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中學(xué)生常見(jiàn)的學(xué)習(xí)心理問(wèn)題及自我調(diào)適-資料下載頁(yè)

2025-11-06 00:56本頁(yè)面
  

【正文】 天都充滿(mǎn)了各種不必要的擔(dān)心以及造成精神上的緊張不寧、憂(yōu)心忡忡、煩躁不安、意志消沉,行為上反應(yīng)遲鈍、手忙腳亂、無(wú)所適從。還有一些大學(xué)生在就業(yè)時(shí)顯得過(guò)于急躁,整個(gè)就業(yè)期情緒始終處于亢奮狀態(tài),常常心急如焚、四面出擊、東奔西跑,希望盡快找到合適的工作,但又缺乏對(duì)就業(yè)形勢(shì)的冷靜觀察以及對(duì)自我求職的理性思考,做了許多吃力不討好的事。因此常常都有一些畢業(yè)生在并不完全了解用人單位的情況下就匆匆簽約,一旦發(fā)現(xiàn)實(shí)際情況與自己想象的不一樣或發(fā)現(xiàn)了更好的工作時(shí),有追悔莫及,甚至毀約,給自己帶來(lái)許多不必要的麻煩與心理困擾。自卑、抑郁心理。一些大學(xué)畢業(yè)生自我評(píng)價(jià)偏低,過(guò)低估計(jì)自己的知識(shí)和能力水平,過(guò)低評(píng)價(jià)自己的意志力。表現(xiàn)在擇業(yè)過(guò)程中,悲觀失望,抑郁孤僻,不思進(jìn)取,不敢參與擇業(yè)市場(chǎng)的激烈競(jìng)爭(zhēng),等等。在擇業(yè)中受到挫折后,一些畢業(yè)生同學(xué)會(huì)感到無(wú)能為力、失去信心,表現(xiàn)為失落抑郁、不思進(jìn)取、情緒低落、意志消沉,他們常常會(huì)放棄一切積極的求職努力、聽(tīng)天由命。嚴(yán)重時(shí)還會(huì)對(duì)外界的環(huán)境也漠然置之,減少人際交往,對(duì)一切都無(wú)所謂,并進(jìn)而導(dǎo)致抑郁癥。自負(fù)、逆反心理。與自卑心理相反,有的大學(xué)畢業(yè)生在擇業(yè)過(guò)程中自我評(píng)價(jià)過(guò)高,擇業(yè)條件苛刻,形成自負(fù)心理。而另外一部分畢業(yè)生,則對(duì)正面的職業(yè)教育、職業(yè)信息存在逆反心理。對(duì)來(lái)自輔導(dǎo)員、班主任、學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中 1心以及同學(xué)和用人單位的正確信息、善意批評(píng)與建議,他們不相信、不聽(tīng)從,偏要對(duì)著干,要按自己的一廂情愿去求職。比如當(dāng)別人為其推薦某工作單位時(shí),總是抱有戒心,別人講得越多他越不相信。當(dāng)求職失敗時(shí),不總結(jié)自己的問(wèn)題,甚至明明知道自己失敗的原因也不改正,在以后的求職中依然我行我素,聽(tīng)不進(jìn)任何批評(píng)與建議。盲從、攀比心理。有些畢業(yè)生,尤其是獨(dú)生子女畢業(yè)生,雖然接受了高等教育,但在很多事情上還是缺乏一個(gè)大學(xué)生應(yīng)有的分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,表現(xiàn)在求職擇業(yè)時(shí),從不按自身具體條件獨(dú)自思考、分析,盲目效仿,即使是求職材料,也是千人一式,眾筆一辭,沒(méi)有自己的特點(diǎn)和重點(diǎn),因而很難受到用人單位的垂青。在求職中,同學(xué)之間“追高比低”的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,一些同學(xué)在求職中經(jīng)常相互吹噓自己的職業(yè)待遇好、收入高,導(dǎo)致職業(yè)期望越來(lái)越高,求職變成了自我炫耀。還有些同學(xué)看見(jiàn)或聽(tīng)說(shuō)別人找到了條件優(yōu)越、效益較好的單位心理上就不平衡,抱著“他能去,我更能去”的態(tài)度非要找一個(gè)條件更好的單位,而不考慮自身的條件、社會(huì)需要特點(diǎn)、職業(yè)發(fā)展及就業(yè)中的機(jī)遇因素。消極等待、“懷才不遇”心理。與就業(yè)時(shí)的急躁心理相反的是一些大學(xué)生在就業(yè)問(wèn)題上表現(xiàn)得非常消極,平時(shí)也不參加招聘會(huì),有單位來(lái)了就看看,如果不滿(mǎn)意就等下去,滿(mǎn)意時(shí)也不主動(dòng)爭(zhēng)取,抱著“你不要我是你的損失”的態(tài)度,期待著有單位會(huì)主動(dòng)邀請(qǐng)。還有些人這山望著那山高,不肯輕易低就,明明已經(jīng)找到工作,但拖著不肯簽約,總希望有更好的單位出現(xiàn)。另外有些大學(xué)生自恃條件很好,認(rèn)為“滿(mǎn)腹經(jīng)綸”、“博古通今”、“學(xué)富五車(chē)”,可以大有作為,但在擇業(yè)時(shí)卻常常要么碰壁要么找到的工作不滿(mǎn)意,于是抱怨“世上無(wú)伯樂(lè)”,抱怨自己運(yùn)氣不好,成天悶悶不樂(lè)、怨天尤人。心理不滿(mǎn)與行為、生理反應(yīng)失常。由于就業(yè)市場(chǎng)中確實(shí)存在一些不公平現(xiàn)象,以及某些專(zhuān)業(yè)、學(xué)校不易找工作的客觀現(xiàn)實(shí),一些大學(xué)生在遇到就業(yè)挫折時(shí)就容易出現(xiàn)各種不滿(mǎn)心理,比如有些同學(xué)認(rèn)為“學(xué)習(xí)靠自己,就業(yè)靠關(guān)系”,還有些同學(xué)出現(xiàn)了對(duì)專(zhuān)業(yè)、學(xué)校的抱怨、貶低。在各種不滿(mǎn)與不良就業(yè)心態(tài)的影響下,還會(huì)出現(xiàn)一些不良行為和生理反應(yīng)。這些不良行為有故意曠課、夜歸、喝酒、起哄、鬧事、損壞東西、打架對(duì)抗、進(jìn)行不良交往、行為怪異、過(guò)度消費(fèi)等,嚴(yán)重時(shí)還可能導(dǎo)致嚴(yán)重違紀(jì)與違法行為的出現(xiàn)。由于心理應(yīng)激水平高,心理沖突強(qiáng)度大,有的畢業(yè)生會(huì)出現(xiàn)一些軀體化癥狀,如頭痛、頭昏、心慌、消化紊亂、神經(jīng)衰弱、血壓升高、身體酸痛、飲食障礙、失眠。說(shuō)謊僥幸與懶散心理。有些同學(xué)認(rèn)為用人單位不可能去查實(shí)每個(gè)人的自薦書(shū)是否真實(shí),而且在面試時(shí)時(shí)間比較短、不可能對(duì)自己作全面的考察和了解,只要自己當(dāng)時(shí)充分地表現(xiàn)一下,把工作騙到手,簽好協(xié)議書(shū)就行了。于是,一些畢業(yè)生把別人的獲獎(jiǎng)證書(shū)、成果證明等偷梁換柱地復(fù)印在自己的自薦書(shū)里,而且自己明明沒(méi)有當(dāng)什么干部,也沒(méi)有參加什么社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),也照著別人的寫(xiě)上,甚至胡編亂造一番,以至有時(shí)在用人單位收到的自薦書(shū)中一個(gè)班竟出現(xiàn)了五六個(gè)班長(zhǎng)。還有的大學(xué)生在面試時(shí)把自己吹得天花亂墜、無(wú)所不能,結(jié)果經(jīng)過(guò)現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐考核或試用時(shí)就馬上露出了原形。有的畢業(yè)生簽約比較早,往往在離畢業(yè)半年前或更長(zhǎng)時(shí)間就落實(shí)了單位,這時(shí)就容易出現(xiàn)懶散心理,認(rèn)為工作單位已定,沒(méi)有什么可以擔(dān)心了,應(yīng)該松口氣、歇歇腳了,于是學(xué)習(xí)沒(méi)了動(dòng)力,組織紀(jì)律散漫,考試僅僅追求及格,畢業(yè)論文只求通過(guò),甚至長(zhǎng)期曠課、上網(wǎng)、夜不歸宿。還有極少數(shù)大學(xué)生因此受到學(xué)校的處分,嚴(yán)重的甚至被開(kāi)除或勒令退學(xué),找到的工作也因此丟了,悔之莫及。二、大學(xué)生就業(yè)心理的自我調(diào)適就業(yè)本身就是我們認(rèn)識(shí)和適應(yīng)社會(huì)的一個(gè)過(guò)程,在求職過(guò)程中遇到困難,甚至經(jīng)過(guò)幾次挫折才最后成功是正常的;在就業(yè)中遇到許多心理沖突、困惑,產(chǎn)生一些不良情緒也是正常的。遇到就業(yè)問(wèn)題時(shí),要學(xué)會(huì)調(diào)節(jié)自己的心態(tài)使自己能從容、冷靜地面對(duì)就業(yè)這一人生重大課題,并做出正確、理智的選擇。如果你遇到了就業(yè)心理困擾,可以試著從以下幾個(gè)方面來(lái)調(diào)節(jié)。接受客觀現(xiàn)實(shí),調(diào)整就業(yè)期望值。就業(yè)市場(chǎng)化、自主擇業(yè)給大學(xué)生帶來(lái)了機(jī)遇與實(shí)惠,但許多大學(xué)生對(duì)“市場(chǎng)”殘酷的一面認(rèn)識(shí)不足,對(duì)就業(yè)市場(chǎng)的客觀實(shí)際了解不夠。經(jīng)過(guò)對(duì)就業(yè)市場(chǎng)、就業(yè)形勢(shì)的客觀了解與深刻體驗(yàn)后,我們必須明白現(xiàn)實(shí)情況就是如此,無(wú)論是抱怨還是氣憤都沒(méi)有用,這種就業(yè)情況不可能是一時(shí)半會(huì)兒就能改變的。與其成天怨天尤人,浪費(fèi)了時(shí)間、影響了自己心情,還不如勇敢地承認(rèn)和接受當(dāng)前所面臨的現(xiàn)實(shí),徹底打破以往的美好想象,腳踏實(shí)地地尋求解決問(wèn)題的好辦法。在就業(yè)市場(chǎng)上的用人單位找不到人、大量的畢業(yè)生無(wú)處去的“錯(cuò)位”現(xiàn)象普遍存在,這是因?yàn)榇髮W(xué)生的就業(yè)期望普遍較高的原故。因此,要順利就業(yè)就必須首先根據(jù)自己的實(shí)際情況和就業(yè)形勢(shì),調(diào)整自己的就業(yè)期望值。調(diào)整就業(yè)期望值不是對(duì)單位沒(méi)有選擇,只要有單位就去,而是要在職業(yè)生涯規(guī)劃和職業(yè)發(fā)展觀念的基礎(chǔ)上重新確定自己的人生軌跡。這就是說(shuō)要樹(shù)立長(zhǎng)遠(yuǎn)的職業(yè)發(fā)展觀念,放棄過(guò)去那種擇業(yè)就是“一次到位”,要求絕對(duì)安穩(wěn)的觀念。要知道現(xiàn)在再好的單位,將來(lái)也有下崗的可能,因此,在擇業(yè)時(shí)要看得長(zhǎng)遠(yuǎn)一些,學(xué)會(huì)規(guī)劃自己整個(gè)人生的職業(yè)生涯。在當(dāng)前獲得一個(gè)理想職業(yè)的時(shí)機(jī)還不成熟時(shí),應(yīng)采取“先就業(yè),后擇業(yè),再創(chuàng)業(yè)”的辦法。也就是說(shuō),在擇業(yè)時(shí)不要期望太高,可以先選擇一個(gè)職業(yè),不斷提高自己的社會(huì)生存能力、增加工作經(jīng)驗(yàn),然后再憑借自己的努力,通過(guò)正當(dāng)?shù)穆殬I(yè)流動(dòng),來(lái)逐步實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。許多大學(xué)生不愿意去經(jīng)濟(jì)落后的地區(qū)工作,可是隨著西部大開(kāi)發(fā)的進(jìn)行,西部地區(qū)將成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的熱點(diǎn),也將給大學(xué)生們提供更多的發(fā)展機(jī)會(huì),因此搶先到這樣的地區(qū)去工作可能會(huì)更有利于自己的職業(yè)發(fā)展,取得事業(yè)的成功。充分認(rèn)識(shí)職業(yè)價(jià)值,樹(shù)立合理的職業(yè)價(jià)值觀。傳統(tǒng)認(rèn)為人們工作就是為了滿(mǎn)足生存需要,但是對(duì)于現(xiàn)代社會(huì)的人來(lái)說(shuō),職業(yè)對(duì)個(gè)體的意義已經(jīng)遠(yuǎn)不是如此簡(jiǎn)單,職業(yè)可以滿(mǎn)足人們從低層次到高層次的多方面需要。如最近有人對(duì)職業(yè)價(jià)值結(jié)構(gòu)進(jìn)行了初步研究,發(fā)現(xiàn)了交往、義利、挑戰(zhàn)、環(huán)境、權(quán)力、成就、創(chuàng)造、求新、歸屬、責(zé)任、自認(rèn)等11個(gè)類(lèi)別的因子。因此,職業(yè)的價(jià)值是豐富的,我們要充分認(rèn)識(shí)到職業(yè)對(duì)個(gè)體發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步所起到的重要作用。在擇業(yè)時(shí)不能只考慮工作的經(jīng)濟(jì)收入、工作條件、地點(diǎn)等因素,更要考慮職業(yè)對(duì)自我一生發(fā)展的影響與作用,應(yīng)看重職業(yè)能否幫助實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。因此,要在考察社會(huì)需要的基礎(chǔ)上,樹(shù)立重自我職業(yè)發(fā)展、才能發(fā)揮、事業(yè)成功的職業(yè)價(jià)值觀。對(duì)于那些雖然現(xiàn)在工作條件不怎么樣,但發(fā)展空間大,能讓自己充分發(fā)揮作用的單位要優(yōu)先考慮;對(duì)于那些現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不太高,但發(fā)展?jié)摿Υ?,?chuàng)業(yè)機(jī)會(huì)多的工作地點(diǎn)也要重視??傊つ康揭恍┍砻嫔峡磥?lái)不錯(cuò),但不適合自己,自己才能不能得到有效發(fā)揮的單位去工作,是不會(huì)讓自己的滿(mǎn)意的。與其將來(lái)后悔,不如現(xiàn)在就改變自己,建立適應(yīng)我國(guó)當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、人才需求規(guī)律的合理的職業(yè)價(jià)值觀,以指導(dǎo)自己正確擇業(yè)。認(rèn)識(shí)與接受職業(yè)自我,主動(dòng)捕捉機(jī)遇。大學(xué)生就業(yè)中的許多心里困擾都與大學(xué)生不能正確認(rèn)識(shí)和接受職業(yè)自我有關(guān),因此正確地認(rèn)識(shí)自我的職業(yè)心理特點(diǎn)并接受自我,是調(diào)節(jié)就業(yè)心理的重要途徑,并可以幫助自己找到合適自己的職業(yè)方向。要知道自己喜歡什么樣的職業(yè)、需要什么樣的職業(yè)、自己的擇業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及依自己目前的能力能干什么樣的工作,這樣才能知道什么樣的工作更適合自己。許多同學(xué)通過(guò)親身的求職活動(dòng)后就會(huì)發(fā)現(xiàn)自己的能力與水平并不像自己以前想象得那么高,并容易出現(xiàn)各種失望、悲觀、不滿(mǎn)情緒。因此在認(rèn)識(shí)自我特點(diǎn)后還要接受自我,對(duì)自我當(dāng)前存在的問(wèn)題不能一味抱怨,也沒(méi)有必要自卑,因?yàn)樽约寒?dāng)前的特點(diǎn)是客觀現(xiàn)實(shí),在畢業(yè)期間要有大的改變是不可能的,因此要承認(rèn)自己的現(xiàn)狀,學(xué)會(huì)揚(yáng)長(zhǎng)避短。另外,要用發(fā)展的觀點(diǎn)來(lái)看待自己,要知道有些缺點(diǎn)并不可怕,可以先就業(yè)然后在工作崗位上不斷發(fā)展自己。大學(xué)生就業(yè)中的機(jī)遇因素也是非常重要的,因此了解并接受了自我特點(diǎn)以后,還要學(xué)會(huì)抓住屬于自己的機(jī)遇,這樣才能保證以后的求職順利。要抓住機(jī)遇首先必須要多收集有關(guān)的職業(yè)信息,多參加一些招聘會(huì),并根據(jù)已定的擇業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行選擇。需要注意的是機(jī)遇并不是對(duì)任何人都適用的。一個(gè)工作的好與不好,是相對(duì)的,對(duì)別人合適的,對(duì)自己不一定合適,因此一定不能盲從;要時(shí)時(shí)記住,只有合適自己的才是最好的。最后要注意機(jī)遇的時(shí)效性,在發(fā)現(xiàn)就業(yè)機(jī)會(huì)時(shí)要主動(dòng)出擊,不能猶豫,也不要害怕失敗,應(yīng)有敢試敢闖的精神。坦然面對(duì)就業(yè)挫折,提高心理承受力。面對(duì)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、就業(yè)壓力,大學(xué)生的求職總會(huì)遇到許多困難、挫折甚至是委屈,如一些專(zhuān)業(yè)“熱門(mén)”,有些則“冷門(mén)”;又如女大學(xué)生找工作容易受到歧視等。面對(duì)這些問(wèn)題僅抱怨是沒(méi)有用的,更重要的是調(diào)整自我心態(tài),提高自己對(duì)各種突發(fā)事件的心理承受能力。其實(shí),就業(yè)的過(guò)程也是大學(xué)生重新認(rèn)識(shí)自我、認(rèn)識(shí)社會(huì),并主動(dòng)調(diào)整自我適應(yīng)社會(huì)的過(guò)程。如果能通過(guò)求職而增強(qiáng)自我心理調(diào)節(jié)與承受能力,對(duì)大學(xué)生今后的職業(yè)生活都是非常有用的。在求職中遇到挫折時(shí),要用冷靜和坦然的態(tài)度待之,客觀地分析自己失敗的原因,進(jìn)行正確的歸因。首先,在就業(yè)市場(chǎng)化、需求形勢(shì)不佳、就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)激烈的條件下,出現(xiàn)求職失敗是在所難免的,不能期望自己每次求職都能成功。要對(duì)可能出現(xiàn)的求職挫折有充分的心理準(zhǔn)備。同時(shí),應(yīng)把就業(yè)看作一個(gè)很好的認(rèn)識(shí)社會(huì)、認(rèn)識(shí)職業(yè)生活、適應(yīng)社會(huì)的機(jī)會(huì),應(yīng)通過(guò)求職活動(dòng)來(lái)發(fā)展自己,促進(jìn)自我成熟,因此“不以成敗論英雄”。其次,自己求職失敗并不一定就是因?yàn)樽约旱哪芰Σ恍小3霈F(xiàn)求職失敗有許多原因,可能是因?yàn)槟氵x擇求職單位的方向不對(duì),也可能是因?yàn)槟愕膬r(jià)值觀與單位的企業(yè)文化不符合,還有可能是其他一些偶然因素??傊_分析自己失敗的原因,調(diào)整自己的求職策略,學(xué)會(huì)安慰自己,以便在下次的求職中獲得成功。調(diào)整就業(yè)心態(tài),促進(jìn)人格完善。在求職時(shí),自己或身邊的同學(xué)出現(xiàn)一些不健康的心態(tài)是正常的,沒(méi)有必要過(guò)度擔(dān)心、害怕自己有心理障礙。當(dāng)然對(duì)于這些不良心態(tài)也要學(xué)會(huì)主動(dòng)調(diào)適,必要時(shí)還可以尋求有關(guān)心理專(zhuān)家的幫助。進(jìn)行自我心理調(diào)適的方法有很多,首先,可以進(jìn)行積極的自我心理暗示,鼓勵(lì)自己、相信自己,幫助自己渡過(guò)難關(guān)。其次,可以向朋友、老師傾訴,尋求他們的安慰與支持。最后,還可以通過(guò)體育鍛煉、聽(tīng)音樂(lè)、郊游等方式轉(zhuǎn)移自己的注意力,排解心中的煩悶,放松自己的心情。通過(guò)對(duì)自己在就業(yè)時(shí)出現(xiàn)的種種不良心態(tài)的分析,可以發(fā)現(xiàn)自己平時(shí)不容易察覺(jué)的一些人格缺陷。應(yīng)該說(shuō)這些人格缺陷是產(chǎn)生這種就業(yè)心理問(wèn)題的根本原因,如果現(xiàn)在沒(méi)有很好地完善自己的人格,那么這些問(wèn)題還會(huì)在今后的工作、生活中繼續(xù)帶來(lái)困擾。因此,有關(guān)問(wèn)題其實(shí)是暴露得越早越好,同時(shí)也不必為自己所存在的人格缺陷而懊惱,因?yàn)楹苌儆腥耸墙^對(duì)的人格健全的,關(guān)鍵是要在發(fā)現(xiàn)自己?jiǎn)栴}的基礎(chǔ)上,積極改變自己、發(fā)展自己,使自己的人格更加成熟,使自己將來(lái)的人生道路更順利。開(kāi)拓進(jìn)取,勇于創(chuàng)業(yè)。大學(xué)生是有理想、有抱負(fù)、有創(chuàng)新精神、敢做敢為的青年先鋒。因此大學(xué)生要有自主創(chuàng)業(yè)的打算,這既可以在畢業(yè)后馬上實(shí)現(xiàn)也可以通過(guò)一定的社會(huì)積累后再實(shí)行。大學(xué)生們一定要有開(kāi)拓自己事業(yè)的信心與勇氣。當(dāng)前的一些大學(xué)生創(chuàng)業(yè)公司雖然遇到了一些困難,但也有相當(dāng)成功的案例。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)肯定是值得鼓勵(lì)的,關(guān)鍵是要有準(zhǔn)確的觀念與思路,要對(duì)自己有一個(gè)合理的規(guī)劃與定位,要與有市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)的人合作,要擺脫學(xué)生公司的意識(shí),要進(jìn)行科學(xué)化、職業(yè)化的管理。
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