【正文】 名次而非數值的獎勵方式，減少部分管理人員打分時的主觀性。打分時員工更關注的是分數，而不是扣分的原因。得分則可以提醒員工與優(yōu)秀的差距，這是鞭策，不是直面批評。第五篇：社區(qū)推行黨員積分制管理方案社區(qū)推行黨員積分制管理方案為認真貫徹落實全面從嚴治黨要求，切實加強和改進城市社區(qū)黨員教育管理，促進黨員發(fā)揮先鋒模范作用，根據《中國共產黨章程》和黨內有關規(guī)定，結合我區(qū)實際，制定本實施意見。一、指導思想。以思想和黨的*大及*屆歷次全會精神為指導，以充分發(fā)揮城市社區(qū)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員先鋒模范作用為目標，通過推行黨員積分制管理，搭建“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化新平臺，引導黨員進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，努力建設一支“四講四有”的黨員隊伍，為全面決勝小康、實現市區(qū)西部崛起提供堅強保證和強力支撐。二、適用對象。城市社區(qū)黨組織管理的轉入組織關系的正式黨員和預備黨員。根據黨員年齡、工作狀況、居住狀況、身體狀況等不同情況，實行分類管理。社區(qū)“兩委”干部和服務中心工作人員中的黨員，要設立“黨員先鋒示范崗”“服務示范窗口”等，實行掛牌上崗，主動接受黨員群眾的監(jiān)督。在社區(qū)居住的離退休黨員，未就業(yè)的大學生、退役軍人黨員，無職居民等黨員，全部參加積分管理。長期在外務工、經商、居住的流動黨員，要進一步核實黨員組織關系，在應轉盡轉的基礎上，可統(tǒng)一辦理《流動黨員活動證》，“持證”參加流入地黨組織的相關活動，根據流入地黨組織提供的日常參加組織生活、發(fā)揮黨員作用等情況量化成分數計入個人積分；也可通過“1+1”（1名社區(qū)骨干黨員聯系1名流動黨員）等方式，組織他們及時參加流出地黨組織的各項活動，計分標準和要求同社區(qū)其他黨員相同。年老體弱、臥病在床、生活不能自理、不能正常表達本人意愿的黨員，由本人提出申請（或社區(qū)黨委作說明），經支部大會同意，可不參加黨員積分制管理，社區(qū)黨組織要安排專人聯系、定期上門送學、走訪慰問，做好日常教育服務工作。對入黨積極分子和入黨申請人，可參照黨員進行積分制管理，其他積極參與社區(qū)建設、志愿參加社區(qū)活動的轄區(qū)居民、“兩新”組織從業(yè)人員等，鼓勵參加。具體情況由各社區(qū)結合實際實施。三、積分內容。（一）基礎積分（70分）。根據黨員應履行的義務，明確黨員應達到的標準和要求，達不到要求的予以扣分，扣完為止，核算得出基礎積分。主要有以下三個方面：①過組織生活，參加集中學習、培訓方面：積極參加“三會一課”、組織生活會和黨組織開展的各類集中學習教育、培訓活動。②遵守政治紀律和規(guī)矩方面：主動按時足額交納黨費，自覺遵守黨的紀律和居規(guī)民約，認真執(zhí)行各級黨組織決議。③發(fā)揮先鋒模范作用方面：認真完成黨組織交給的各項任務，積極向黨組織建言獻策，提出合理化建議，得到采納且成效明顯；利用自身優(yōu)勢和協調社會資源解決社區(qū)難題，為社區(qū)建設和發(fā)展提供各類服務；充分發(fā)揮自身特長，帶頭參加社區(qū)組織的文體藝術、治安保衛(wèi)、敬老愛小等團體活動；主動參加社區(qū)組織的“三城同創(chuàng)”、結對幫扶、認領微心愿等志愿服務和社會公益活動，熱心為居民服務。基礎積分的具體項目和計分標準，可由社區(qū)黨委在廣泛征求社區(qū)黨員意見的基礎上，進一步細化、量化?；A積分核算由社區(qū)黨委負責。（二）黨員評議積分（20分）。社區(qū)黨組織每年“七一”前后和春節(jié)前各組織一次民主評議黨員工作，按照個人自評、黨員互評、民主測評的程序進行，每次評議各占10分，評議結果計入黨員積分。評議為優(yōu)秀的得10分，合格的得8分，基本合格的得6分，不合格的不得分，并嚴格按照規(guī)定和程序進行處置。具體由各社區(qū)黨委結合實際進行。（三）貢獻加分（最高20分）。充分發(fā)揮群眾評判功能，引導黨員發(fā)揮先鋒模范作用，為文明城市創(chuàng)建、和諧社區(qū)建設、群眾生活水平提升作出積極貢獻。主要有以下八個方面：①在上級安排各項工作任務時，能主動擔當、主動作為，帶頭做好群眾工作，并積極主動完成，成績突出。②充分利用自身優(yōu)勢資源，解決社區(qū)難題，為社區(qū)建設和發(fā)展提供各類服務。③發(fā)揮個人特長，組織參與各類文學、藝術、體育、關愛組織等群體活動，活躍社區(qū)文化生活。④利用個人職業(yè)特點，提供各類服務信息，幫助社區(qū)居民解決教育、醫(yī)療、就業(yè)、保險等問題。⑤積極參與社區(qū)組織的志愿活動、義務勞動和社會公益活動，為社區(qū)公共安全、綠化、亮化、美化等公共建設出資出力。⑥積極參與處理、制止、化解信訪問題或矛盾糾紛。⑦年內獲得街道及以上個人榮譽稱號，或為社區(qū)獲得榮譽做出突出貢獻的。⑧其他貢獻加分事項。（四）群眾評議積分（10分）。社區(qū)黨組織每半年組織居民代表、部分群眾對黨員在遵規(guī)守紀，遵守社會公德、家庭美德、個人品德，自覺抵制各種歪風邪氣，主動聯系服務群眾、反映群眾訴求、化解矛盾糾紛等方面進行評議，可結合民主評議黨員工作一并進行。每次評議各占5分，評議結果計入黨員積分。評議為優(yōu)秀的得5分、合格的得4分、基本合格的得3分、不合格的不得分。具體由各社區(qū)黨委結合實際進行。黨員貢獻積分的具體項目和計分標準，由社區(qū)黨委在廣泛征求社區(qū)黨員意見的基礎上，進一步細化、量化。黨員貢獻積分由社區(qū)黨委（或各黨支部）結合日常工作推進、活動組織和群眾反饋情況及時登記，每季度組織一次集中評定。四、積分程序。黨員積分制管理由社區(qū)黨委指導各黨支部組織實施，一般1年為一個記分周期，分數年底清零。具體程序為：積分收集。黨員參加社區(qū)統(tǒng)一組織的會議、培訓及其他志愿服務活動情況，由社區(qū)黨委或所屬黨支部及時登記并核算。黨員日常表現情況、為社區(qū)做貢獻情況，由社區(qū)黨組織、轄區(qū)單位、居民代表收集社區(qū)居民提議或由黨員、社區(qū)居民直接向社區(qū)黨組織提出。組織審核。社區(qū)黨組織要結合支部生活日，每月將基礎積分情況在黨員會上進行通報；每季度對黨員基礎得分、貢獻加分等進行集中評審并公示，一般按照黨組織通報黨員加減分情況、黨員本人補充陳述、與會人員討論并表決的程序確定。黨員積分情況要及時公示并反饋給黨員本人。黨員本人對積分有異議的，可向社區(qū)黨組織反映、舉證，社區(qū)黨組織應及時進行調查核實并反饋。街道黨建指導員或聯系社區(qū)干部要到會指導并審核簽字。積分匯總。每年底，一個記分周期結束時，社區(qū)黨組織將黨員的每月基礎積分、每季度貢獻加分，兩次半年民主評議積分、群眾評議積分進行全面匯總；有流動黨員的，還要主動同流入地黨組織對接，了解流動黨員一年來履行黨員義務、發(fā)揮黨員作用等情況，研究提出積分初步意見；結合支部生活日，研究確定每名黨員積分結果。黨員積分結果要通過公開欄、黨員大會、微信群等途徑進行公示，并反饋給黨員本人，無異議后報街道黨工委備案。五、結果運用。根據民主評議、黨員積分和一貫表現，評選優(yōu)秀黨員、合格黨員、基本合格黨員和不合格黨員，并在一定范圍內進行公示?；A分低于60分的黨員，不能評為優(yōu)秀；優(yōu)秀黨員數量原則上掌握在黨員總數的30%以內。對評為優(yōu)秀黨員的，要通過多種形式大力表彰和宣傳，并優(yōu)先作為各級評先樹優(yōu)、“兩代表一委員”推薦人選。對評為合格黨員的，所在黨組織要開展談心談話給予鼓勵引導，促使他們晉位升級。對評為基本合格黨員的，街道黨工委要會同社區(qū)黨委對其進行警示談話，并安排專人結對幫教，督促抓好整改。對評為不合格黨員的，經街道黨工委調查核實、預審把關、集體研究，按照有關規(guī)定進行處理，對擬作出勸退或除名處置的，街道黨工委報區(qū)委組織部預審，預審同意后按程序處理。黨組織要根據黨員季度積分、積分情況，及時匯總分析，發(fā)現問題要及時提醒教育。黨員出現以下情形的，不論積分高低，都要按照有關規(guī)定進組織處理或紀律處分。①沒有正當理由，連續(xù)6個月不參加黨的組織生活，或不交納黨費，或不做黨所分配的工作；②組織參與群體性事件；③違反城市管理、計劃生育、安全生產、環(huán)境保護等法律法規(guī)；④在社區(qū)換屆、發(fā)展黨員及其他各類選舉中搞非組織活動；⑤熱衷于組織、參加宗教活動和封建迷信活動；⑥其他嚴重違*的紀律和有關規(guī)定的行為。有條件的社區(qū)可開展黨員積分兌換服務等活動。充分發(fā)揮社區(qū)大黨委優(yōu)勢，調動駐區(qū)單位、兩新組織、個體經營業(yè)戶等開展共駐共建，結合他們自身優(yōu)勢和經營特長，為社區(qū)無償捐贈、提供社會化服務、開展優(yōu)惠活動等，黨員可憑個人積分兌換實物或服務，享受優(yōu)惠折扣或以個人名義捐贈他人。黨員個人積分兌換獻愛心情況登記備案，作為黨組織開展表彰及黨內關心關愛服務的參考和依據。對預備黨員中表現較好、積分較高的，按照有關規(guī)定按期轉正，積分較低的按照有關規(guī)定延長預備期或取消預備黨員資格。對入黨積極分子中表現較好、積分較高的，按照有關規(guī)定優(yōu)先確定為黨員發(fā)展對象，積分較低的要進行組織談話、限期整改，直至取消入黨積極分子資格。黨員個人積分在記分周期內有效，實行清零。六、其他事項。加強組織領導。街道黨工委和社區(qū)黨委要履行管黨職責，切實加強黨員積分制管理工作的組織領導，把深化積分制管理作為加強黨員隊伍建設、推進基層黨建工作的有效抓手，作為黨組織書記抓基層黨建工作述職評議考核的重要內容，不斷深化，扎實推進，確保取得實效。對工作不力、敷衍應付的給予通報批評，對弄虛作假、黨員滿意度不高的，嚴肅追究相關責任人責任。強化宣傳引導。要運用多種形式，深入宣傳黨員積分管理工作的重要意義，引導廣大黨員自覺主動參與進來。要注重對典型經驗和做法的總結推廣，加強對典型人物和先進事跡的宣傳，用身邊的典型教育引導身邊人，堅持典型示范、以點帶面，營造比學趕超的濃厚氛圍和良好社會輿論氛圍，推動面上工作扎實有效開展。堅持務實創(chuàng)新。要根據社區(qū)工作實際和黨員特點需求，積極搭建活動載體和平臺，引導黨員主動作為、發(fā)揮作用。要認真研究解決推進過程中的問題，聽取黨員群眾意見，不斷總結完善改進積分制實施辦法。在堅持“三會一課”、集中學習培訓等常規(guī)教育基礎上，用好“燈塔黨建在線”、微信公眾號平臺等“互聯網+”新媒體，逐步實現線上線下多種方式運行格局，實現工作全覆蓋。