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正文內(nèi)容

著力提升“五力”服務(wù)黨委決策-資料下載頁

2024-10-21 12:32本頁面
  

【正文】 。統(tǒng)籌兼顧,突出協(xié)調(diào)性原則。堅(jiān)持從整體謀劃,從細(xì)節(jié)抓起,努力在縣委新戰(zhàn)略、新要求、新目標(biāo)的框架體系中科學(xué)確定“五力提升”的總體目標(biāo)和工作重點(diǎn),統(tǒng)籌協(xié)調(diào),明確分工,做到目標(biāo)上統(tǒng)一規(guī)劃、完整一致,任務(wù)上各有側(cè)重、分工明確,落實(shí)上協(xié)調(diào)互動(dòng)、分類指導(dǎo)。求真務(wù)實(shí),突出實(shí)效性原則。堅(jiān)持把辦實(shí)事、求實(shí)效作為推動(dòng)“五力提升”的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),細(xì)化量化工作目標(biāo),落實(shí)落靠工作措施,抓實(shí)抓好工作任務(wù),保證工作效果。科學(xué)推進(jìn),突出系統(tǒng)性原則。正確處理好重當(dāng)前與抓長遠(yuǎn)的關(guān)系,科學(xué)規(guī)劃“五力提升”的目標(biāo)體系、領(lǐng)導(dǎo)體系、任務(wù)體系和責(zé)任體系,合理確定工作重點(diǎn),扎實(shí)穩(wěn)妥推進(jìn),做到年年都有新亮點(diǎn)、新突破。三、工作目標(biāo)2012年,推進(jìn)“五力提升”要達(dá)到以下目標(biāo):【】思想建設(shè)全面加強(qiáng),戮力同心的聚合力明顯提升。主動(dòng)適應(yīng)新形勢、新階段、新任務(wù)和新要求,進(jìn)一步解放思想,開拓創(chuàng)新,牢固樹立敢闖敢試、勇于爭先的觀念,立足全局、主動(dòng)服務(wù)的觀念,踏實(shí)干事、務(wù)求實(shí)效的觀念,弘揚(yáng)以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神,推動(dòng)文化事業(yè)大發(fā)展大繁榮。牢牢把握正確輿論導(dǎo)向,深入做好新形勢下的思想政治工作,營造健康向上的社會(huì)輿論環(huán)境,統(tǒng)一思想,提升人氣,激發(fā)全縣人民創(chuàng)新業(yè)、創(chuàng)大業(yè)、創(chuàng)偉業(yè)的熱情和熱愛、建設(shè)、發(fā)展的責(zé)任感,最廣泛、最充分地調(diào)動(dòng)起一切積極因素,社會(huì)局面更加充滿生機(jī)與活力,全力創(chuàng)建全國文明縣。隊(duì)伍建設(shè)全面加強(qiáng),干事創(chuàng)業(yè)的發(fā)展力明顯提升。突出發(fā)展能力和績效,完善績效考評機(jī)制,全面建設(shè)“發(fā)展型”領(lǐng)導(dǎo)班子、“服務(wù)型”基層組織、“干事型”干部隊(duì)伍、“創(chuàng)業(yè)型”人才隊(duì)伍和“先鋒型”黨員隊(duì)伍。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先?biāo)準(zhǔn),堅(jiān)決做到中組部關(guān)于干部選拔任用的“五個(gè)注重選拔”、“五個(gè)堅(jiān)決不用”。圍繞中心、服務(wù)大局,增強(qiáng)活力、釋放潛能,大力提升依法執(zhí)政能力、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力、攻堅(jiān)克難能力、解決復(fù)雜問題能力、引領(lǐng)發(fā)展能力,更好地適應(yīng)加快發(fā)展的新要求,全力創(chuàng)建全省基層組織建設(shè)先進(jìn)縣。作風(fēng)建設(shè)全面加強(qiáng),務(wù)實(shí)高效的執(zhí)行力明顯提升。各級(jí)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部投身發(fā)展的責(zé)任意識(shí)、執(zhí)行意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)、效率意識(shí)明顯增強(qiáng),經(jīng)常深入基層,深入群眾,更加專注于實(shí)施“四興”發(fā)展戰(zhàn)略,更加關(guān)注改善和保障民生,進(jìn)一步形成奮發(fā)有為、開拓創(chuàng)新的風(fēng)氣,真抓實(shí)干、雷厲風(fēng)行的風(fēng)氣,攻堅(jiān)克難、超越自我的風(fēng)氣,嚴(yán)謹(jǐn)高效、務(wù)實(shí)進(jìn)取的風(fēng)氣,努力實(shí)現(xiàn)執(zhí)行效率提速、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)提升、執(zhí)行方法創(chuàng)新、執(zhí)行效果最佳,以執(zhí)行力的大提升帶動(dòng)工作深入開展、推動(dòng)任務(wù)有效落實(shí)。平安建設(shè)全面加強(qiáng),安定和諧的穩(wěn)控力明顯提升?!按笳{(diào)解”體系和社會(huì)治安防控體系進(jìn)一步完善,“黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負(fù)責(zé)、社會(huì)協(xié)同、公眾參與”的社會(huì)管理新格局初步形成,實(shí)現(xiàn)治安聯(lián)防、矛盾聯(lián)調(diào)、工作聯(lián)動(dòng)、問題聯(lián)治、平安聯(lián)創(chuàng)。城鄉(xiāng)社區(qū)管理和服務(wù)全面加強(qiáng),綜治維穩(wěn)基層基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng),警防、民防、技防措施有效落實(shí),技防覆蓋面顯著提升,平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建率達(dá)到90%,實(shí)現(xiàn)全年無重大群體性事件、無重大惡性治安案件、無重大矛盾糾紛激化案件,治安案件、刑事案件和“兩搶一盜”侵財(cái)案件發(fā)案率明顯下降,公眾安全感和人民群眾對社會(huì)治安滿意率明顯提升,全力創(chuàng)建全國平安縣,爭進(jìn)全省信訪工作先進(jìn)縣。黨風(fēng)廉政建設(shè)全面加強(qiáng),公道正派的公信力明顯提升。懲治和預(yù)防腐敗體系進(jìn)一步完善,黨員干部的制度意識(shí)、廉政意識(shí)明顯增強(qiáng),工作效率明顯提升,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)動(dòng)群眾、組織群眾的號(hào)召力和影響力明顯提升,經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化,權(quán)力運(yùn)行更加規(guī)范透明,從源頭上預(yù)防腐敗的措施更加健全,損害群眾利益的不正之風(fēng)得到根本解決,黨群干群關(guān)系更加和諧,黨風(fēng)廉政建設(shè)的政治保障作用進(jìn)一步增強(qiáng),人民群眾對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的滿意度有新的提高,爭進(jìn)全省黨風(fēng)廉政建設(shè)先進(jìn)縣。四、工作任務(wù)(一)全面提升聚合力以深入實(shí)施“四興”發(fā)展戰(zhàn)略為核心,努力營造強(qiáng)大的輿論氛圍。(1)采取多種形式廣泛宣講。在縣電視臺(tái)開設(shè)“理論宣講每周一題”欄目,對縣第十五次黨代會(huì)精神和“四興”發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行專題解讀。深入基層開展專題宣講,面向全社會(huì)進(jìn)行深入廣泛解讀,使縣委的新要求、新戰(zhàn)略、新目標(biāo)深入人心,轉(zhuǎn)變?yōu)槿w干部群眾的自覺行動(dòng)。第五篇:組工干部要著力在提升“五力”上下功夫組工干部要著力在提升“五力”上下功夫組織部門作為黨在組織工作方面的參謀和助手,肩負(fù)著管黨員、管干部、管人才的重要職責(zé),擔(dān)負(fù)著為經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證的重大責(zé)任。組工干部是履行這些職責(zé)和責(zé)任的實(shí)踐主體,做好組織工作,關(guān)鍵在廣大組工干部。組工干部能否創(chuàng)造性地開展工作,不僅是提升組織工作滿意度水平的需要,更是以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的需要。作為新時(shí)期的組工干部,要著力在提升“五力”上下功夫。一是政策執(zhí)行能力。政策執(zhí)行能力是做好組織工作的必備前提。作為一名組工干部,首先要懂政策,不斷加強(qiáng)對黨的理論、方針和政策的學(xué)習(xí),強(qiáng)化政策觀念,努力成為熟悉和精通組織工作的“政策通”。其次是要學(xué)會(huì)運(yùn)用政策,在實(shí)際工作中,做到每一項(xiàng)政策正確執(zhí)行,自如運(yùn)用。二是知人善任能力。組工干部要嚴(yán)格執(zhí)行政策規(guī)定,在干部選拔和任用工作中,不摻雜個(gè)人好惡,不搞親親疏疏、拉拉扯扯,敢于抵制和打擊選人用人上的不正之風(fēng),客觀公正地評價(jià)干部。要全面貫徹干部“四化”方針和德才兼?zhèn)?、以德為先原則,把“政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、人民群眾信得過”的干部選拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位上來。三是組工業(yè)務(wù)能力。組工干部要愛崗敬業(yè),精益求精,努力成為崗位工作的行家里手。在干部工作方面,即要熟悉領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)相關(guān)政策的歷史沿革和具體要求,又要熟悉干部隊(duì)伍建設(shè)狀況,對干部的基本情況、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、能力特長、心里素質(zhì)全面掌握。在基層黨建方面,既要熟知黨的基層組織建設(shè)的各項(xiàng)方針政策,又要熟悉基層組織建設(shè)的現(xiàn)狀,了解基層黨建工作動(dòng)態(tài),及時(shí)發(fā)現(xiàn)和和解決問題,探索新方法,總結(jié)新經(jīng)驗(yàn)。四是組織協(xié)調(diào)能力。組工干部要切實(shí)履行好基層黨組織的設(shè)置、完善和管理職能,緊密結(jié)合本地優(yōu)勢,有效整合各種組織資源,增強(qiáng)黨組織的優(yōu)勢。要著眼于擴(kuò)大黨組織的覆蓋面,調(diào)動(dòng)方方面面的積極性,增強(qiáng)黨組織的凝聚力和影響力,形成加強(qiáng)黨建工作的良好氛圍,提升基層黨組織活力。五是自身免疫能力。要健全完善選人用人機(jī)制,制定防范和治理選人用人上不正之風(fēng)的有效措施,加強(qiáng)對干部選拔任用工作全過程的監(jiān)督。要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政知識(shí)學(xué)習(xí),樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,做到常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,始終經(jīng)得起名譽(yù)、地位、權(quán)力和金錢的考驗(yàn),自覺抵制各種不正之風(fēng)的侵蝕。
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