7醫(yī)院管理職業(yè)化誤區(qū)的思考-資料下載頁
2025-09-14 00:18本頁面
【正文】 成的，而 第 5 頁 共 5 頁 是要經過不斷的發(fā)展實踐，根據自身的情況量力而行，摸索出一條讓醫(yī)院的管理更加規(guī)范、完善的合理化道路。 參考文獻 [1]許棟，張玉，王國斌，等 .中外醫(yī)院管理隊伍職業(yè)化研究差異 [j].中國醫(yī)院， 2024， 17（ 1）： 3033. [2]馮利軍 .對我國醫(yī)院管理職業(yè)化的思考 [j].科技創(chuàng)新與應用， 2024（ 36）： 265. [3]李建煒 .關于我國醫(yī)院管理職業(yè)化的思考 [j].中國科技縱橫， 2024（ 17）： 273274. [4]郝敏，王璞，唐錦輝，等 .德國醫(yī)院管理體制對我國醫(yī)院管理的啟示 [j].解放軍醫(yī)院管理雜志， 2024， 18（ 8）： 798800. [5]d252。ckersm ， makaip ， vosl ，itymanagementsystemsintheherlands[j].intjqualhealthcare， 2024， 21（ 5）： 330340. [6]hutchisonlj ， mayzellgg ， baileysc ，aminanextendedcarehospital[j].consulpharm， 2024， 29（ 1）：3338.
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