淺談麻醉科績(jī)效管理省麻醉科質(zhì)控中心(參考版)
2025-01-15 15:03本頁(yè)面
【正文】 麻醉科績(jī)效管理 ? 科室績(jī)效管理指標(biāo)考慮相關(guān)因素 ? 有利于推動(dòng)科室進(jìn)步與發(fā)展指標(biāo) ? 有利于科室各項(xiàng)制度的執(zhí)行力 ? 有利于調(diào)動(dòng)科室成員積極性指標(biāo) ? 有利于科室安全與質(zhì)量管理指標(biāo) 原則：客觀(guān)、公平、公正、 指標(biāo)容量得到量化 麻醉科績(jī)效管理 ? 年度考核指標(biāo) ? 科研與論文：提出要求，重點(diǎn)獎(jiǎng)勵(lì)科研立項(xiàng)、科研成果、文章發(fā)表 ? 參與科內(nèi)管理：麻醉科分工任務(wù)完成情況，包括麻醉科各類(lèi)會(huì)議、質(zhì)量控制，工作安排，科內(nèi)學(xué)習(xí)，進(jìn)修、實(shí)習(xí)帶教 ? 新技術(shù)、新項(xiàng)目開(kāi)展 ? 麻醉醫(yī)療安全及應(yīng)急管理 麻醉科績(jī)效管理 ? 月度考核原則 ? 嚴(yán)格麻醉主治醫(yī)生負(fù)責(zé)制，一臺(tái)手術(shù)大于一人 ? 三年以?xún)?nèi)麻醉醫(yī)生接受規(guī)范化培訓(xùn)，原則不獨(dú)立麻醉 ? 高級(jí)職稱(chēng)負(fù)責(zé)指導(dǎo)麻醉，一人不超過(guò) 3臺(tái) ? 手術(shù)室外麻醉由高級(jí)職稱(chēng)醫(yī)生完成 ? 疼痛門(mén)診、恢復(fù)室科室排班完成 ? 月度考核指標(biāo) ? 工作量：麻醉例數(shù) ? 工作時(shí)長(zhǎng)：麻醉監(jiān)測(cè)時(shí)間 ? 經(jīng)濟(jì)收入、藥占比及耗占比 ? ASA三、四級(jí)麻醉占有率 麻醉科績(jī)效管理 ? 按月提取 10%獎(jiǎng)金作為年度考核 ? 平均獎(jiǎng)：院級(jí)月度獎(jiǎng)金 *90%/總考核分值 ? 總考核分值 =麻醉數(shù) *麻醉時(shí)長(zhǎng) /100 ? 藥占比、耗占比每超出 1%扣獎(jiǎng)金 5%，每降低 1%獎(jiǎng) 5% ? ASA三四級(jí)占有率 ? 高級(jí)職稱(chēng) * ? 主治職稱(chēng) * 麻醉科績(jī)效管理 ? 科室文化提高，積極、向上、團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn) ? 制度化執(zhí)行力提高 ? 科室科研活動(dòng)得到加強(qiáng) ? 臨床工作任務(wù)及時(shí)完成 ? 醫(yī)院指令性任務(wù) ? 醫(yī)療質(zhì)量、安全提高 ?謝謝大家耐心！ 。醫(yī)務(wù)處、設(shè)備處。信息自動(dòng)采集。 三圈理論的思路 2022/2/9 16 平衡記分卡 戰(zhàn)略 財(cái)務(wù) “ 要在財(cái)務(wù)方面取得成功，我們應(yīng)該向股東展示什么？” 目標(biāo)、評(píng)估 指標(biāo)、計(jì)劃 客戶(hù) “ 要實(shí)現(xiàn)設(shè)想，我們應(yīng)當(dāng)向客戶(hù)展示什么？” 目標(biāo)、評(píng)估
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