【正文】 負責建立和完善產(chǎn)品設計、新產(chǎn)品的試制、標準化技術規(guī)程、技術情報管理制度，組織、協(xié)調(diào)、督促有關部門建立和完善設備、質(zhì)量、能源等管理標準及制度；組織和編制公司技術發(fā)展規(guī)劃?！竟ぷ麝P系】：上級：總經(jīng)理下級：研發(fā)主管、設計組長橫向聯(lián)系：財務部經(jīng)理、市場部經(jīng)理、生產(chǎn)物流部經(jīng)理、人事行政部經(jīng)理。設計研發(fā)部經(jīng)理職位說明書【職位名稱】：設計研發(fā)部經(jīng)理職【所屬部門】：設計研發(fā)部【職位概要】：負責對公司產(chǎn)品實行技術指導、規(guī)范工藝流程、制定技術標準、抓好技術管理、實施技術監(jiān)督和協(xié)調(diào)的專職管理部門，對所承擔的工作負責?！灸芰λ刭|(zhì)】：５６B培訓科目有業(yè)務知識，計算機知識，企業(yè)文化?！竟ぷ髀氊煛浚贺撠煵楹撕灠l(fā)公司的發(fā)貨單，監(jiān)督貨款回收；負責審核及檢查貨物合格記錄，及時解決突發(fā)事件；監(jiān)督管理員工按照要求生產(chǎn)做好工作；與該部門經(jīng)理及時匯報重要情況及建議；依據(jù)年度經(jīng)濟運行責任制目標，組織分解各類成本，分攤到產(chǎn)品，厲行節(jié)約，保質(zhì)保量，降低成本，全面完成生產(chǎn)作業(yè)計劃；及時完成生產(chǎn)主管布置的各項任務【任職資格】：教育背景：大專以上學歷。公司工作分析具有強烈的敬業(yè)意識?！灸芰λ刭|(zhì)】：具有很強的判斷與決策能力，人際溝通能力，計劃于執(zhí)行能力；熟練掌握辦公軟件使用方法，具備基本網(wǎng)絡知識；具有一定的創(chuàng)新精神。年以上采購經(jīng)驗；1年以上相關產(chǎn)品制造工作經(jīng)驗；５４B接受過統(tǒng)計分析等相關知識的培訓經(jīng) 驗：【任職資格】：教育背景：生產(chǎn)計劃員職位說明書【職位名稱】：生產(chǎn)計劃員【所屬部門】：生產(chǎn)物流部【職位概要】：負責企業(yè)制造資源需求計劃和調(diào)度計劃的編制工作【工作關系】：上級：生產(chǎn)物流部經(jīng)理橫向聯(lián)系：人事專員、司機、會計員、出納員、辦公人員、業(yè)務員、倉管員、采購員、生產(chǎn)管理員、設計師。５３B年以上物流采購經(jīng)驗【能力素質(zhì)】：具有高強度毅力具有很強溝通協(xié)調(diào)能力，【態(tài) 度】：腳踏實地的認真態(tài)度具有一定計劃、組織、協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神；積極的工作態(tài)度公司工作分析培訓經(jīng)歷：外向聯(lián)系：客戶公司【工作職責】：執(zhí)行集團及公司財務制度，做好本職工作；材料驗收及出倉按要求填寫進、出倉單，做好手續(xù)齊全，金額正確；妥善保管，注意防火，保證倉庫安全；定期進行資料盤點，做到帳物相符，帳帳相符；月末匯總進出倉單，完成“材料月報表”和“成本表”；按質(zhì)按量按要求完成公司任務；整理貨物，監(jiān)控庫存情況，適時提醒業(yè)務部備貨；做好防盜工作，確保貨物安全；協(xié)助財務部經(jīng)理制訂、修訂倉庫管理制度，適時提出調(diào)整完善建議?！灸芰λ刭|(zhì)】：質(zhì)量管理相關知識；具有很強溝通協(xié)調(diào)能力。3TS16949，良好英語聽、說、寫能力。５１B【任職資格】：教育背景：【工作關系】：上級：生產(chǎn)物流部經(jīng)理橫向聯(lián)系：人事專員、司機、會計員、出納員、辦公人員、業(yè)務員、倉管員、生產(chǎn)計劃員、生產(chǎn)管理員、設計師。公司工作分析；能夠吃苦耐勞。受過采購方面的培訓和基本知識經(jīng) 驗： 2【任職資格】：教育背景： 專業(yè)本科以上學歷４９B生產(chǎn)主管職位說明書【職位名稱】：倉管員【所屬部門】：生產(chǎn)物流部【職位概要】：安排貨物出、入庫，確保貨物安全、出入順暢【工作關系】：上級：物流主管橫向聯(lián)系：人事專員、司機、會計員、出納員、辦公人員、業(yè)務員、采購員、生產(chǎn)計劃員、生產(chǎn)管理員、設計師。４８B年以上物流倉儲和庫存管理經(jīng)驗和運貨管理知識【能力素質(zhì)】：具備相應的管理知識、物流、財務知識具有很強溝通協(xié)調(diào)能力、物流管理工作能力有一定的組織領導能力。受過項目管理、生產(chǎn)工作管理等方面的培訓經(jīng) 驗：公司工作分析危機性事故發(fā)生時，即時候命執(zhí)行任務完成公司上級部門交辦的其它臨時性工作；【任職資格】：教育背景：制訂員工服務表現(xiàn)報表，積極評核服務水平，提供專業(yè)意見給人力資源部，共同制訂員工培訓手冊提供實時管理和作業(yè)報告，確保計算機系統(tǒng)和手工操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)精確。負責根據(jù)市場需求制定物流服務初步計劃，并組織協(xié)調(diào)各部門按計劃進行工作。倉官員橫向聯(lián)系：行政主管、主辦會計、業(yè)務主管、招商主管、人事主管、生產(chǎn)主管、研發(fā)主管、設計組長。本部門的正常運轉，組織目標和管理目標的實現(xiàn)。公司工作分析積極的工作態(tài)度，愿意在飛速發(fā)展的產(chǎn)業(yè)中工作，愿意承受高強度的壓力。良好溝通能力公司工作分析具備相應的管理知識、經(jīng)濟學知識、房地產(chǎn)專業(yè)知識、市場策劃學知識、財務知識熟練物流管理業(yè)務流程，豐富的流程管理技能；熟練使用計算機及辦公軟件；具備一定的英語聽說讀寫能力。4管理類或其他專業(yè)本科以上學歷培訓經(jīng)歷：確保區(qū)域層面上的最佳組合。100%精確。提供實時管理和作業(yè)報告，保證計算機系統(tǒng)和手工操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)精確。管理物流供應商以使貨物送達客戶手中，并不斷提升客戶服務水平。生產(chǎn)主管橫向聯(lián)系：人事行政部經(jīng)理、財務部經(jīng)理、市場部經(jīng)理、設計研發(fā)部經(jīng)理。生產(chǎn)物流部經(jīng)理職位說明書【職位名稱】：生產(chǎn)物流部經(jīng)理【所屬部門】：生產(chǎn)物流部【職位概要】：組織物流管理與倉庫，實現(xiàn)物流順暢目標【工作關系】：上級：總經(jīng)理下級：物流主管公司工作分析【能力素質(zhì)】：有廣博的知識，不僅包括業(yè)務知識，還包括其他領域的知識；非常了解客戶心理，懂得客戶的需要；溝通表達能力強，和陌生人攀談交往的能力強；良好的人品，在交際中被客戶認可人品；開發(fā)市場有計劃，有目標，有方法；工作中如出現(xiàn)失誤，應反思吸取教訓，不能隨便向不們其他同時發(fā)脾氣；要能承擔由于自己的工作失誤造成的錯誤。培訓經(jīng)歷：接受過專業(yè)的培訓經(jīng) 驗：2；7.、傳播公司品牌及產(chǎn)品知識，拓寬業(yè)務渠道，不斷擴大公司商品的市場占有率；積極參與市場調(diào)研活動，并對市場進行分析，提出相關建設性意見，主動傳播公司品牌及產(chǎn)品知識9.、及時處理好客戶投訴，保證客戶滿意，提高企業(yè)信譽；10.、積極參與市場部內(nèi)外各種問題的討論，和同事共享市場開發(fā)的經(jīng)驗和教訓，４３B業(yè)務員職位說明書【職位名稱】：業(yè)務員【所屬部門】：市場部【職位概要】：負責某項具體業(yè)務操作，如采購、銷售等等【工作關系】：上級：業(yè)務主管橫向聯(lián)系：人事專員、司機、會計員、出納員、辦公文員、采購員、倉管員、生產(chǎn)計劃員、生產(chǎn)管理員、設計師【工作職責】：【態(tài) 度】：有良好的語言表達、應變和組織協(xié)調(diào)能力；吃苦耐勞，敬業(yè)，有良好的團隊精神；有團隊精神；能承擔較大壓力４２B培訓經(jīng)歷：接受過專業(yè)的培訓經(jīng) 驗：從事商業(yè)工作兩年以上【能力素質(zhì)】：具有獨立進行業(yè)務談判和交涉的能力；具有獨立規(guī)劃業(yè)務工作的能力；能協(xié)助市場經(jīng)理及時分析商場動態(tài)，在經(jīng)濟活動中發(fā)現(xiàn)和處理問題。【工作職責】：負責制定本部門的各項管理制度、工作計劃及其實施；協(xié)助市場經(jīng)理制定本部門各個階段工作計劃，并組織實施；協(xié)助市場經(jīng)理制定、分解經(jīng)營指標，并監(jiān)督檢查計劃執(zhí)行；組織和協(xié)調(diào)部門員工的市場調(diào)研工作，并針對市場的變化和競爭需要適時提出應對策略；5.、協(xié)助市場經(jīng)理對本部門日常工作的安排，檢查，監(jiān)督；6.、負責本部門與其他部門之間的日常協(xié)調(diào)工作；7.、負責完成市場經(jīng)理安排的其他工作；8.、負責填寫每日的銷售日報表，易購客戶情況表；9.、協(xié)助市場經(jīng)理組織各崗位人員的強化培訓工作；10.、安排并協(xié)調(diào)各招商小組內(nèi)各組員業(yè)務分工，輪序并監(jiān)督執(zhí)行1每月對招商專員的工作情況進行評定；1協(xié)助招商專員解決工作中的銷售難題；４１B招商主管職位說明書【職位名稱】：招商主管【所屬部門】：市場部【職位概要】：協(xié)助市場經(jīng)理進行日常管理、招商管理及協(xié)調(diào)管理工作?！緫B(tài) 度】：態(tài)度端正，工作細致嚴謹，思維敏捷；工作認真，態(tài)度好，有進取心；有團隊精神，能勝任高壓力工作；遵守公司考勤制度，按時完成公司的相關工作要求；有做過客戶服務經(jīng)驗者優(yōu)先；４０B有較強的市場感知能力、能敏銳地把握市場的動態(tài)和方向邏輯思維能力強，應變能力強，溝通及協(xié)調(diào)能力強，具有高度的理解能力及執(zhí)行力，能承受壓力。年以上本行業(yè)相關工作經(jīng)驗。1負責制定本部門的各項管理制度、工作計劃及其實施；【任職資格】：教育背景：相關專業(yè)本科以上學歷。10.、負責公司產(chǎn)品或服務的廣告業(yè)務，負責與委托的廣告公司、發(fā)布媒體保持正常聯(lián)絡，提交廣告方案供領導選擇，并評估廣告效果、提出改進建議。9.、加強自身的業(yè)務知識，定期組織所屬業(yè)務人員參加由公司、部門、小組組３９B7.、全面調(diào)動業(yè)務員的積極性，建立完善的業(yè)務網(wǎng)絡，擴大市場的覆蓋面與加大市場占有率。5.、負責編制年季月度物流方案、目標，并及時提交給市場部經(jīng)理，便于統(tǒng)一平衡、合理下達物流方案、并認真抓好落實，做到周有布置，月有檢查，年有總結。協(xié)助公司組完場各類培訓計劃。加強與市場部網(wǎng)絡營銷和電話營銷的協(xié)調(diào)與配合，做好市場部的溝通，保證市場部內(nèi)部信息的流暢。公司工作分析【能力素質(zhì)】：出色的分析思考能力,溝通協(xié)調(diào)能力,解決問題方面的技能；1操作電腦等辦公設備,具備基本的網(wǎng)絡知識；通曉企業(yè)管理理論，具有豐富的管理、培訓實踐經(jīng)驗；邏輯判斷能力:將多項并行的工作安排的井井有條；【態(tài) 度】：1態(tài)度端正，工作細致嚴謹，思維敏捷；1吃苦耐勞，敬業(yè)，建立良好人際關系的能力；1市場專業(yè)知識的運用及提高。培訓經(jīng)歷：接受過專業(yè)的培訓經(jīng) 驗：3負責本部門管理制度的制定和實施；基于公司整體戰(zhàn)略目標，配合公司領導制定并組織實施相應的市場推廣策略；負責領導制定市場調(diào)研方案，并監(jiān)督實施；參與制定部門年度經(jīng)營計劃和預算方案；5.、負責建立市場信息系統(tǒng)，收集行業(yè)市場、競爭者、開發(fā)商等信息；6.、負責領導市場研究分析，進行市場定位，確定市場目標；7.、對市場拓展計劃實行具體分解并指導跟進協(xié)助完成；8.、把握公司在行業(yè)中的發(fā)展方向，完成公司在行業(yè)中的市場定位，及時提供市場反饋；9.、負責本部門的日常管理工作；10.、管理監(jiān)督公司市場費用使用、控制工作以及本部門管理工作；1參與本部門人員的招聘錄用工作以及免降職工作；1負責協(xié)調(diào)部門內(nèi)部，部門與公司其他部門的關系，解決爭議；1嚴格遵守公司規(guī)章制度，認真履行其工作職責；３７B市場部【態(tài) 度】：態(tài)度端正，工作細致嚴謹，思維敏捷；工作認真，態(tài)度好，有進取心；工作認真細心、責任心強、為人正直、敢于堅持原則遵守公司考勤制度，按時完成公司的相關工作要求；具有良好的團隊協(xié)作精神、良好的溝通能力和服務意識３６BEXCEL、WORD年以上本行業(yè)相關工作經(jīng)驗，持會計從業(yè)資格證書?！救温氋Y格】：教育背景：會計、財務等相關專業(yè)大專以上學歷。３５B9.、負責及時、準確解繳各種社會統(tǒng)籌保險、住房公積金等工作10.、負責妥善保管現(xiàn)金、有價證券、有關印章、空白支票和收據(jù)，做好有關單據(jù)、賬冊、報表等會計資料的整理、歸檔工作。6.、配合有關人員及時開展對應收款的清算工作7.、嚴格審核報銷單據(jù)、發(fā)票等原始憑證，按照費用報銷的有關規(guī)定，辦理現(xiàn)金收付業(yè)務，做到合法準確、手續(xù)完備、單證齊全。負責辦理銀行存款、取款和轉賬結算業(yè)務登記現(xiàn)金和銀行日記賬，做到日清月結，保證賬證相符、賬款相符、賬賬相符，發(fā)現(xiàn)差錯及時查清更正認真審查臨時借支的用途、金額和批準手續(xù)，嚴格執(zhí)行采購領用支票的手續(xù)，控制使用限額和報銷期限。公司工作分析良好的溝通能力和服務意識4工作認真，態(tài)度好，有進取心；2【能力素質(zhì)】：能熟練使用辦公軟件，具備一定的網(wǎng)絡基礎；３３B培訓經(jīng)歷：接受過專業(yè)的