3金融監(jiān)管廉政建設工作報告-資料下載頁
2025-08-18 02:55本頁面
【正文】 建立健全了黨委成員管理監(jiān)督機制，深入貫徹落實《中國共產黨黨內監(jiān)督條例（試行）堅持黨委成員定期向黨委會報告工作、報告?zhèn)€人重大事項，強化對 班子成員領導權力運行的監(jiān)督制約；積極推進黨務公開，明確公開內容，規(guī)范公開程序，追求公開實效，把黨務公開工作納入黨風廉政建設工作目標責任制，結合年度考核等活動，不斷完善檢查、考核機制，推進處室黨務公開工作扎實開展。 二、實施五個強化措施，暢通民主監(jiān)督機制。一是強化制度監(jiān)督，實行誡勉談話制、履職回避制、重大事項報告制等；二是強化組織監(jiān)督，黨支部通過定期對黨員進行思想分析掌握黨員思想動態(tài)；三是強化重點監(jiān)督，把監(jiān)督的重點放在各部門主要負責人在用人、用錢和決策方面的行為上；四是強化部門監(jiān)督，通過述職述廉等工 作及時掌握干部履職情況，發(fā)現(xiàn)苗頭問題及時提醒；五是強化群眾監(jiān)督，設立了 24 小時監(jiān)督電話，廉政舉報信箱，上訪人員可根據需要選擇傳真或電話以及投送信件等方式向我局反映情況，確保信訪事項得到及時、高效、透明處理。 三、強化制度的執(zhí)行力度。一是開展履職回避制度落實情況檢查。年，局紀委認真按銀監(jiān)會《關于組織工作人員開展執(zhí)行履 第 8 頁 共 8 頁 職回避制度自查的通知》要求，全局范圍內對履職回避制度落實情況進行了檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，局紀委及時制定了整改方案報局黨委同意后，予以實施。二是全面落實廉潔從政從業(yè)承諾制度。局紀委根據 《銀監(jiān)會工作人員廉潔從政從業(yè)承諾制度》有關要求，組織開展了承諾、踐行、共創(chuàng)清廉高效監(jiān)管文化 “ 主題活動，真正把《承諾書》簽訂活動辦成了會規(guī)會紀 “ 學習會、廉潔自律的教育會，取得了事半功倍的效果。全局已簽訂《承諾書》 195 份，簽訂率 100%三是局紀委將述職述廉作為強化各級領導班子和領導干部預防腐敗、勤政廉政的重要措施。為做好此項工作，局紀委將領導干部述職述廉與年度考核相結合，并將其納入黨風廉政建設個人廉政檔案。同時，局紀委還將黨員領導干部的述職述廉報告、考核結果等上網公示，接受黨內外群眾的評議和監(jiān)督。全年，局累計 述職述廉 66 人次。 第四、提高反腐倡廉建設科學化水平，推進改革創(chuàng)新。必須注重發(fā)揮廉政文化的渲染作用。
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