7學(xué)校管理工作的幾點(diǎn)建議(參考版)
2024-09-26 10:01本頁面
【正文】 經(jīng)常開展自查自糾，自覺接受 監(jiān)督，逐步形成一個(gè)有黨的監(jiān)督、行政監(jiān)督和社會(huì)組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督并共同發(fā)揮作用的多層網(wǎng)絡(luò)體系。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要嚴(yán)格按黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，加強(qiáng)對(duì)用人失察的責(zé)任追究，對(duì)選拔任用干部中的權(quán)錢交易、跑官要官等不正之風(fēng)嚴(yán)厲查處。 （五 ）要建立干部選任監(jiān)督聯(lián)動(dòng)體系，加大查處力度。責(zé)任內(nèi)容的確定應(yīng)該以防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)、消除腐敗現(xiàn)象、促進(jìn)《條例》的貫徹落實(shí)為根本出發(fā)點(diǎn)落腳點(diǎn)，明確地說，就是要抓好《條例》和相關(guān)政策的學(xué)習(xí)、配套制度建設(shè)等工作，突出抓好重點(diǎn)監(jiān)督措施的落實(shí)，同時(shí)要拓寬監(jiān)督渠道，發(fā)揮多渠道監(jiān)督的整體效能，做好違反《條例》行為和案件的查處工作。按照《干部任用條例》第六十六條的規(guī)定，干部選拔任用工作監(jiān)督的責(zé)任地主體應(yīng)當(dāng)是：各級(jí)黨委（ 黨組）及其組織（人事）部門、紀(jì)檢機(jī)關(guān)（監(jiān)督部門），上述部門中的主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人以及從事或參與干部監(jiān)督管理工作的工作人員。 一是突出干部監(jiān)督工作重點(diǎn)，建立干部監(jiān)督工作責(zé)任制，明 第 14 頁 共 15 頁 確黨委（黨組）及其組織人事部門對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部和干部選拔任用工作的監(jiān)督責(zé)任及追究辦法。和違反組織人事紀(jì)律等不良現(xiàn)象發(fā)生。的要求，大力宣傳黨的干部路線方針政策和干部選拔任用法律法規(guī)。在干部推薦、提名、考察、醞釀、決策等環(huán)節(jié)增強(qiáng)透明度和群眾參與度。干部選拔任用信息不對(duì)稱，透明度差，在很大程度上存在封閉性和神秘化現(xiàn)象，給整個(gè)監(jiān)督工作的透明度帶來了一定困難 。對(duì)用人失察、失誤造成嚴(yán)重后果的主要決策者和分管干部工作的領(lǐng)導(dǎo)要追究責(zé)任。二是建立和完善干部考察責(zé)任制，要嚴(yán)格按照規(guī)定程序進(jìn)行考察，對(duì)不堅(jiān)持原則、不認(rèn)真負(fù)責(zé)，甚至徇私情隱瞞事實(shí)真相，造成考察結(jié)果嚴(yán)重失真的，要追究考察者責(zé)任。任何組織和個(gè)人推薦干部承擔(dān)責(zé)任。 （二）要建全干部監(jiān)督的相關(guān)制度，完善干部選拔任用監(jiān)督機(jī)制。二是要建立科學(xué)工作規(guī)范的干部考評(píng)指標(biāo)體系，細(xì)化不同類型、不同層次領(lǐng)導(dǎo)干部的考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，力求使考核指標(biāo)符合實(shí)際，準(zhǔn)確反映干部的品行、才能和工作績(jī)效。要擴(kuò)大薦舉范圍，采用自薦、個(gè)別推薦、群眾舉薦等多種形式的結(jié)合，將符合條件的干部納入考察范圍，擴(kuò)大干部任用的視野。 （一）要堅(jiān)持科學(xué)方法，建立健全干部選拔任用機(jī)制。是一項(xiàng)管長(zhǎng)遠(yuǎn)，治根本的長(zhǎng)期任務(wù)應(yīng)長(zhǎng)抓不懈。要求 ‘ 抓緊建立并完善干部 推薦責(zé)任制、干部考察工作責(zé) 第 12 頁 共 15 頁 任制、干部選拔任用工作責(zé)任追究制、干部選拔任用工作監(jiān)督責(zé)任制。 ‘ 加強(qiáng)干部選拔任用工作的監(jiān)督，防止和糾正考察失真、 ‘ 帶病提拔 ’ 和跑官要官、買官賣官等問題。 求。 。根據(jù)中小學(xué)規(guī)模和黨員人數(shù)，設(shè)立黨組織工作機(jī)構(gòu)，配備專 兼職黨務(wù)工作人員。 ，切實(shí)維護(hù)教職工合法權(quán)益，解決他們?cè)谒枷?、工作和生活方面的?shí)際困難和問題。加強(qiáng)對(duì)廣大教師社會(huì)主義核心價(jià)值體系、形勢(shì)政策等教育。推進(jìn)學(xué)校黨務(wù)公開，健全黨內(nèi)情 第 11 頁 共 15 頁 況通報(bào)、情況反映、重大決策征求意見等制度，保障黨員民主權(quán)利。建立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)長(zhǎng)效機(jī)制，教育引導(dǎo)黨組織和黨員在完成中心任務(wù)、推動(dòng)日常工作、解決突出問題中創(chuàng)先進(jìn)、爭(zhēng)優(yōu)秀。 。上級(jí)組織部門要認(rèn)識(shí)到職責(zé)到位的優(yōu)勢(shì) ，分清學(xué)校分工，布置工作按職責(zé)落實(shí)到位，避免布置工作時(shí)的盲目性，從而保證工作效果。按照《黨章》對(duì)黨員的要求，校長(zhǎng)作為一名黨員應(yīng)及時(shí)向黨組織匯報(bào)財(cái)務(wù)等工作情況，并實(shí)事求是的向工會(huì)大會(huì)報(bào)告工作。 。 第 10 頁 共 15 頁 。 第四篇：加強(qiáng)和改進(jìn)中小學(xué)黨建工作的對(duì)策和建議對(duì)下一步加強(qiáng)和改進(jìn)中小學(xué)黨建工作的對(duì)策和建議 《教育法》《義務(wù)教育法》等相 關(guān)法律的學(xué)習(xí)，明確學(xué)校黨建工作的地位和作用，正確理解校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制和黨組織發(fā)
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