5人才隊伍建設(shè)工作意見例文-資料下載頁
2025-09-02 18:06本頁面
【正文】 才隊伍整體素質(zhì)明顯提高。人才工作體制機制創(chuàng)新取得較大突破。著力造就一支數(shù)量足、素質(zhì)高、結(jié)構(gòu)優(yōu)、創(chuàng)新能力強的人才隊伍。 具體指標是 1 人才總量逐步擴大。全縣各級各類 人才總量爭取達到14377人。平均每年增加約 1100人。其中黨政管理人才 1532人、專業(yè)技術(shù)人才 7339 人、高技能人才 1880 人、企業(yè)經(jīng)營管理人才1051 人、農(nóng)村實用技能人才 2575 人。積極實施六大工程力爭到2024 年。占全縣勞動力資源的 %以上。 2 人才素質(zhì)顯著提高。著力開展六項主題培訓(xùn)工程。力爭全縣各類人才中具有大專及以上學(xué)歷的達到 10064 人。占專業(yè)技術(shù)人才的 45%以上 。享受國家津補貼的高層次領(lǐng)軍人才達到 120人。努力提高人才隊伍整體素質(zhì)。占人才總量的 70%以上 。具有中、高級職稱的專業(yè) 技術(shù)人員達到 3328 人。 3 人才結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化。緊緊圍繞產(chǎn)業(yè)開發(fā)。采取派出培養(yǎng)、高薪引進、項目帶動等措施。促進人才在產(chǎn)業(yè)、行業(yè)、區(qū)域間合理分布，經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整發(fā)展思路。進一步實現(xiàn)人才結(jié)構(gòu)與經(jīng)濟結(jié) 第 6 頁 共 6 頁 構(gòu)調(diào)整一體聯(lián)動。促使人才的知識結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)和職能結(jié)構(gòu)趨于合理。特別是為電子信息、煤油工業(yè)、衛(wèi)生醫(yī)療、科技文化、食品加工等產(chǎn)業(yè)集群引進和培養(yǎng)各類高、精、尖專業(yè)技術(shù)人才，使企業(yè)的經(jīng)營管理和專業(yè)技術(shù)人才占人才總量比重超過 60%。
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