4農村勞動力轉移對經濟影響與對策-資料下載頁
2025-08-18 03:54本頁面
【正文】 家與校聯(lián)手育人 ” 機制，通過采取一系列的措施，幫助家庭監(jiān)護人了解家庭教育的基本常識，不斷地更新教育管理方法，指導監(jiān)護人配合學校共同教育好孩子。要為 “ 留守子女 ”建立特別檔案，在學習、生活上多多關注他們，及時化解各類矛盾。要動員全社會都來共同關心農村 “ 留守子女 ” 的教育成長。鄉(xiāng)村要聯(lián)系動員外出務工家長增進和孩子之間的聯(lián)系與溝通，加強親情培養(yǎng)；國家有 關行政職能部門，比如文化、工商、公安等部門要加強校園周邊環(huán)境整治，凈化社會環(huán)境；共青團、婦聯(lián)、工會等部門，可組織發(fā)動志愿者幫助孩子健康成長。同時，要大力發(fā)展非公有制經濟，加快城鎮(zhèn)化步伐，加大農村基礎設施投入，調整農業(yè)和農村經濟結構，為農村勞動力創(chuàng)造就近轉移的平臺和渠道。 （３）建立健全農村社會保障制度。隨著農村勞動力不斷轉移，農村老年化現象日趨突出，當前，雖然我國大力發(fā)展農村養(yǎng)老保險制度，但加快農村社會保障體系建設的任務仍然十分迫切。要大力推行城鄉(xiāng)一體化的低保制度，把符合條件的農村老人全部納入低保 范圍，實現應保盡保。要盡快完善農村醫(yī)療保障制度，加快新型合作醫(yī)療救助體系建設步伐，讓所有農民都能享受到國家的醫(yī)療保障政策。 （４）建立完善相應的權益保障政策。首先，要不斷地完善 第 7 頁 共 7 頁 規(guī)范勞動用工制度。政府是公共利益的代表者，在規(guī)范城市勞動力市場用工制度、維護農村勞動力合法權益方面有著不可替代的重要作用。因此，必須積極宣傳引導農村勞動力通過正規(guī)的渠道和平臺就業(yè)，引導他們主動要求和用人單位簽訂正式的受法律保護的勞動用工合同。推動實行最低工資標準制度，確保他們能拿到應該拿到的基本工資。加大勞動保障監(jiān)察執(zhí)法力度 ，維護勞動市場秩序，規(guī)范勞動市場，讓那些背井離鄉(xiāng)的農民的合法權益受到保障。
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