5人才工作自評報告-資料下載頁
2025-09-02 18:05本頁面
【正文】 設計 “ 七個載體活動 ” ，在廣大知識分子中開展 “ 弘揚愛國奮斗精神、建功立業(yè)新時代 ” 活動，召開聯(lián)席會議成員單位啟動會，舉辦高層次人才研修班，激發(fā)人才的愛國熱情和拼搏向上的奮斗精神。二是增強黨委政府對人才的凝聚力。健全逐級聯(lián)系服務優(yōu)秀人才制度，深入推進黨委聯(lián)系服務優(yōu)秀人才工作，充分發(fā)揮優(yōu)秀人才在嫩江經(jīng)濟社會發(fā)展中的參謀和智庫作用。注重政治吸納，加大在高知識群體中發(fā)展黨 員力度，在引進人才中發(fā)展黨員 2 名。加大走訪慰問優(yōu)秀人才力度，堅持開展走訪慰問百名優(yōu)秀人才活動。兌現(xiàn)引進人才補貼 萬元和拔尖人才獎勵津貼 萬元等待遇措施，把各類人才緊密凝聚到黨的事業(yè)中來。三是加大優(yōu)秀人才宣傳力度。借助電視、報刊、網(wǎng)絡等媒體宣傳報道人才政策落實成效和我縣優(yōu)秀人才事跡，全年撰寫人才工作信息 20 篇。其中，在中國組織人事報刊發(fā) 2 篇，在省組工信息和龍江先鋒網(wǎng)刊 1 篇，在黑河黨建微世界刊發(fā) 3 篇，在嫩江智慧黨建微信平臺刊發(fā) 10 篇，在縣電視臺制作《人才風采專欄》 5 期，努力形成人人渴望成才、人人努力 成才、人人皆可成才、人人盡展其才的良好局面。
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1