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5人才隊(duì)伍建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流材料-資料下載頁

2024-09-11 18:06本頁面
  

【正文】 為政之本,在于用人。用好用活人才是發(fā)揮干部最大效能的根本。 一要搭建施展才華的舞臺(tái)。如今新踏入縣鄉(xiāng)黨政部門的年輕同志多,他們學(xué)歷高、有理想、有抱負(fù)、有干勁,渴望成就一番 第 4 頁 共 4 頁 事業(yè)、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。各級(jí)黨政部門應(yīng)堅(jiān)持 “ 用人育人 ” 的發(fā)展思路,在本職業(yè)務(wù)工作完成的基礎(chǔ)上,努力拓展發(fā)展空間,注重對(duì)年輕黨政干部進(jìn)行培養(yǎng)鍛煉,積極為他們施展才華提供廣闊的空間。 二要合理配置人才資源。人的學(xué)識(shí)、才能有著質(zhì)的差異性和量的多樣性,有的人精于此,有的人精于彼,有其所長(zhǎng),亦有所短。 三要正確考核評(píng)價(jià)干部。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)考核與群眾考核相結(jié)合、定性考核與定量考核相結(jié)合、平時(shí)考核與年度考核相結(jié)合的方式,完善干部評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),全面、客觀、公平、公正、公開地評(píng)價(jià)每位干部,能者上、平者讓,形成尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造的良好氛圍。
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