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防流控輟保學(xué)工作措施-資料下載頁

2024-10-25 12:40本頁面
  

【正文】 主題班會(教導(dǎo)處每周二下午認(rèn)真檢查記載開展情況),同時要經(jīng)常利用校會、晨會、專題活動、學(xué)生會議等進(jìn)行教育活動,九年級還要重點(diǎn)加強(qiáng)升學(xué)就業(yè)指導(dǎo)教育,引導(dǎo)學(xué)生正確認(rèn)識自我,正確認(rèn)識人生發(fā)展,激勵學(xué)生積極奔向人生光明前程。(責(zé)任人:教導(dǎo)處、各年級、各班)三、防流控輟保學(xué)考核明確健全防控保學(xué)責(zé)任。建立“校長—年級蹲點(diǎn)校長、級部——班主任、包班干部——科任教師”控輟責(zé)任體系,把控輟工作與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、班主任及任課教師的職責(zé)掛鉤,實(shí)行以班級為單位的責(zé)任包干。校長與班主任、教師,分別簽定目標(biāo)管理責(zé)任書,各負(fù)其責(zé)。建立防控考核獎懲機(jī)制。學(xué)校將控輟保學(xué)工作列入年級蹲點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)、級部主任、包班干部、班主任考核的重要依據(jù),對違反防流控輟保學(xué)措施要求的,嚴(yán)格按相關(guān)制度予以考核,并納入教師績效考核方案。對每學(xué)期鞏固率達(dá)標(biāo)情況進(jìn)行考核,對控輟成績突出的班級和教師個人給予表彰,對控輟不力的班級和教師個人給予通報批評,并將該班級列為控輟重點(diǎn)管理班級,限時整改。學(xué)校結(jié)合“學(xué)生最滿意的教師”評選活動,每學(xué)期組織各班學(xué)生對全體教師及后勤服務(wù)人員進(jìn)行一次無記名問卷調(diào)查,將調(diào)查結(jié)果納入教職工考核評價中,對社會、家長、學(xué)生負(fù)面反響強(qiáng)烈的教職工將嚴(yán)肅處理。調(diào)整完善教學(xué)成績統(tǒng)計口徑。學(xué)校按市教育局有關(guān)文件要求,統(tǒng)一教學(xué)成績計算方法,每學(xué)期以學(xué)初人數(shù)全額計算,各班學(xué)生人數(shù)按學(xué)初分班數(shù)為基數(shù),學(xué)生異動情況以學(xué)校公示為準(zhǔn),學(xué)年內(nèi)輟學(xué)學(xué)生成績均計“零”分。加強(qiáng)防控保學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校成立防控保學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,丁晏暉同志任組長,秦宗亞、周恒同志任副組長,全體校委會干部、班主任任成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由秦宗亞同志任辦公室主任,全面負(fù)責(zé)該項工作的落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)小組要切實(shí)加強(qiáng)組織、領(lǐng)導(dǎo)和管理責(zé)任,有效降低輟學(xué)率。太平二中2009年12月3日第五篇:防流控輟工作措施20132014學(xué)防流控輟工作措施為進(jìn)一步貫徹落實(shí)《新九年義務(wù)教育》,保證每一個適齡青少年充分享有法律規(guī)定的接受九年制義務(wù)教育的權(quán)利,促進(jìn)學(xué)生的全面、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展,真正做到使義務(wù)教育段學(xué)齡人口“進(jìn)得來、留得住,學(xué)得好”“讓一個都不能少”,努力完成教育局下達(dá)的績效考核目標(biāo),結(jié)合我校實(shí)際情況,特制定我校防流控輟保學(xué)制度。一、防流控輟領(lǐng)導(dǎo)小組為把控制學(xué)生流失工作落到實(shí)處,學(xué)校成立防流控輟領(lǐng)導(dǎo)小組,實(shí)行層級責(zé)任制。組 長:蔡文強(qiáng) 副組長:喻向前組 員:任勇兵 聶愛紅 王云芳 各班班主任二、防流控輟制度積極廣泛宣傳,營造社會氛圍通過召開家長會等形式,對家長和學(xué)生進(jìn)行《教育法》和《義務(wù)教育法》的宣傳,使家長和學(xué)生明確接受義務(wù)教育的責(zé)任和義務(wù)。開展師德教育,改革教育觀念教育教師要樹立服務(wù)意識,用教師自己的人格魅力留住學(xué)生,真心關(guān)愛每一名學(xué)生,立足學(xué)生的全面健康發(fā)展,幫助他們克服困難,學(xué)會認(rèn)知,學(xué)會做事,學(xué)會合作,學(xué)會生存,成長成才。杜絕歧視“問題生”、“學(xué)困生”現(xiàn)象,教師對所有學(xué)生要一視同仁,不得對任何學(xué)生進(jìn)行諷刺、挖苦。嚴(yán)禁對學(xué)生進(jìn)行體罰或變相體罰,堅決杜絕為追求升學(xué)率,置教育法于不顧,想方設(shè)法動員差生自動退學(xué)的行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)和查實(shí),學(xué)校將嚴(yán)肅處理。實(shí)行層級責(zé)任制校長為防流控輟工作責(zé)任人,教導(dǎo)主任責(zé)無旁貸,班主任包班,年級組長對本年級所有班級負(fù)有監(jiān)管職責(zé)。教導(dǎo)處將班級的學(xué)額鞏固情況列為對班主任考核的重要依據(jù)。教導(dǎo)處統(tǒng)一學(xué)期成績統(tǒng)計口徑,凡流失生,各科成績一律以“零分”計入。建立每月常規(guī)檢查制學(xué)校嚴(yán)格規(guī)范學(xué)生的學(xué)籍管理制度,嚴(yán)格學(xué)籍變更手續(xù),各班學(xué)生人數(shù)變動時,要即時向教導(dǎo)處匯報,經(jīng)教導(dǎo)處審核報分管校長批準(zhǔn)后,學(xué)籍管理員方可辦理轉(zhuǎn)學(xué)、外出借讀等相關(guān)手續(xù)。班主任要摸清班內(nèi)“動搖生”、“家困生”、“學(xué)困生”底數(shù),發(fā)現(xiàn)流失或有流失動向,班主任要及時與家長取得聯(lián)系,積極做好勸返工作。每天值日老師認(rèn)真填寫值日記錄,統(tǒng)計好學(xué)生出勤情況,凡沒有按時到校的學(xué)生,要求班主任及時與家長取得聯(lián)系,弄清緣由,事假要有家長簽字的請假條,病假必須有醫(yī)院證明;對一天或一天以上沒到校的學(xué)生,班主任必須到教導(dǎo)處備案,說明事由。教導(dǎo)處每月最后一周周五要統(tǒng)計各班學(xué)生異動情況,防止學(xué)生輟學(xué),并把統(tǒng)計情況向教育組匯報。建立貧困、后進(jìn)生幫教體系學(xué)校黨支部結(jié)合學(xué)校實(shí)際,要求每個黨員幫助一名或幾名貧困生、后進(jìn)生。教務(wù)處、年級組在落實(shí)培優(yōu)補(bǔ)差措施時,要求每位教師每學(xué)期落實(shí)一名或幾名幫教對象。各班建立學(xué)生“一幫一”小組,班主任對相應(yīng)對象進(jìn)行督促、跟蹤了解,確保有明顯效果;提倡教師多采用面談、面批等形式接觸學(xué)生,了解學(xué)生實(shí)情,加強(qiáng)幫教工作的針對性。變革教學(xué)方式要求教師不斷促進(jìn)自己的專業(yè)成長,靜心備課,潛心研究,精心設(shè)計,增強(qiáng)教學(xué)情趣,活躍課堂教學(xué)氛圍,努力提高課堂教學(xué)效果,讓學(xué)生在樂中學(xué),感到學(xué)中有樂,把學(xué)生的心留在課堂,留在學(xué)校。要求教師平時上課十分關(guān)注“學(xué)困生”,在提問、板演、練習(xí)等方面優(yōu)先考慮“學(xué)困生”,防止造成過度“兩極分化”,導(dǎo)致學(xué)生因厭學(xué)而流失,同時,每位科任教師必須制定“補(bǔ)差”計劃,備好課,增強(qiáng)針對性和實(shí)效性。減輕學(xué)生過重的學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)學(xué)校結(jié)合有關(guān)法律、法規(guī),要切實(shí)減輕學(xué)生學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)。開齊開足上好規(guī)定課程,特別是一般學(xué)科課程,開展豐富多樣的校內(nèi)外活動,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。嚴(yán)格教輔用書征訂,征訂權(quán)限控制在校長室,教務(wù)處專人負(fù)責(zé)管理,不允許有備課組或個人的私自行為??刂朴陀£P(guān),防止資料過多、過濫。班主任要協(xié)調(diào)好每天作業(yè)布置量,以減輕學(xué)生過重作業(yè)負(fù)擔(dān)。重視學(xué)生行規(guī)教育教導(dǎo)處積極配合有關(guān)部門,搞好周邊環(huán)境的整治工作,經(jīng)常舉辦法制教育講座,使廣大學(xué)生懂得如何學(xué)法、守法、護(hù)法,勇于抵制不良思想的侵蝕,自覺遠(yuǎn)離游戲廳、賭博機(jī)、網(wǎng)吧。教育學(xué)生知榮辱、懂禮儀、守紀(jì)律、講文明、重小節(jié),提高自控能力,養(yǎng)成文明習(xí)慣。開展心理健康教育關(guān)注學(xué)生心理健康,要求全體教師平時多留意學(xué)生的言行舉止,發(fā)現(xiàn)反常情況要及時了解原因,加強(qiáng)心理疏導(dǎo)和溝通。學(xué)校設(shè)立“知心朋友”信箱,每周五開放心理咨詢室,幫助學(xué)生解決心理疑難問題。健全校內(nèi)學(xué)生申訴制度建立校內(nèi)學(xué)生申訴制度。學(xué)校成立由分管副校長、教導(dǎo)主任、年級組長各一人,組成學(xué)生校內(nèi)申訴委員會,嚴(yán)格遵循合法、公開、公平、公正的原則,正常受理、妥善處理學(xué)生的父母或其他監(jiān)護(hù)人、學(xué)生本人反映的教師侵犯學(xué)生受教育的權(quán)利,如:無正當(dāng)理由不準(zhǔn)學(xué)生上課,強(qiáng)迫學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)或退學(xué)等問題。學(xué)生校內(nèi)申訴委員會經(jīng)調(diào)查、取證,做出客觀、公正的裁定,并將處理決定以書面形式通知當(dāng)事人,由當(dāng)事人簽字后存入其個人檔案。1堅持以資助學(xué)工作落實(shí)義務(wù)教育階段學(xué)生雜費(fèi)減免政策,對家庭經(jīng)濟(jì)特別困難的學(xué)生適當(dāng)減免學(xué)習(xí)費(fèi)用,多方聯(lián)系和動員社會各方面力量開展扶貧助學(xué)活動,確保義務(wù)教育階段學(xué)生不能因貧而失學(xué)。1嚴(yán)格獎懲制度在年終班主任考核中,無流失學(xué)生的班級,學(xué)校評優(yōu)評先將給予優(yōu)先考慮。凡有私自驅(qū)趕學(xué)生造成輟學(xué)的班主任(不管什么情況),全校通報,并且年終不得評優(yōu)、評先或晉級。
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