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新時(shí)代的勞動(dòng)者五篇模版(參考版)

2024-10-21 10:26本頁(yè)面
  

【正文】 。教學(xué)進(jìn)行中建議采用分組討論、合作探究的方法,引導(dǎo)學(xué)生合作學(xué)習(xí),然后進(jìn)行交流展示活動(dòng)。七、使用說(shuō)明本節(jié)課的特點(diǎn)是:主要選取了吳業(yè)就業(yè)的故事,以一例貫徹課堂的始終。但本節(jié)課的教學(xué)仍然有很多值得思考探討的問(wèn)題:我主要選取了吳業(yè)就業(yè)的故事,以一例貫徹課堂的始終,在事例的選擇上顯得比較單一,不利于學(xué)生發(fā)散思維的培養(yǎng)。在教學(xué)方法上,我精心組織課堂討論,讓學(xué)生合作探究展示成果,教師歸納。,來(lái)分析預(yù)測(cè)2013年以后我國(guó)就業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),并且從這個(gè)角度重新審視自己的職業(yè)理想,分析自身的職業(yè)規(guī)劃。黨的十八大報(bào)告明確提出要推動(dòng)實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量的就業(yè),并將就業(yè)更加充分作為全面建成小康社會(huì)的具體要求。()A.休息休假的權(quán)利 ()A.完全放棄自己的權(quán)利,甘愿犧牲自己的休息時(shí)間,集體辭職,迫使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)改變做法 C.應(yīng)該以合法手段、法定程序維護(hù)自己的權(quán)益(三)簡(jiǎn)析題 材料一:注:2012年末我國(guó)城鎮(zhèn)登記失業(yè)人數(shù)為917萬(wàn)人。長(zhǎng)時(shí)間超負(fù)荷的工作對(duì)職工的身心健康造成極大傷害,侵犯了職工的合法權(quán)利。一個(gè)“搶”字啟示求職者必須樹立()A.自主擇業(yè)觀B.職業(yè)平等觀C.競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀D.多種方式就業(yè)觀 ,是《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》實(shí)施五周年。()(二)選擇題 1.習(xí)近平在慶?!吧裰邸笔?hào)載人航天飛行圓滿成功大會(huì)講話中強(qiáng)調(diào),要在全社會(huì)形成尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好風(fēng)尚。()2.向法院起訴是勞動(dòng)者維護(hù)自身合法權(quán)益的唯一途徑。,來(lái)分析預(yù)測(cè)2013年以后我國(guó)就業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),并且從這個(gè)角度重新審視自己的職業(yè)理想,分析自身的職業(yè)規(guī)劃。增強(qiáng)學(xué)生的法律意識(shí)和維權(quán)意識(shí)。途徑教師總結(jié):本框邏輯為勞動(dòng)的地位與意義及就業(yè)的作用與意義——進(jìn)而由如何解決我國(guó)就業(yè)問(wèn)題引出勞動(dòng)者應(yīng)樹立正確的就業(yè)觀——最后,落腳點(diǎn)是勞動(dòng)者的基本權(quán)利及如何依法維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。探究三:吳業(yè)的哪些合法權(quán)益受到了侵害?? 合作探究:吳業(yè)的哪些合法權(quán)益受到了侵害? 交流展示:勞動(dòng)者享有的合法權(quán)益有:(1)獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利(2)休息休假的權(quán)利(3)享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利(4)取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利(5)接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利(6)享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利(7)提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利(8)法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)利 而吳業(yè)的休息休假的權(quán)利、獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利這三項(xiàng)權(quán)利受到侵害。他很高興,也非常珍惜,但新的問(wèn)題出現(xiàn)了。②從人民群眾的根本利益出發(fā),實(shí)施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和積極的就業(yè)政策,制定了勞動(dòng)者自主就業(yè)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進(jìn)就業(yè)和鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)的方針。大門還沒開,他碰到了幾個(gè)同學(xué),就找什么樣的工作聊開來(lái)。合作探究:? 交流展示:微觀角度(個(gè)人):①取得報(bào)酬,獲得生活來(lái)源使社會(huì)勞動(dòng)力能夠不斷再生產(chǎn)②實(shí)現(xiàn)自身的社會(huì)價(jià)值,豐富精神世界,促進(jìn)人的全面發(fā)展。合作探究:?交流展示:(1)勞動(dòng)是勞動(dòng)者的腦力和體力的支出,是物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富的創(chuàng)造活動(dòng)。情景材料:人群中的縮影——吳業(yè)的就業(yè)故事 活動(dòng)一:閱讀課本第4142頁(yè)第一段,探討下列問(wèn)題,了解勞動(dòng)和就業(yè)的意義情景一:求職篇吳業(yè)是棗莊某大學(xué)旅游管理系的學(xué)生,大四上學(xué)期末的時(shí)候,在棗莊某會(huì)展中心舉行了一場(chǎng)普通高校畢業(yè)生招聘會(huì)。本課時(shí)的探究活動(dòng)設(shè)計(jì)了許多貼近學(xué)生生活實(shí)際的討論問(wèn)題,通過(guò)學(xué)生進(jìn)行討論,自主生成知識(shí),深刻理解知識(shí),以充分調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性。四、教學(xué)方法情景教學(xué)法設(shè)置情景、提出問(wèn)題—自主學(xué)習(xí)、合作探究—引導(dǎo)思考與講解相結(jié)合。因此,勞動(dòng)者維護(hù)自身權(quán)益的途徑也是本課的另一個(gè)重點(diǎn)。三、教學(xué)重難點(diǎn)教學(xué)重點(diǎn): 1.樹立正確的就業(yè)觀 依據(jù):就業(yè)問(wèn)題是每個(gè)勞動(dòng)者和未來(lái)的勞動(dòng)者都不得不思考的一個(gè)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題、社會(huì)熱點(diǎn)問(wèn)題,正確的就業(yè)觀念能夠指導(dǎo)我們?cè)谶x擇職業(yè)時(shí)充分發(fā)揮自己的才能,參與社會(huì)主義勞動(dòng),因此這是本課的一個(gè)重點(diǎn)問(wèn)題。能力目標(biāo):初步掌握就業(yè)有關(guān)知識(shí),能夠分析經(jīng)濟(jì)現(xiàn)實(shí)中存在的就業(yè)問(wèn)題及應(yīng)樹立什么樣的就業(yè)觀,培養(yǎng)學(xué)生辯證思維能力;培養(yǎng)依法維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的能力。增強(qiáng)學(xué)生的法律意識(shí)和維權(quán)意識(shí)。本框邏輯為勞動(dòng)的地位與意義及就業(yè)的作用與意義——進(jìn)而由如何解決我國(guó)就業(yè)問(wèn)題引出勞動(dòng)者應(yīng)樹立正確的擇業(yè)就業(yè)觀——最后,了解勞動(dòng)者的基本權(quán)利及如何依法維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。第二單元的核心概念是生產(chǎn),圍繞的主題是如何理財(cái),而其主體就是生產(chǎn)者(勞動(dòng)者)。此外,我國(guó)可以成立一個(gè)“社會(huì)就業(yè)公司”,社會(huì)就業(yè)公司將失業(yè)青年推薦給企業(yè),第一年工資由就業(yè)公司代表國(guó)家支付,第二年公司與企業(yè)各支付一半,第第五篇:新時(shí)代的勞動(dòng)者公開課教案《新時(shí)代的勞動(dòng)者》 沈文璟課標(biāo)要求:“評(píng)析勞動(dòng)者依法維護(hù)自身權(quán)益的案例;列舉幾種就業(yè)途徑和創(chuàng)業(yè)方式;樹立誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)、合法經(jīng)營(yíng)的觀念、積極創(chuàng)業(yè)的觀念,樹立正確的就業(yè)擇業(yè)觀”的要求。五、發(fā)展教育,提高勞動(dòng)者素質(zhì),以適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的要求我國(guó)應(yīng)高度重視人力資源的開發(fā)和管理,人的素質(zhì)和技能是最寶貴的財(cái)富,是經(jīng)濟(jì)振興的根本動(dòng)力,我國(guó)應(yīng)加大用于教育、職業(yè)培訓(xùn)等人才資源開發(fā)上的投入,高質(zhì)量勞動(dòng)力的培養(yǎng)與供給會(huì)為我國(guó)勞動(dòng)市場(chǎng)增添新的活力。3.努力提高農(nóng)村勞動(dòng)力的素質(zhì),增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力,隨著高層經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)方式的轉(zhuǎn)變,社會(huì)各方面對(duì)勞動(dòng)力素質(zhì)的要求越來(lái)越高,近年來(lái)沿海經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)和一些大城市為了控制城市流動(dòng)人口和提高勞動(dòng)者的整體素質(zhì),對(duì)素質(zhì)較低的體力民工進(jìn)入做了一定的限制,對(duì)高素質(zhì)民工需求相應(yīng)增加,面對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)的新趨勢(shì)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要,必須采取措施提高農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì),以增強(qiáng)勞務(wù)輸出的競(jìng)爭(zhēng)能力。4、擴(kuò)大對(duì)外開放各類市場(chǎng)、促進(jìn)就業(yè)增長(zhǎng)。2、擴(kuò)大投資規(guī)模、增加就業(yè)崗位,從長(zhǎng)遠(yuǎn)看,擴(kuò)大投資和加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展、刺激需求、開拓市場(chǎng)是增加就業(yè)總量的重要途徑,我國(guó)應(yīng)通過(guò)增加政府投資以緩解失業(yè)壓力,投資可以用于公共設(shè)施建設(shè),通過(guò)道路、港灣、機(jī)場(chǎng)、治山治水等建設(shè)來(lái)吸納安置失業(yè)人員;減免小企業(yè)用于更新機(jī)器設(shè)備的投資稅收,從根本上扭轉(zhuǎn)投資不足的局面,擴(kuò)大私營(yíng)企業(yè)的投資需求。據(jù)有關(guān)部門統(tǒng)計(jì),GDP增長(zhǎng)一個(gè)百分點(diǎn),可增加就業(yè)機(jī)會(huì)130萬(wàn)個(gè)左右、而經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)體現(xiàn)在消費(fèi)、投資和凈出口的增長(zhǎng)上,為了促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng),應(yīng)采取和落實(shí)以下幾方面的對(duì)策:1、積極擴(kuò)大國(guó)內(nèi)需求、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)。解決我國(guó)就業(yè)問(wèn)題的幾點(diǎn)思考目前、全世界就業(yè)形勢(shì)都非常嚴(yán)峻、我國(guó)的形勢(shì)更為嚴(yán)重、我國(guó)人口已超過(guò)13億,就業(yè)人口總量壓力很大,可以說(shuō),就業(yè)問(wèn)題是我國(guó)今后較長(zhǎng)時(shí)期內(nèi)的一個(gè)重大宏觀的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題和社會(huì)問(wèn)題,關(guān)系到我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)能否保持持續(xù)、快速、健康發(fā)展,也與社會(huì)的穩(wěn)定與否、人民生活能否得到改善密切相連、就業(yè)問(wèn)題必須引起高度重視、從中國(guó)的情況看,筆者認(rèn)為在當(dāng)前和今后相當(dāng)長(zhǎng)時(shí)期內(nèi),應(yīng)當(dāng)著重采取和落實(shí)以下幾方面的對(duì)策:一、完善我國(guó)就業(yè)方面法規(guī)、對(duì)勞動(dòng)者作充分保障我國(guó)必須抓緊制訂有關(guān)就業(yè)的法規(guī)、法規(guī)是國(guó)家政府調(diào)控勞動(dòng)力市場(chǎng)、推進(jìn)就業(yè)良性發(fā)展的主要手段、國(guó)家應(yīng)該通過(guò)一整套有關(guān)就業(yè)的法規(guī),用較完善的法律體系,把就業(yè)政策的具體實(shí)施基本納入法的體系,用法律確定政策的依據(jù)、具體實(shí)施措施、理順與其他主管部門的關(guān)系、應(yīng)對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)的解雇、招聘、選任、酬勞、工作時(shí)間、失業(yè)待遇、培訓(xùn)等作出明確規(guī)定,以協(xié)調(diào)勞資關(guān)系,使就業(yè)政策的體系制度化,減少臨時(shí)性。個(gè)人修養(yǎng)和社會(huì)能力排第二、第三位,占到21%和19%,可以看出,企業(yè)是相當(dāng)重視專業(yè)知識(shí)和個(gè)人修養(yǎng)的,計(jì)算機(jī)運(yùn)用和外語(yǔ)能力被排到較后的位置,分別為14%和13%,值得提醒青年學(xué)子注意的是,現(xiàn)在許多大學(xué)熱衷于計(jì)算機(jī)能力考證,英語(yǔ)能力考證,卻不夠重視個(gè)人修養(yǎng)和社會(huì)能力的培養(yǎng),這也是一個(gè)誤區(qū)。相對(duì)學(xué)歷層次較高的“白領(lǐng)”、“灰領(lǐng)”??迫瞬拍壳八坪醺挥萌藛挝豢春谩⒁簿褪钦f(shuō)較容易找到工作、但統(tǒng)計(jì)分析也反映出目前這方面人才培養(yǎng)的一個(gè)兩難問(wèn)題:一方面學(xué)生不愿意選擇??凭妥x,認(rèn)為??频膶W(xué)歷過(guò)低,另一方面企業(yè)又確實(shí)需要??祁惖募夹g(shù)人才。資料寶庫(kù)今天,什么樣的學(xué)生最“吃香”?為幫助畢業(yè)生成功就業(yè),同濟(jì)大學(xué)學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心前不久對(duì)用人單位和部分校友作了一次深入調(diào)查——今天、什么樣的學(xué)生最“吃香”?這是一次由學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心組織部分在校學(xué)生共同參與的大型調(diào)查、調(diào)查者通過(guò)信函、電話和直接拜訪的形式,與用人單位和校友進(jìn)行了深入的交流,最后經(jīng)過(guò)對(duì)2341份調(diào)查表回復(fù)的統(tǒng)計(jì)、分析,發(fā)現(xiàn)了一些社會(huì)需求中的新動(dòng)向和新改變,值得引起注意。(七)課外拓展、學(xué)以致用結(jié)合社會(huì)的需求、自己的特點(diǎn)和將來(lái)的發(fā)展方向,為自己設(shè)計(jì)一份就業(yè)計(jì)劃書。討論(三)你也可以將你的疑問(wèn)提供給我們,讓同學(xué)和老師共同解決你的疑問(wèn)。探討問(wèn)題:圖文顯示,面對(duì)農(nóng)民工工資拖欠,農(nóng)民工發(fā)出感嘆:“給我工資,我要回家”,部分農(nóng)民工爬上塔吊討薪。(此處為課堂教學(xué)的重點(diǎn)環(huán)節(jié),主要由學(xué)生在自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)和探究學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上分析探討以上問(wèn)題,同時(shí)要發(fā)揮教師在學(xué)生學(xué)習(xí)過(guò)程中的指導(dǎo)作用)(四)在線測(cè)試打開《新時(shí)代的勞動(dòng)者》專題學(xué)習(xí)網(wǎng)頁(yè),進(jìn)入(在線測(cè)試),自我檢測(cè),鞏固提高。他們是怎樣處理的?思考:如果你的合法權(quán)益受到侵害,你會(huì)怎么辦?推薦搜索關(guān)鍵詞,輸入“勞動(dòng)者權(quán)益侵害”、“農(nóng)民工的權(quán)益”等。(4)勞動(dòng)者的就業(yè)方式(第七、八組)探究:我國(guó)有哪些熱門行業(yè)、專業(yè)? 我國(guó)勞動(dòng)者就業(yè)方式發(fā)生了什么樣的變化?思考:我國(guó)勞動(dòng)者就業(yè)方式的變化給勞動(dòng)者提出了什么要求?推薦搜索關(guān)鍵詞,輸入“我國(guó)的熱門行業(yè)專業(yè)”、“勞動(dòng)者的就業(yè)方式”等。(2)國(guó)家的就業(yè)政策(第三、四組)探究:面對(duì)日益嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì),國(guó)家采取了哪些措施去解決就業(yè)問(wèn)題?思考:你認(rèn)為還可以采取哪些措施去解決日益嚴(yán)峻的就業(yè)問(wèn)題?推薦搜索關(guān)鍵詞:輸入“我國(guó)的就業(yè)政策”、“我國(guó)就業(yè)措施”等。關(guān)注不同行業(yè)、不同群體的就業(yè)問(wèn)題,特別是大學(xué)生的就業(yè)現(xiàn)狀。(3)重要搜索網(wǎng)站:百度搜索Http:;;;google搜索:;;4、登錄《新時(shí)代的勞動(dòng)者》專題學(xué)習(xí)網(wǎng)頁(yè)(教師課前制作完成),完成主頁(yè)中的學(xué)前調(diào)查,并了解學(xué)習(xí)目標(biāo)和各小組任務(wù)。3、推薦:(1)站內(nèi)資源:你可以充分利用專題學(xué)習(xí)網(wǎng)頁(yè)中為你提供的資源。2、要求:每組同學(xué)必須完成自己所在小組的學(xué)習(xí)任務(wù),能積極思考本小組的問(wèn)題,并能作簡(jiǎn)要的概括。5、注意處理好網(wǎng)絡(luò)資源與課本內(nèi)容的關(guān)系,做到內(nèi)容與形式的統(tǒng)一,動(dòng)機(jī)與效果的統(tǒng)一6、及時(shí)關(guān)注本網(wǎng)頁(yè)中的相關(guān)資料,做到思考、練習(xí)等相結(jié)合。3、發(fā)揮自主學(xué)習(xí)和小組學(xué)習(xí)的優(yōu)勢(shì),相互彌補(bǔ),注意相互交流討論。在這一過(guò)程中,可以使用本網(wǎng)頁(yè)中的友情鏈接的相關(guān)網(wǎng)站,也可參考本網(wǎng)頁(yè)中的熱點(diǎn)材料。6、積極參與交流,自信地表達(dá)自己的看法。4、要明確搜索資料只是手段,它代替不了思考。2、要能對(duì)搜索到的信息選擇、加工,要保留最關(guān)鍵的信息。面對(duì)紛繁復(fù)雜的社會(huì),我們不禁要問(wèn):“你對(duì)我國(guó)的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)了解多少?”“你對(duì)我國(guó)的就業(yè)形勢(shì)了解多少?”“你對(duì)勞動(dòng)者權(quán)益的知識(shí)了解多少?”那么,就讓我們共同關(guān)注我國(guó)的就業(yè)形勢(shì),關(guān)注我國(guó)的就業(yè)政策,關(guān)注我們自身的就業(yè)觀念,關(guān)注我們自身權(quán)益的維護(hù)??為了明天我們能成為一名新時(shí)代的勞動(dòng)者,今天,我們就一起走進(jìn)網(wǎng)絡(luò)課堂,共同探究有關(guān)勞動(dòng)者的就業(yè)與維權(quán)問(wèn)題。農(nóng)民工:“給我工資,我要回家。本框的重點(diǎn)是樹立正確的就業(yè)擇業(yè)觀和勞動(dòng)者如何依法維護(hù)勞動(dòng)者的權(quán)益,難點(diǎn)是正確認(rèn)識(shí)我國(guó)當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì)。而重點(diǎn)則是從國(guó)家和勞動(dòng)者個(gè)人兩個(gè)角度介紹如何依法維護(hù)勞動(dòng)者的權(quán)益。在第二目“依法維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益”中,承接上一目的主要內(nèi)容,自然引入勞動(dòng)者的權(quán)益問(wèn)題。順著這個(gè)邏輯,教材接著針對(duì)我國(guó)當(dāng)前嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)問(wèn)題,從國(guó)家和勞動(dòng)者個(gè)人這兩個(gè)方面介紹如何解決好就業(yè)問(wèn)題,尤其是重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)勞動(dòng)者要樹立正確的擇業(yè)、就業(yè)觀。本框“新時(shí)代的勞動(dòng)者”包括兩目:勞動(dòng)和就業(yè);依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益。而勞動(dòng)者與企業(yè)一樣,也是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的微觀主體,勞動(dòng)者從事著勞動(dòng),創(chuàng)造著財(cái)富。3、增強(qiáng)學(xué)生依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的權(quán)利意識(shí)和法律意識(shí)。情感、態(tài)度、價(jià)值觀目標(biāo):1、培養(yǎng)學(xué)生樹立正確的擇業(yè)就業(yè)觀,有利于人民安居樂(lè)業(yè)、國(guó)家長(zhǎng)治久安。根據(jù)上述材料回答:(1)你認(rèn)為該廠的做法是否合法?為什么?(2)勞動(dòng)者依法享有哪些權(quán)利?該廠的做法侵害了勞動(dòng)者的哪些權(quán)利?(3)這些工人應(yīng)當(dāng)怎么辦?第四篇:新時(shí)代的勞動(dòng)者創(chuàng)設(shè)互動(dòng)網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,轉(zhuǎn)變學(xué)生學(xué)習(xí)方式 ——《新時(shí)代的勞動(dòng)者》教學(xué)設(shè)計(jì)[教學(xué)目標(biāo)] 知識(shí)目標(biāo):1、正確認(rèn)識(shí)勞動(dòng)、就業(yè)的意義;2、明確勞動(dòng)者依法享有的權(quán)利;3、正確就業(yè)觀的內(nèi)涵;4、勞動(dòng)者如何維護(hù)自身的合法權(quán)益。材料表明,實(shí)行勞動(dòng)合同制度()答案:D九、課余作業(yè)某企業(yè)由于生產(chǎn)任務(wù)較大,在未經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)的情況下,廠長(zhǎng)強(qiáng)行讓部分職工延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間,每天加時(shí)工作,星期天也照常上班,不讓休息。據(jù)此回答1-2題[例1]勞動(dòng)和社會(huì)保障部要求,從6個(gè)方面加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn),提高廣大勞動(dòng)者的就業(yè)、工作和職業(yè)轉(zhuǎn)換能力,促使他們盡快地實(shí)現(xiàn)就業(yè)、再就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè),這將有利于保障和實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)者的()A. 享受社會(huì)保障和取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利B. 接受職業(yè)技能培訓(xùn)和平等就業(yè)的權(quán)利C. 取得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利D. 提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理和選
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