【摘要】人力資源服務(wù)協(xié)議書 甲方:__________________ 代表:__________________ 地址:__________________ 電話:___________...
2025-03-31 22:02
【摘要】人力資源服務(wù)業(yè)拼搏成就夢(mèng)想人才創(chuàng)造財(cái)富人力資源的重要性人力資源部的地位拼搏成就夢(mèng)想人才創(chuàng)造財(cái)富人力資源是任何人都能從事的行業(yè)?拼搏成就夢(mèng)想人才創(chuàng)造財(cái)富人力資源真的是“說(shuō)起來(lái)很重要,做起來(lái)很次要,忙起來(lái)可以不要”拼搏成就夢(mèng)想
2025-01-24 19:34
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃書文本名稱××公司2008~2013年人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃書受控狀態(tài)編號(hào)一、目錄(略)二、呈送文(略)三、報(bào)告正文(一)企業(yè)人力資源現(xiàn)狀、環(huán)境分析(略)(二)企業(yè)未來(lái)6年人力資源發(fā)展?fàn)顩r目標(biāo)指標(biāo)第一階段目標(biāo)(2008~201
2025-01-25 03:35
【摘要】人力資源服務(wù)(臨時(shí)用工)協(xié)議書甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)為滿足甲方聯(lián)系企業(yè)-----有限公司生產(chǎn)需要,為乙方勞務(wù)工提供工作機(jī)會(huì)與條件,通過(guò)溝通與協(xié)調(diào),就甲方招聘、錄取乙方勞務(wù)工上班,達(dá)成以下協(xié)議。一、操作方式根據(jù)甲方用工條件,乙方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)組織勞務(wù)工
2024-08-22 15:25
【摘要】編號(hào):上海勞動(dòng)合同范本3編號(hào):勞動(dòng)合同甲方(用人單位):乙方(職工):法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):身份證號(hào)碼:戶籍地址:車淫撼惕斷硫邏惺貸舉腫貓嫩鑼謝掌頤存陷配練諧肪嗅旱尺咽倚剃淋踏蒸皮磚濃侍賃跺渭映須蕾坊粕內(nèi)啊隔酌檻莎箋黨欺貢涵蛻傭續(xù)煽毯掄蛆廁河勞動(dòng)合同上海勞動(dòng)合同范本3編號(hào):勞動(dòng)合同甲方(用人單位):乙
2025-01-30 12:56
【摘要】合同編號(hào):勞動(dòng)合同——————————————簽約須知 ——————————————一、甲乙雙方應(yīng)當(dāng)遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則,依法訂立本勞動(dòng)合同。二、簽訂勞動(dòng)合同,甲方應(yīng)加蓋公章,法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人應(yīng)本人簽字或蓋章,乙方應(yīng)本人簽字或蓋章。三、甲乙雙方
2025-05-20 08:28
【摘要】人力資源服務(wù)合作協(xié)議范本 人力資源服務(wù)合作協(xié)議范本 甲方: 代表: 地址: 電話: 乙方: 地址: 電話: 甲乙雙方本著平等、互利、守信的原則,由乙方為甲方推薦人才,為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)...
2024-12-13 22:19
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632人力資源年度規(guī)劃表單位:人時(shí)間、學(xué)歷級(jí)別時(shí)間學(xué)歷現(xiàn)有2009年2010年2011年碩士本科大專其他管理人員高層財(cái)經(jīng)營(yíng)銷生產(chǎn)……
2025-01-25 04:17
【摘要】第一篇:人力資源服務(wù)外包協(xié)議書 甲方(用工單位):乙方(用人單位): 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》以及國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)...
2024-11-15 12:27
【摘要】散發(fā)人性道德光輝沉淀人類管理智慧甘肅三聯(lián)人力資源服務(wù)有限公司服務(wù)手冊(cè)目錄第一章總則第二章甘肅三聯(lián)人力資源服務(wù)有限公司簡(jiǎn)介第三章勞務(wù)派遣簡(jiǎn)介第四章員工與甘肅三聯(lián)人力資源服務(wù)有限公司的關(guān)系第五章派遣員工與派至單位的權(quán)利和義務(wù)第六章員工守則員工應(yīng)遵守的規(guī)則第七章
2025-04-20 07:05
【摘要】第一篇:人力資源2014年解讀 2014年人力資源管理趨勢(shì)解讀 前言:2013年已經(jīng)接近尾聲,眾達(dá)樸信研究院結(jié)合過(guò)去幾年中向企業(yè)提供咨詢和培訓(xùn)服務(wù)的經(jīng)驗(yàn),總結(jié)出在未來(lái)3-5年中,企業(yè)人力資源管理可...
2024-10-25 15:29
【摘要】大慶易德人力資源服務(wù)有限公司致企業(yè)老板、HR的一封信隨著《勞動(dòng)法》及《社會(huì)保險(xiǎn)法》一再修訂和補(bǔ)充,傾斜性地保護(hù)“弱勢(shì)群體”--勞動(dòng)者,您的企業(yè)感覺(jué)到壓力了嗎?1.員工入職一個(gè)月必須簽訂勞動(dòng)合同;2.簽訂勞動(dòng)合同
2025-05-06 06:39
【摘要】人力資源服務(wù)專業(yè)人員勞動(dòng)合同 人力資源服務(wù)專業(yè)人員勞動(dòng)合同 甲方:________________ 乙方:________________性別:________________ 居民身份證...
【摘要】第一篇:2012人力資源規(guī)劃 浙江眀筑新材料有限公司人力資源管理部 2012年度眀筑人力資源管理計(jì)劃 (一)職務(wù)設(shè)置與人員配置計(jì)劃 根據(jù)公司2012年發(fā)展計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)目標(biāo),人力資源部協(xié)同各部門制...
2024-10-27 05:25
【摘要】人力資源咨詢服務(wù)合同甲方:地址:乙方:地址:鑒于甲方在中國(guó)業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,甲方委托乙方向其推薦人才。經(jīng)平等友好協(xié)商,甲乙雙方達(dá)成如下協(xié)議:第一部分雙方的權(quán)利及義務(wù)第1條甲方的權(quán)利與義務(wù)應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家及地方有關(guān)人事管理的政策和法律法規(guī)。應(yīng)向乙方提供所招聘職位的詳細(xì)信息,以使乙方明確該職位對(duì)象選擇的標(biāo)準(zhǔn);保證所提供信息的準(zhǔn)確性、有效性和可
2025-05-20 05:11