6特殊工時執(zhí)行報告-資料下載頁
2025-09-16 21:21本頁面
【正文】 （三）勞動保護(hù)和安全衛(wèi)生條件措施 本單位依法維護(hù)職工人格尊嚴(yán)和安全健康、休息休假的權(quán)利 在氣溫超過36℃時原則上按照標(biāo)準(zhǔn)工作時間組織生產(chǎn)以保證職工有充分的休息時間和睡眠時間避免高溫疲勞作業(yè)杜絕惡性事件發(fā)生并針對工作性質(zhì)采取下列措施： （1）高溫期間露天作業(yè)的在組織職工露天作業(yè)時嚴(yán)格遵守“避中間”措施即不得在中午12：00至15：00期間組織露天作業(yè)防止中暑事件發(fā)生 （2）安排職工從事高溫作業(yè)的每天適當(dāng)縮短24小時工作時間；高溫作業(yè)場所配備30℃以下的休息室增加工間休息時間與次數(shù)提供必要的降溫保健用品（如冰塊、茶水、人丹等）確保高溫崗位職工的安全與健康 對于本單位的未成年工以及在有毒有害生產(chǎn)作業(yè)崗位的實行特殊保護(hù)措施提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品適當(dāng)縮短未成年工每天工作時間不安排未成年工從事夜班勞動 實行特殊工時工作制度的女職工在“三期”內(nèi)的依法執(zhí)行女職工勞動保護(hù)措施嚴(yán)格控制日工作時間不超過8小時不安排其從事夜間勞動 六、本方案須經(jīng)與工會或職工代表協(xié)商確定并報勞動行政部門審核批準(zhǔn)后實施 七、勞動保障部門批準(zhǔn)后企業(yè)將書面告知有關(guān)職工并在企業(yè)內(nèi)部公示5個工作日特殊工時在與勞動者變更勞動合同或在勞動合同中明確后正式實施單位名稱 第7頁 共
語文相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1