【總結(jié)】目標(biāo)管理與績效考核實(shí)務(wù)趙永生一、績效管理與策略管理(一)績效管理概述1、績效管理的基本概念?績效管理的意義?績效管理的七要素2、績效管理的特點(diǎn)?系統(tǒng)性?前瞻性?能動(dòng)性?高效率3、建立績效管理體系必須解決的幾個(gè)問題?一個(gè)完成得績效管理體系的組成部分?
2025-02-20 13:14
【總結(jié)】第九章基于目標(biāo)管理的績效考核主要內(nèi)容?第一節(jié)目標(biāo)管理的起源?第二節(jié)目標(biāo)管理:現(xiàn)代績效管理的思想基石?第三節(jié)目標(biāo)管理考核法的實(shí)施?第四節(jié)目標(biāo)管理考核法存在的問題以及對我國企業(yè)的影響目標(biāo)管理概念?目標(biāo)管理:是一種程序或過程,它是組織中的上級和下級一起協(xié)商,根據(jù)組織的使命
2025-03-09 20:52
【總結(jié)】【目標(biāo)管理與績效考核】****人力資源部【目標(biāo)管理】第一部分目標(biāo)管理的優(yōu)點(diǎn):?業(yè)績的提高?成本降低?提高工作效率?個(gè)人能力的提升?向心力的提高?有效的管理工具HEWITT1994統(tǒng)計(jì)有績效管理系統(tǒng)無績效管理系統(tǒng)銷售額增長率%%凈
2025-02-20 13:10
【總結(jié)】基于企業(yè)戰(zhàn)略的績效考核北京新華信管理
2025-01-20 22:03
【總結(jié)】 績效考核與管理實(shí)務(wù) 課程背景 1、諸多企業(yè)存在著“有績效制度、無績效管理”的問題 2、眾多企業(yè)中高層管理者并不真正理解和掌握績效管理、考核的方法、工具。 3、企業(yè)中存在關(guān)著突出于績效考...
2025-04-14 02:35
【總結(jié)】,歡迎參加,項(xiàng)目績效考核與管理實(shí)務(wù)2007年8月20-21日,主辦單位:項(xiàng)目管理者聯(lián)盟Presentedby:陳和蘭,,,講師介紹,,2,3,4,5,,,,,,,,,Alan.Chen,MBA、PMP...
2024-11-22 05:28
【總結(jié)】第九章基于目標(biāo)管理的績效考核第九章基于目標(biāo)管理的績效考核?學(xué)習(xí)要點(diǎn):?掌握目標(biāo)管理的核心思想:?了解目標(biāo)管理對現(xiàn)代績效管理思想的影響;?掌握目標(biāo)管理考核法的實(shí)施;?了解目標(biāo)管理考核法存在的問題及改進(jìn)辦法一、什么是目標(biāo)管理?目標(biāo)管理(ManagementByObjectives,MBO)
2025-02-21 15:00
【總結(jié)】目標(biāo)管理與績效考核實(shí)務(wù)一、績效管理與策略管理(一)績效管理概述1、績效管理的基本概念?績效管理的意義?績效管理的七要素弘創(chuàng)企業(yè)管理咨詢公司2、績效管理的特點(diǎn)?系統(tǒng)性?前瞻性?能動(dòng)性?高效率弘創(chuàng)企業(yè)管理咨詢公司3、建立績效管理體系必須解決的幾個(gè)問題?一個(gè)完成得績效管理體系的組成
2025-02-20 13:08
【總結(jié)】員工績效考核與管理實(shí)務(wù)操練?問題的提出?為什么要進(jìn)行績效考核??績效考核從何處著手??誰來考核??考一些什么內(nèi)容??怎么考??考核結(jié)果如何應(yīng)用??如何保證考核的信度和效度??為什么一定要將考核結(jié)果反饋??績效考核應(yīng)注意哪些問題??績效考核與管理的發(fā)展趨勢??為什么要進(jìn)行
2025-01-07 17:22
【總結(jié)】企業(yè)的績效考評管理精品資料網(wǎng)目錄?為什么要進(jìn)行績效考評?如何進(jìn)行簡單的績效考評?怎樣設(shè)計(jì)績效考評文件?(以“軟件開發(fā)人員績效考評”為例)?如何有效地實(shí)施考評?行政人員、工程人員、銷售人員的績效考評要點(diǎn)?工作中一些體會(huì)精品資料網(wǎng)為什么要進(jìn)行績效考評績效考評的目標(biāo):
2025-03-04 23:35
【總結(jié)】林俊杰(Lam)平衡計(jì)分卡BSC主要表現(xiàn)指標(biāo)量度Measures目標(biāo)Target?財(cái)務(wù)?客戶(市場)?內(nèi)部了業(yè)務(wù)流程?學(xué)習(xí)和創(chuàng)新StrategicStaffPerformanceManagement-BSCOriented環(huán)境不斷改變?政治
2025-01-23 19:43
【總結(jié)】第十章基于KPI的績效考核第十章基于KPI的績效考核?本章學(xué)習(xí)要點(diǎn):?KPI的特點(diǎn)及作用?KPI的設(shè)計(jì)原則?KPI指標(biāo)體系建立流程?KPI實(shí)施過程中的問題第一節(jié)KPI概述?一、關(guān)于績效指標(biāo)是結(jié)果還是行為的爭論?“績效是結(jié)果”觀點(diǎn)?員工的工作是否對組
2025-01-16 22:58
【總結(jié)】目標(biāo)管理與績效考核實(shí)務(wù)一、績效管理與策略管理(一)績效管理概述1、績效管理的基本概念?績效管理的意義?績效管理的七要素2、績效管理的特點(diǎn)?系統(tǒng)性?前瞻性?能動(dòng)性?高效率3、建立績效管理體系必須解決的幾個(gè)問題?一個(gè)完成得績效管理體系的組成部分?績效管理所需的支持?績效管
2025-02-20 13:04
【總結(jié)】員工績效考核與管理實(shí)務(wù)操練問題的提出?為什么要進(jìn)行績效考核??績效考核從何處著手??誰來考核??考一些什么內(nèi)容??怎么考??考核結(jié)果如何應(yīng)用??如何保證考核的信度和效度??為什么一定要將考核結(jié)果反饋??績效考核應(yīng)注意哪些問題??績效考核與管理的發(fā)展趨勢?為什么要進(jìn)行績效
2025-01-03 16:03
【總結(jié)】基于價(jià)值管理的戰(zhàn)略管理2023年5月9日-2023年1月23日一、價(jià)值評估作用?估測公司價(jià)值及商業(yè)備選方案價(jià)值。如:新產(chǎn)品引進(jìn)/資本支出/新市場介入/成立合資企業(yè)?評價(jià)重大交易。如合并/收購/資產(chǎn)出售/資產(chǎn)重整/股份收購?運(yùn)用以價(jià)值為基礎(chǔ)的管理檢查業(yè)務(wù)活動(dòng)績效,并確定其關(guān)鍵目標(biāo)。確定目前從事/策劃的業(yè)務(wù)活動(dòng)是否創(chuàng)造價(jià)值績創(chuàng)造價(jià)值
2025-03-02 11:46