創(chuàng)新非公經(jīng)濟組織黨建工作問題與對策-資料下載頁
2025-09-19 20:51本頁面
【正文】 標首先應定位于與企業(yè)發(fā)展的同向性上，黨組織可以通過發(fā)揮組織優(yōu)勢和政治優(yōu)勢，發(fā)揚群眾工作的優(yōu)良傳統(tǒng)，成為企業(yè)發(fā)展的促進者、企業(yè)文化建設的組織者、勞資關(guān)系的協(xié)調(diào)者，從而揚黨組織思想政治工作和社會組織工作之長，補企業(yè)剛性管理有余、柔性管理不足之短。作為黨員，首先應掌握先進的技術(shù)和技能，成為非公經(jīng)濟組織中的“經(jīng)濟能人”；同時應堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，模范地完成黨組織交給的任務，發(fā)揮先鋒模范作用，以自己的能力和先進性去競爭企業(yè)的中、上層管理崗位。只有這樣，黨員和黨組織才能取得資方和職工群眾的認可，才能廣泛地開展黨的各項工作和活動。 四是要堅持黨群工作一體化。就是把黨建工作和共青團、工會、婦聯(lián)等群團工作結(jié)合起來，以群團組織為載體開展黨建工作，做到黨組織和群團組織機構(gòu)上對應設置，人員上相互兼職，工作上互為表里、相互支撐、同步進行、形成合力。通過黨組織對群團工作的領導，可以有力地增強黨的工作對非公經(jīng)濟組織的影響力。 第4頁 共4頁
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