freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

關(guān)于試用期勞動合同模板匯編7篇(參考版)

2025-04-05 13:34本頁面
  

【正文】   甲方(蓋章):乙方代表(簽名):  年月日 來 年月日第 21 頁 共 21 頁?! ”竞贤幢M事宜,按照《勞動法》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?! ∈?、其它約定  合同附件是本合同的組成部分,合同連附件一式三份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。  若雙方不能協(xié)商解決的,當(dāng)事人應(yīng)向中山市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。非因雙方原因造成違約除外?! 、绶?、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定的其他情形?! ∫曳接邢铝星樾沃坏模追讲坏秒S意解除勞動合同: ?、逡蚬へ?fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的?! 、缂追轿窗凑談趧雍贤s定支付勞動報酬或提供勞動條件的?! ∮邢铝星樾沃坏?,乙方可以通知甲方解除勞動合同:  ㈠在試用期內(nèi)的。 ?、鐒趧雍贤喠r所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的?! ≡谙铝星樾沃坏模追娇梢越獬齽趧雍贤?,但是應(yīng)當(dāng)提前 日以書面形式通知乙方本人: ?、逡曳交疾』蛘叻且蚬へ?fù)傷,醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排適當(dāng)工作的?! 、鐕?yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的。  乙方有下列情形之一的,甲方可以解除合同: ?、逶谠囉闷陂g,發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的?! ∫曳竭`反勞動紀(jì)律和有關(guān)的規(guī)章制度,甲方可給予批評、教育、處罰,直至解除勞動合同?! ×?、社會保險  甲、乙雙方按規(guī)定參加社會保險?! 、姘唇ㄖ娣e計酬,每平方米 元?! ∷?、工作時間  甲方確因工作原因需要乙方加班的,按有關(guān)規(guī)定處理?! ∪?、工作條件和勞動保護(hù)  甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下從事工作?! 《?、工作崗位  甲方安排乙方在班組從事 工作。  一、合同期限  從 年 月 日起至建筑業(yè)勞動合同約定工程完成日期 年月 日止?! ?本協(xié)議書一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。必要時,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致后方可對本協(xié)議進(jìn)行修改或補(bǔ)充?! 〉诎藯l 其他   因履行本合同發(fā)生的糾紛,雙方通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟?! ?、合同任何一方違反合同約定,且違約方在非違約方書面通知后15日內(nèi)仍未予改正的,非違約方可以書面通知的形式終止本合同。如果在一次警告后仍然不能達(dá)到甲方的工作要求的,甲方提前30日告知乙方,本合同即可提前終止。  第七條 合同的終止  以下情形發(fā)生時,本合同可以終止:   合同期限屆滿。協(xié)議期內(nèi)以及協(xié)議終止后,乙方必須為甲方之一切商業(yè)信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、給予或轉(zhuǎn)讓。   甲方不承擔(dān)乙方任何勞保福利待遇,并且不負(fù)責(zé)承擔(dān)乙方的任何醫(yī)療保險費(fèi)用?! ?乙方違反勞動紀(jì)律及各項規(guī)章制度的,甲方可視情節(jié)輕重,給予調(diào)職、降薪或提前解除本合同?! ?乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務(wù)無關(guān)的業(yè)務(wù)、活動或者從事違法犯罪活動,否則一切后果乙方自己負(fù)責(zé),同時甲方保留追究其法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任的權(quán)利?! 〉谌龡l 勞動時間   乙方在被聘用期間執(zhí)行不定時工作制,即在保證完成甲方安排工作任務(wù)情況下工作休息時間由乙方自行安排。   乙方應(yīng)按照甲方的要求,按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)完成工作。本合同性質(zhì)為勞務(wù)合同。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效?! 〉诙鍡l 本合同未盡事宜或與國家、北京市規(guī)定相悖的,按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院起訴。應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任?! 〉谑邨l 乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前_________日(不超過30天)以書面形式通知甲方,不得擅自離職。  七、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除  第十五條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。  第十三條 甲方按國家有關(guān)規(guī)定對乙方進(jìn)行有關(guān)勞動安全知識、規(guī)章制度、業(yè)務(wù)操作規(guī)程及技能等培訓(xùn);乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴(yán)格遵守與其崗位有關(guān)的勞動安全規(guī)定和操作規(guī)程。  第十一條 甲乙雙方解除、終止勞動合同時,甲方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定為乙方辦理職工檔案和社會保險轉(zhuǎn)移等相關(guān)手續(xù),出具解除或者終止勞動合同證明書,乙方應(yīng)及時辦理工作交接手續(xù)。因此,為勞動者繳納社會保險,是企業(yè)必須而為的行為,否則,當(dāng)員工以此通過法律程序維權(quán),用人單位就要為此付出相應(yīng)的代價。但不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。  第九條 甲方可根據(jù)其實際經(jīng)營情況、規(guī)章制度、對乙方考核情況,以及乙方工作年限、獎罰記錄、崗位變化等,調(diào)整乙方的工資水平。乙方月工資不得低于省政府公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方應(yīng)制定科學(xué)合理的勞動定額標(biāo)準(zhǔn),雙方及時協(xié)商約定計件單價。工資為_____元/月。  四、勞動報酬  第八條 乙方在試用期間的工資為_____元/月?! 〉诹鶙l 甲方延長乙方工作時間的,應(yīng)依法安排乙方同等時間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資?! 。ǘ嵭芯C合計算工時工作制的,平均每日工作時間不得超過_____小時,平均周工作時間不得超過_____小時?! 。ㄒ唬嵭袠?biāo)準(zhǔn)工時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過_____小時,每周不超過_____小時。根據(jù)甲方的工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作地點(diǎn)。  第三條 乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)  第二條 根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事________崗位(工種)工作。自_____年_____月_____日起至__________工作任務(wù)完成時即行終止?! 。ǘo固定期限:自_____年_____月_____日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時止。  違反以上規(guī)定進(jìn)行約定的,若被員工投訴,會被勞動行政部門責(zé)令改正;如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的,單位還要向員工支付賠償金。  根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關(guān)的勞動法律、法規(guī)和政策規(guī)定,結(jié)合甲方相關(guān)制度和乙方崗位特點(diǎn),遵循自愿、平等、協(xié)商一致的原則,甲乙雙方一致同意訂立如下條款,以明確雙方的權(quán)利和義務(wù),并期望雙方保持良好的長期聘用關(guān)系。如:企業(yè)超過一年未簽勞動合同,企業(yè)就得多支付員工11個月
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
環(huán)評公示相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1