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正文內(nèi)容

非財務經(jīng)理的財務課程-資料下載頁

2025-09-25 20:38本頁面
  

【正文】 儀表板 ?同一級別,同一類型的單位的儀表板的結(jié)構(gòu)應該一致 一樣的效績指數(shù),同樣的信息來源 ?一個模式 ? 明確指數(shù)的定義,明確和合并儀表板的規(guī)則 59 確切 最重要的信息 ?選擇指數(shù)的量不要太多,選擇最重要的就可以了 ? 每一個類型的部門構(gòu)思一個儀表板,不能全公司 所有的部門都用同一個模式的儀表板。 ? 指數(shù)不能太多 ?最重要的只是最重要的 (綜合一下信息,如果選擇的指 數(shù)太多的話,下屬會覺得你管的太多,并且對他不信任 ?指數(shù)的重點應該放在效績上 60 確切 最重要的信息 ?如要控制自己的業(yè)務,必須要有信息和指數(shù) 駕駛系統(tǒng) 承包業(yè)務 資源 業(yè) 務 成本 產(chǎn)出 手段、方法 效績 照明 企業(yè) 市場,環(huán)境 ? 構(gòu)思駕駛系統(tǒng)、效績及照明系統(tǒng)的指數(shù) 61 緊急 儀表板的頻率 通常儀表板的頻率都是每個月,不過它也可以是每個星期或每天 ? 明確儀表板的頻率 =《 當你開車時,看指速表的頻率 》 ?儀表板的頻率和單位的決策周期和行動周期有直接關(guān)系 ?單位與現(xiàn)場越近那么它的儀表板的周期就越短 62 緊急 儀表板的制作和傳布速度 ? 制定一個明確的時間表,明確預估的規(guī)則,要簡單要快! ?儀表板的制作速度和頻率有直接關(guān)系,兩者必須協(xié)調(diào) 頻率 天 星期 月 季度 期限 (短于 ) +1天 +3天 +10天 +21天 ?儀表板的制作速度比精確性更加重要 ?因此,有時制作儀表板必須要預估一些情況 63 效率 行動 ?儀表板的最終目標不是制作數(shù)字和欣賞數(shù)字,而是讓 管理者能控制他的業(yè)務 ? 確保充分的利用儀表板 差異分析 構(gòu)思調(diào)整行動 向上級匯報 實施決策 64 效率 組織行動 ?組織儀表板分析討論會議,在會議上每個中心負責人 分析他當期的效績,提出調(diào)整方案 ? 確保充分的組織儀表板程序 (內(nèi)部控制程序 ) 這樣能確保 儀表板的成功 調(diào)整措施的協(xié)調(diào) 65 參照 儀表板的內(nèi)容 ?效績指數(shù) ? 只選擇最重要的信息 ?實際結(jié)果 (營業(yè)額,當期,累積 ) ?參照數(shù)據(jù) (目標,以前結(jié)果,假設 ) ?評論、建議 (調(diào)整措施建議,會議小節(jié) ) ?年末預估 ?差異分析、連續(xù)預算 (數(shù)字加比率 ) 66 參照 差異分析 ? 實際數(shù)據(jù)于參照數(shù)據(jù)的差異 ?千萬不要輕視儀表板闡述的方式 ? 和責任中心的負責人一起構(gòu)思儀表板的模式,充分的利用漂亮的表格來表達信息 ?最重要最緊急的信息,可以用顏色、圖表、表格和字 體等多種方法來表達 ?在符合公司總體模式的前提下,適當?shù)募由弦稽c自己 的東西能達到更好的效果
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