【正文】 諸如： 金融管理 市政建設(shè)與管理 現(xiàn)代信息技術(shù) 現(xiàn)代經(jīng)營(yíng)管理 社會(huì)中介 涉外法律 環(huán)境保護(hù) 航運(yùn)航空 社會(huì)管理 高新技術(shù) 七、未來職業(yè)發(fā)展趨勢(shì) 2022/2/5 65 七、未來職業(yè)發(fā)展趨勢(shì) ㈢ 21世紀(jì)的主導(dǎo)型職業(yè) 16個(gè) 會(huì)計(jì) 計(jì)算機(jī) 軟件開發(fā) 環(huán)境保護(hù) 中醫(yī)保健 咨詢服務(wù) 保險(xiǎn) 法律 老年醫(yī)學(xué) 家政服務(wù) 公關(guān)服務(wù) 市場(chǎng)營(yíng)銷 生物化學(xué) 心理學(xué) 旅游服務(wù) 人力資源 2022/2/5 66 ㈣ “ 后工作時(shí)代 ” 到來 很多人將改變工作方式 職業(yè)的模糊性 在哪上班變得不再重要 虛擬單位出現(xiàn) 七、未來職業(yè)發(fā)展趨勢(shì) 2022/2/5 67 案例討論：一份來自哈佛的研究報(bào)告 對(duì)象：哈佛商學(xué)院１５００名畢業(yè)生 時(shí)間：１９６０－１９８０年 過程：將他們分成兩組，第一組想先賺錢，然后做自己想做的事情，共１２４５人，占８３％；第二組甘愿冒風(fēng)險(xiǎn)，先追求自己的真正興趣，認(rèn)為以后金錢會(huì)滾滾而來，共２５５人，占１７％。退一進(jìn)二，即此意也。 敬業(yè) 老實(shí)肯干，吃苦耐勞，認(rèn)真工作，一絲不茍。要充分估計(jì)困難（創(chuàng)業(yè)、就業(yè)與待業(yè)） ⑻ 爭(zhēng)取得到他人支持與幫助，同時(shí)積極到人才市場(chǎng)選擇工作崗位。 2022/2/5 57 六、個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展戰(zhàn)略與策略 ⑸ 求職前需三定：定求職專業(yè)領(lǐng)域、定求職工作地域、定求職單位類型。 妾擬將身嫁與，一生休，縱被無情惱，不能羞！ 六、個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展戰(zhàn)略與策略 2022/2/5 56 六、個(gè)人職業(yè)生涯發(fā)展戰(zhàn)略與策略 ㈤ 大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)求職要點(diǎn) ⑴ 在大學(xué)階段，既關(guān)注學(xué)業(yè)，又關(guān)注社會(huì)，切勿 “ 雙耳不聞窗外事， 一心只讀圣賢書 ” 。時(shí)髦很快會(huì)過去。 A、所愛 = 所長(zhǎng) b、所愛 ≠ 所長(zhǎng)。但一定自己判斷。 注意認(rèn)識(shí)自己的職業(yè)興趣（傾向） ⑴ 可以自我發(fā)問。 ? 高中畢業(yè)，是人生的第一次分叉路口，一部分人上大學(xué)，另一部分人走向社會(huì)。J 2022/2/5 37 案例二： 臥龍塾：從技法到心法 —— 一茶一座的職業(yè)生涯培訓(xùn) 新人剛到一茶一座即可看到自己的職業(yè)生涯發(fā)展地圖：見習(xí)生 —— 服務(wù)員 —— 訓(xùn)練員 —— 店長(zhǎng) —— 區(qū)主管。 有利于職業(yè)生涯的順暢化、豐富化。 以項(xiàng)目責(zé)任制為載體 ， 以組織發(fā)展目標(biāo)為依據(jù) ， 以關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)和關(guān)鍵行為指標(biāo)為基礎(chǔ) ， 以績(jī)效管理為手段 ， 實(shí)現(xiàn)個(gè)人與企業(yè)共同發(fā)展 。如技能系列設(shè)置作業(yè)員、高級(jí)作業(yè)員、作業(yè) 師、高級(jí)作業(yè)師、局級(jí)專家五個(gè)級(jí)別，享受不同待遇。 2022/2/5 22 四、職業(yè)生涯路徑鋪設(shè) 傳統(tǒng)行政類及改進(jìn) 局 長(zhǎng) 副局長(zhǎng) 處 長(zhǎng) 副 處 長(zhǎng) 科 長(zhǎng) 副 科 長(zhǎng) 科 員 傳統(tǒng)的行政系統(tǒng)職業(yè)生涯路徑 2022/2/5 23 四、職業(yè)生涯路徑鋪設(shè) 局 長(zhǎng) 副局長(zhǎng) 處 長(zhǎng) 副 處 長(zhǎng) 科 長(zhǎng) 副 科 長(zhǎng) 科 員 A .行政系統(tǒng) 局級(jí)巡視員 副局級(jí)巡視員 處 級(jí) 調(diào) 研 員 副 處 級(jí) 調(diào) 研 員 B .非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù) C .職務(wù)不晉升職級(jí)晉升 改革后的現(xiàn)行行政系統(tǒng)職業(yè)生涯路徑 2022/2/5 24 四、職業(yè)生涯路徑鋪設(shè) 傳統(tǒng)科研事業(yè)類及改進(jìn) 所 長(zhǎng) 副 所 長(zhǎng) 處 長(zhǎng) 副 處 長(zhǎng) 科 長(zhǎng) 副 科 長(zhǎng) 主 任 科 員 副 主 任 科 員 科 員 研究員 副研究員 助理研究員 研 究 實(shí) 習(xí) 員 科研行政系統(tǒng) 科研專業(yè)技術(shù)系統(tǒng) 傳統(tǒng)的科研系統(tǒng)生涯路線 2022/2/5 25 所 長(zhǎng) 副所長(zhǎng) 處 長(zhǎng) 副 處 長(zhǎng) 科 長(zhǎng) 副 科 長(zhǎng) 主 任 科 員 黨委書記 專職黨委副記 黨 委 委 員 支 部 書 記 支 部 委 員 黨 小 組 長(zhǎng) 研 究 員 副 研 究 員 助 理 研 究 員 研 究 實(shí) 習(xí) 員 副 主 任 科 員 科 員 四、職業(yè)生涯路徑鋪設(shè) 科研行政系統(tǒng) 科研專業(yè)技術(shù)系統(tǒng) 黨的系統(tǒng) 經(jīng)過改革的科研系統(tǒng)生涯路線 2022/2/5 26 四、職業(yè)生涯路徑鋪設(shè) 廠長(zhǎng) 副 廠 長(zhǎng) 車 間 主 任 車 間 副 主 任 班 長(zhǎng) 組 長(zhǎng) 員 工 工 程 師 技 術(shù) 員 工 人 傳統(tǒng)工業(yè)企業(yè)類及改革 行政系統(tǒng) 專業(yè)技術(shù)系統(tǒng) 傳統(tǒng)工業(yè)企業(yè)職工生涯路線 2022/2/5 27 四、職業(yè)生涯路徑鋪設(shè) 廠 長(zhǎng) 副廠長(zhǎng) 車間主任 車間副主任 班 長(zhǎng) 組 長(zhǎng) 員 工 工 程 師 技 術(shù) 員 工 人 首席技師 高 級(jí) 技 師 技 師 技 工 銷售總監(jiān) 銷售副總監(jiān) 銷 售 經(jīng) 理 銷 售 副 經(jīng) 理 銷 售 員 行政系統(tǒng) 技術(shù)系統(tǒng)