對提高高院系行政管理水平的思考-資料下載頁
2025-09-21 20:07本頁面
【正文】 建立、健全行政管理的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程，強(qiáng)化內(nèi)部管理，強(qiáng)化服務(wù)意識，提升管理、服務(wù)水平，促使辦公室各項(xiàng)工作納入制度化、規(guī)范化、科學(xué)化的軌道。（1）必須首先建立、健全一套完善的、切實(shí)可行的規(guī)章制度，使行政管理服務(wù)的各項(xiàng)工作有章可循，避免工作中的隨意性，減少因摻雜各種個人因素而影響管理工作的公平與公正。（2）提升和強(qiáng)化服務(wù)意識，變被動服務(wù)為主動服務(wù)。行政各辦公室應(yīng)當(dāng)在院系的主頁上開辟服務(wù)專欄，將行政、后勤、安全等日常管理服務(wù)工作的一般性工作規(guī)范及辦事流程公布出來，使老師、學(xué)生通過院系主頁查看辦事流程和了解各類服務(wù)、溫馨提示、安全警示等信息，提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率，為教師、學(xué)生提供更加便捷的服務(wù)。（3）應(yīng)當(dāng)繼續(xù)提升院系行政管理人員的職業(yè)道德和業(yè)務(wù)工作水平，增強(qiáng)工作責(zé)任感。院系行政各辦公室是管理、服務(wù)工作的“窗口”，它涉及院系工作的方方面面，頭緒較多，瑣碎繁雜。行政工作人員的一言一行都直接影響到本院系和院系行政系統(tǒng)的整體形象。因此，在日常工作中要不斷引導(dǎo)和教育所有行政工作人員必須在工作中努力做到堅(jiān)持原則、遵紀(jì)守法；顧全大局，寬厚友善；淡泊名利，甘于奉獻(xiàn)，以平和的心態(tài)面對每天默默無聞、不斷輪回重復(fù)的所有工作。 院系行政辦公室是一個綜合性機(jī)構(gòu)體系，是高校管理與服務(wù)工作的前沿。我們只有在工作中不斷進(jìn)取，勇于承擔(dān)院系行政管理改革的責(zé)任，以專業(yè)的管理、服務(wù)水平為目標(biāo)，樹立院系行政管理隊(duì)伍良好的形象，才能真正提高院系行政管理與服務(wù)工作的水平，才能保證院系辦公室工作的優(yōu)質(zhì)、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。 第6頁 共6
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