【導(dǎo)讀】實施GSP必須緊緊圍繞這個靈魂和核心,方能總攬全局,準(zhǔn)確理。解GSP的精神實質(zhì),全面把握GSP的基本要求,盡快理清實施GSP工作的思路。品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》并通過認(rèn)證。國家為了促進(jìn)GSP認(rèn)證工。企業(yè)必須通過GSP認(rèn)證的最后期限,否則將失去經(jīng)營藥品的資格。量體系,并使之有效運行。這些目標(biāo)相互關(guān)聯(lián)和相互作用的一組要素。權(quán)限和相互關(guān)系的安排,具體表現(xiàn)為企業(yè)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置、職責(zé)和權(quán)限的劃分。GSP規(guī)定企業(yè)配備的工作人員有:企業(yè)主要負(fù)責(zé)。店及其藥品陳列設(shè)施設(shè)備等。GSP及其《實施細(xì)則》提出了15項質(zhì)。查詢、質(zhì)量投訴、顧客意見等。GSP規(guī)定需要管理的過程包括兩種:一是直。理解GSP的基本內(nèi)涵,準(zhǔn)確地、全。一個符合GSP各項指標(biāo)要求的良好環(huán)境。制定各項質(zhì)量管理制度,完善質(zhì)量管理文件系統(tǒng)。確認(rèn)企業(yè)需要管理的各類藥品質(zhì)量信息,制定藥品質(zhì)量信息管理程序,明確信息的收集、分析、處理和應(yīng)用,規(guī)范信息的管理工作。