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某集團人力資源診斷報告-資料下載頁

2025-01-06 23:49本頁面
  

【正文】 激勵v 給員工以更高的成就感和責任感,滿足自我發(fā)展的需要v 令員工隨時感到受關注和尊重v 肯定工作業(yè)績和工作能力的直接和長期表現(xiàn),只有那些業(yè)績優(yōu)秀、能力持續(xù)提升的員工才有機會在公司獲得成功v給員工以歸屬感 v體現(xiàn)企業(yè)對員工的關心Copyright169。2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 第 37頁北大縱橫有目的地對現(xiàn)有員工進行培訓,提高現(xiàn)有人員的素質擬定培訓計劃確定培訓需求確定培訓評估指標、周期確定培訓目標組織分析:公司的發(fā)展目標是什么?工作分析:各部門的業(yè)務目標是什么?個人分析:員工的素質怎么樣?傳授知識?培養(yǎng)技能?塑造態(tài)度?實施培訓培訓評估培訓計劃的調整培訓內容培訓周期培訓方法培訓教師Copyright169。2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 第 38頁北大縱橫根據(jù)未來戰(zhàn)略發(fā)展和組織結構設計,建立健全適用于目前永大的考核管理制度,激發(fā)員工的工作積極性考核周期維度考核主客體考核流程設定指標崗位說明書工作分析 考核反饋和應用 : 獎金、罰款、培訓、職位升降、休假 ……界定崗位相對價值和工作內容 界定崗位相對價值和工作內容 確定戰(zhàn)略,分解目標: 確定集團發(fā)展方向,據(jù)此設定組織結構,進行目標層層分解具體的考核程序界定崗位相對價值和工作內容 界定崗位相對價值和工作內容界定崗位相對價值和工作內容Copyright169。2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 第 39頁北大縱橫明確薪酬設計的原則、關鍵趨動因素,采取與企業(yè)發(fā)展階段特點相匹配的薪酬策略 F 從整體上強化薪酬的激勵作用F 強調崗位價值、技能和業(yè)績,而非平均主義F 與市場接軌F 簡明統(tǒng)一q 薪酬設計的原則:  F 崗位價值和技能決定固定薪酬F 技能和個人表現(xiàn)決定固定薪酬的變動F 團隊和個人業(yè)績決定變動薪酬的高低q 關鍵驅動因素:成長期 成熟期 衰退期薪酬策略重點 具有較強的激勵性,刺激創(chuàng)業(yè) ,以投資促發(fā)展 保護市場,保持利潤,鼓勵新 技術開發(fā)與市場開拓 著重于控制成本,爭取利潤, 向別處投資薪酬結構特點 基本工資(高)+獎金(高) +福利水平(中) 基本工資(中等)+獎金(高 )+福利水平(中) 基本工資(較低)+獎金(中 等)+福利水平(中)企業(yè)生命周期Copyright169。2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 第 40頁北大縱橫4321重要性和緊迫性分析:建立人力資源專門管理機構、進行績效考核是最重要和最緊迫的問題D C B A建立人力資源管理部門業(yè)績考核晉升和淘汰薪酬管理人力資源規(guī)劃崗位分析招聘和甄選培訓職業(yè)生涯規(guī)劃最緊迫最重要最不重要最不緊迫Copyright169。2023 By Alliance PKU Management Consultants Ltd. 第 41頁北大縱橫靜夜四無 鄰 ,荒居舊 業(yè)貧 。 三月 21三月 21Monday, March 22, 2023雨中黃葉 樹 ,燈下白 頭 人。 23:00:3323:00:3323:003/22/2023 11:00:33 PM1以我獨沈久,愧君相 見頻 。 三月 2123:00:3323:00Mar2122Mar211故人江海 別 ,幾度隔山川。 23:00:3323:00:3323:00Monday, March 22, 20231乍 見 翻疑夢,相悲各 問 年。 三月 21三月 2123:00:3323:00:33March 22, 20231他 鄉(xiāng) 生白 發(fā) ,舊國 見 青山。 22 三月 202311:00:33 下午 23:00:33三月 211比不了得就不比,得不到的就不要。 三月 2111:00 下午 三月 2123:00March 22, 20231行 動 出成果,工作出 財 富。 2023/3/22 23:00:3323:00:3322 March 20231做前,能 夠環(huán)視 四周;做 時 ,你只能或者最好沿著以腳 為 起點的射 線 向前。 11:00:33 下午 11:00 下午 23:00:33三月 21沒有失 敗 ,只有 暫時 停止成功!。 三月 21三月 21Monday, March 22, 2023很多事情努力了未必有 結 果,但是不努力卻什么改 變 也沒有。 23:00:3323:00:3323:003/22/2023 11:00:33 PM1成功就是日復一日那一點點小小努力的 積 累。 三月 2123:00:3323:00Mar2122Mar211世 間 成事,不求其 絕對圓滿 ,留一份不足,可得無限完美。 23:00:3323:00:3323:00Monday, March 22, 20231不知香 積 寺,數(shù)里入云峰。 三月 21三月 2123:00:3323:00:33March 22, 20231意志 堅 強 的人能把世界放在手中像泥 塊 一 樣 任意揉捏。 22 三月 202311:00:33 下午 23:00:33三月 211楚塞三湘接, 荊門 九派通。 三月 2111:00 下午 三月 2123:00March 22, 20231少年十五二十 時 ,步行 奪 得胡 馬騎 。 2023/3/22 23:00:3323:00:3322 March 20231空山新雨后,天氣晚來秋。 11:00:33 下午 11:00 下午 23:00:33三月 21 楊 柳散和 風 ,青山澹吾 慮 。 三月 21三月 21Monday, March 22, 2023 閱讀 一切好 書 如同和 過 去最杰出的人 談話 。 23:00:3323:00:3323:003/22/2023 11:00:33 PM1越是沒有本 領 的就越加自命不凡。 三月 2123:00:3323:00Mar2122Mar211越是無能的人,越喜 歡 挑剔 別 人的 錯 兒。 23:00:3323:00:3323:00Monday, March 22, 20231知人者智,自知者明。 勝 人者有力,自 勝 者 強 。 三月 21三月 2123:00:3323:00:33March 22, 20231意志 堅 強 的人能把世界放在手中像泥 塊 一 樣 任意揉捏。 22 三月 202311:00:33 下午 23:00:33三月 211最具挑 戰(zhàn) 性的挑 戰(zhàn) 莫 過 于提升自我。 三月 2111:00 下午 三月 2123:00March 22, 20231 業(yè) 余生活要有意 義 ,不要越 軌 。 2023/3/22 23:00:3323:00:3322 March 20231一個人即使已登上 頂 峰,也仍要自 強 不息。 11:00:33 下午 11:00 下午 23:00:33三月 21MOMODA POWERPOINTLorem ipsum dolor sit, eleifend nulla ac, fringilla purus. Nulla iaculis tempor felis amet, consectetur adipiscing elit. Fusce id urna blanditut cursus. 感謝您的下載觀看專 家告
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