【摘要】永泰地產(chǎn)人力資源管理咨詢項(xiàng)目管理診斷報(bào)告(原新華信管理咨詢)永泰地產(chǎn)人力資源咨詢項(xiàng)目-管理診斷報(bào)告保密文件、版權(quán)所有2020年11月20日第1頁(yè)目錄一.管理診斷工作概述二.管控及組織診斷三.運(yùn)營(yíng)管理診斷四.人力資源管理及企業(yè)文化診斷五.管理診斷總結(jié)及管理提升建議永泰地產(chǎn)人力資源咨
2024-08-21 18:51
【摘要】1本人有最新名師培訓(xùn)視頻6千集,管理文檔8千份。想要的請(qǐng)聯(lián)系QQ1589505898深圳證券交易所人力資源管理咨詢項(xiàng)目現(xiàn)狀分析報(bào)告安達(dá)信公司二零零一年八月七日企業(yè)咨詢2本人有最新名師培訓(xùn)視頻6千集,管理文檔8千份。想要的請(qǐng)聯(lián)系QQ1589505898目錄?報(bào)告簡(jiǎn)介?
2025-02-18 16:21
【摘要】1圣得西人力資源管理咨詢項(xiàng)目診斷報(bào)告--薪酬與績(jī)效模塊太和顧問(wèn)圣得西項(xiàng)目小組2023年06月2?目錄項(xiàng)目背景及進(jìn)展說(shuō)明項(xiàng)目診斷方法和過(guò)程回顧現(xiàn)狀分析和診斷?薪酬?績(jī)效下一階段工作方向及建議3經(jīng)過(guò)18年的發(fā)展,圣得西取得了巨大的成就,企業(yè)整
2025-02-20 06:05
【摘要】北京國(guó)安創(chuàng)想通信技術(shù)有限公司人力資源管理咨詢總結(jié)匯報(bào)中國(guó)北京2023年12月9日機(jī)密今日議程?項(xiàng)目綜述?第一階段工作回顧?績(jī)效管理?薪酬福利?職業(yè)發(fā)展與員工培訓(xùn)?項(xiàng)目培訓(xùn)與實(shí)施建議國(guó)安創(chuàng)想咨詢項(xiàng)目整體思路-以職位描述體系為基礎(chǔ),整合公司文化核心層,以績(jī)效管理體系為核心,建構(gòu)職業(yè)發(fā)展
2025-02-24 11:32
【摘要】北京九略管理咨詢有限公司2021年11月10日湖南長(zhǎng)沙湖南一力實(shí)業(yè)有限公司管理咨詢項(xiàng)目第二階段湖南一力實(shí)業(yè)有限公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)方案九略管理咨詢公司2021/11/102目錄1.組織架構(gòu)體系診斷2.組織模式設(shè)計(jì)思路3.組織架構(gòu)整體選擇方案
2025-01-07 13:46
【摘要】北京李寧總部2020年9月11日北京李寧體育用品有限公司人力資源管理咨詢項(xiàng)目第一階段匯報(bào)人力資源咨詢項(xiàng)目第一階段匯報(bào)北京李寧體育用品有限公司01-09-112020LINING(BEIJING)-PREZ011今日議程?第一階段工作簡(jiǎn)述張江燕?流程及組織結(jié)構(gòu)診斷陳
2024-08-21 17:51
【摘要】集團(tuán)有限公司人力資源管理提升咨詢項(xiàng)目2023年12月管理咨詢有限公司2023年12月保密文件、版權(quán)所有第2頁(yè)XXX集團(tuán)有限公司人力資源管理提升咨詢培訓(xùn)培訓(xùn)的主要內(nèi)容1.為什么要做工作分析2.什么是工作分析3.工作分析的過(guò)程和方法4.《職位說(shuō)明書(shū)》的撰寫(xiě)(示例)
2025-02-24 11:49
【摘要】北京李寧總部2023年9月11日北京李寧體育用品有限公司人力資源管理咨詢項(xiàng)目第一階段匯報(bào)人力資源咨詢項(xiàng)目第一階段匯報(bào)北京李寧體育用品有限公司01-09-111今日議程?第一階段工作簡(jiǎn)述張江燕?流程及組織結(jié)構(gòu)診斷陳健?人力資源及管理診斷
2025-02-20 05:56
【摘要】北京李寧總部2023年9月11日北京李寧體育用品有限公司人力資源管理咨詢項(xiàng)目第一階段匯報(bào)人力資源咨詢項(xiàng)目第一階段匯報(bào)北京李寧體育用品有限公司01-09-112023LINING(BEIJING)-PREZ011今日議程?第一階段工作簡(jiǎn)述張江燕?流程及組織結(jié)構(gòu)診斷陳
2025-01-20 01:44
【摘要】深圳證券交易所人力資源管理咨詢項(xiàng)目現(xiàn)狀分析報(bào)告安達(dá)信公司二零零一年八月七日企業(yè)咨詢?2023ArthurAndersenAllrightsreserved.2目錄?報(bào)告簡(jiǎn)介?人力資源管理框架?深交所人力資源管理現(xiàn)狀分析1.人力資源發(fā)展
2025-01-20 01:52
【摘要】來(lái)自深圳證券交易所人力資源管理咨詢項(xiàng)目現(xiàn)狀分析報(bào)告企業(yè)咨詢?2023ArthurAndersenAllrightsreserved.2目錄n報(bào)告簡(jiǎn)介n人力資源管理框架n深交所人力資源管理現(xiàn)狀分析1.人力資源發(fā)展戰(zhàn)略2.能力素質(zhì)模型3.人員配置4.人員培訓(xùn)5.
2025-02-10 21:12
【摘要】報(bào)告三:電廣傳媒組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)20xx年7月企業(yè)管理與人力資源管理咨詢項(xiàng)目機(jī)密提升綜合競(jìng)爭(zhēng)力咨詢子項(xiàng)目——“企業(yè)管理與人力資源管理咨詢”Copyright?20xxBySINOTRUSTManagementConsulting1目錄組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)附:組織結(jié)構(gòu)模式參考借鑒提升綜合競(jìng)爭(zhēng)力咨詢子項(xiàng)目——“企業(yè)
2025-05-28 10:43
【摘要】1企業(yè)人力資源管理咨詢彭劍鋒教授20xx年11月2一、中國(guó)企業(yè)人力資源管理的典型問(wèn)題(一)思考企業(yè)人力資源管理的三個(gè)基點(diǎn)(二)企業(yè)人力資源管理的典型問(wèn)題3(一)思考企業(yè)人力資源管理的三個(gè)基點(diǎn)?1、企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展與人力資源管理?2、新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的游戲規(guī)則與人力資源管理?3、企業(yè)的發(fā)展階段與人力資
2025-05-28 10:44
【摘要】深圳證券交易所人力資源管理咨詢項(xiàng)目現(xiàn)狀分析報(bào)告安達(dá)信公司二零零一年八月七日企業(yè)咨詢本人有最新名師培訓(xùn)視頻6千集,管理文檔8千份。想要的請(qǐng)聯(lián)系QQ1589505898目錄?報(bào)告簡(jiǎn)介?人力資源管理框架?深交所人力資源管理現(xiàn)狀分析1.人力資源發(fā)展戰(zhàn)略2
2025-02-18 16:09
【摘要】把脈企業(yè),對(duì)癥下藥——山東省某大型建筑企業(yè)的人力資源管理咨詢項(xiàng)目診斷紀(jì)實(shí)【客戶行業(yè)】建筑行業(yè)【客戶背景】山東省某大型建筑企業(yè),始建于20世紀(jì)50年代,作為一家已擁有半個(gè)多世紀(jì)發(fā)展歷史的企業(yè)集團(tuán),是集土木工程建筑、勘察科研設(shè)計(jì)、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、工貿(mào)服務(wù)于一體的大型企業(yè)集團(tuán)。,職工6000余人,是山東省建筑施工綜合實(shí)力五十強(qiáng)、全國(guó)先進(jìn)建筑施工企業(yè),全國(guó)守合同重信用企業(yè)。經(jīng)過(guò)在建筑領(lǐng)域
2025-04-11 08:57