某小學(xué)教職工考核評(píng)價(jià)辦法(參考版)
2025-04-12 01:00本頁(yè)面
【正文】 崮云湖街道教育辦公室2010年9月崮云湖街道 小學(xué)對(duì)《崮云湖街道小學(xué)教職工考核評(píng)價(jià)辦法》的討論表決結(jié)果2010年 月 日經(jīng)過學(xué)校組織全體教師學(xué)習(xí)和討論《崮云湖街道小學(xué)教職工考核評(píng)價(jià)辦法》，表決情況：同意： （同意者請(qǐng)?jiān)谙旅婧灻┎煌猓? （不同意者請(qǐng)?jiān)谙旅婧灻墮?quán)： （棄權(quán)者請(qǐng)?jiān)谙旅婧灻W(xué)校人數(shù) 人，參加表決 人；其中同意 人，不同意 人，棄權(quán) 人。教育辦依據(jù)此方案對(duì)學(xué)校進(jìn)行評(píng)價(jià)，平均分記為B。10學(xué)校課程10分學(xué)校課程自主研發(fā)鼓勵(lì)教師積極開發(fā)使用1+1學(xué)校課程教師開發(fā)一項(xiàng)學(xué)校課程，提供開發(fā)方案、教材備課、學(xué)生作業(yè)等經(jīng)學(xué)校備案計(jì)5分，經(jīng)區(qū)以上業(yè)務(wù)部門備案的另加5分。課題組每學(xué)期檢查兩次。無課題不計(jì)分；教師參加課題組研究相應(yīng)計(jì)分。少一節(jié)扣１分；缺一節(jié)評(píng)析扣０．５分。20聽課5分１．校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任、教研組長(zhǎng)聽課12節(jié)\月以上，教師聽課６節(jié)＼月以上。缺一次試卷分析扣2分；單元試卷與家長(zhǎng)見面，使用不及時(shí)扣24分；缺編制試卷扣1分。 組織做好區(qū)月抽考、期中期末試卷分析。少批一次扣5分，批改不詳、不全，酌情扣14分；教師批改達(dá)不到“四落實(shí)”，缺一扣2分，書寫不認(rèn)真扣510分. 30過程管理20分組織好單元檢測(cè)，并做好至少2次試卷分析。教師批改做到“四落實(shí)”； 作業(yè)量：一、二年級(jí)寫字、小演草3次/周。 無備課上課者，本項(xiàng)不得分；進(jìn)度慢一周扣5分。有計(jì)劃（總結(jié)）；學(xué)校要審閱計(jì)劃，指導(dǎo)督促其落實(shí)，落實(shí)情況計(jì)入校內(nèi)視導(dǎo)成績(jī)。崮云湖街道教育辦公室2010年9月附件4：崮云湖街道小學(xué)教師業(yè)務(wù)綜合評(píng)價(jià)賦分辦法類別項(xiàng)目評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)評(píng)價(jià)方法滿分教學(xué)常規(guī)75分教學(xué)計(jì)劃總結(jié) 10分 開學(xué)前一周制定學(xué)科教學(xué)計(jì)劃，內(nèi)容包括：學(xué)情分析、教材分析、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)重難點(diǎn)、教學(xué)措施、教學(xué)進(jìn)度等；內(nèi)容詳實(shí)，并切合實(shí)際，實(shí)用性強(qiáng)。：市級(jí)賦2分、。注: 教學(xué)成果賦分，其中教師素質(zhì)大賽獎(jiǎng)、優(yōu)秀輔導(dǎo)獎(jiǎng)各限1項(xiàng)；課題研究、論文、著作、教科研成果限1項(xiàng)。教輔用書：省、市教研室組織參編者每本1分，總分不超過2分。（5）著作與學(xué)科教學(xué)有關(guān)的著作：主編5分、副主編4分、編委2分。注：發(fā)表在增刊、特刊、?？?、專輯、論文匯集上的不賦分。（2）參加課題研究，經(jīng)專家鑒定（由規(guī)劃辦或社科辦組織鑒定的）揭題有結(jié)果的，主持人及其他人：國(guó)家級(jí)課題4分、2分；省級(jí)課題3分、1分；市級(jí)課題2分、1分；縣區(qū)級(jí)及其它市級(jí)以上各級(jí)教育行政業(yè)務(wù)部門鑒定揭題有結(jié)果的課題1分。（2），不累計(jì)賦分。優(yōu)秀輔導(dǎo)（指導(dǎo)）教師獎(jiǎng)：國(guó)家級(jí)一、二等2分；省級(jí)一、二等1分；市級(jí)一、。四、教學(xué)成果獎(jiǎng)勵(lì)（一）獎(jiǎng)勵(lì)名稱：教師素質(zhì)大賽、優(yōu)秀輔導(dǎo)（指導(dǎo)）獎(jiǎng)、課題研究、論著。先進(jìn)班集體：省級(jí)賦4分、市級(jí)賦2分、縣區(qū)級(jí)賦1 分。（二）按獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)賦分優(yōu)秀班主任：（1）省級(jí)賦6分、市級(jí)賦4分；（2）市教育局賦3分、縣區(qū)教育局賦1分；（3），累計(jì)不超過1分；優(yōu)秀輔導(dǎo)員（大隊(duì)、中隊(duì)）：按優(yōu)秀班主任標(biāo)準(zhǔn)折半賦分。教學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)賦分，限最高一項(xiàng)，不累計(jì)賦分。注：在全國(guó)、省、市級(jí)公開課分別按2分、1分、1分賦分，相應(yīng)等級(jí)的課題組課題研究中的優(yōu)質(zhì)課，分別按1分、。（二）按獎(jiǎng)勵(lì)等級(jí)賦
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