主體,并給予充分、有效和合理的經(jīng)營成本補償?shù)氖聵I(yè)組織有 ( ADE ) A、 義務(wù)教育 B、 高等教育 C、 開發(fā)應(yīng)用研究 D、 基礎(chǔ)研究 E、 公共文化設(shè)施 1 公共事業(yè)領(lǐng)導者的構(gòu)成要素中首要要素是權(quán)力。以下是公共事業(yè)管理紀律的特征的是 (ABE) A組織性 B、 多樣性 C、 現(xiàn)實性 D、 大眾性 E、 強制性 1 從事投資活動以實現(xiàn)公益基金的增值是國外公共事業(yè)組織的通行準則。投資應(yīng)遵循的原則有( BD) A、 公平投資
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