創(chuàng)新勞動關系-構建和諧企業(yè)-資料下載頁
2025-08-04 14:26本頁面
【正文】 高住宿員工的生活質量，公司給每間員工宿舍都配備了空調、電視、飲水機等生活用品，在宿舍樓添置了洗衣機。“象愛家一樣愛企業(yè)”。為做好勞動保護工作，每年組織一次公司員工到醫(yī)院體檢中心進行身體檢查，并定期為從事特殊工種以及油漆車間的員工提供職業(yè)病體檢，時常給他們進行健康教育培訓，有力地保障了員工的身體健康和人身安全。為給員工提供一個幽雅的工作環(huán)境，公司專門聘請人員對廠區(qū)內的綠化進行維護和保養(yǎng)，整個廠區(qū)經年環(huán)境優(yōu)美，綠樹成蔭，員工們在良好的環(huán)境中工作，心情舒暢，微笑常在。為了追求企業(yè)內外和諧，公司定期舉辦公益慈善活動，給云南貧困地區(qū)的人民募集善款，為公司內部困難職工解決難題。同時，公司還在節(jié)假日期間慰問和看望困難職工和群眾，給他們送去節(jié)日的問候。為了在和諧中求進步，在和諧中謀發(fā)展，企業(yè)積極營造和諧的企業(yè)文化，不斷提高組織的凝聚力。為了滿足職工精神文化需求，公司修建了籃球場，建立了職工健身團隊，組織開展豐富多彩的文體活動，比如足球比賽、卡拉OK賽、乒乓球比賽等等?！跋髳奂乙粯訍燮髽I(yè)”，這句話不在*****不是虛言，因為這里處處有可感可見的家的溫馨。和諧凝聚力量，誠信贏得市場，責任成就未來。構建和諧勞動關系，保障職工的利益，提高職工的福利，既體現(xiàn)了公司對職工的關心、愛護，體現(xiàn)了公司的規(guī)范、有序，更為公司的長遠發(fā)展營造了和諧的氛圍，打下了“人和”的基礎，在實踐中，我們感到：企業(yè)用家的溫暖關懷職工，職工就會像對待親人一樣回報公司。勞動關系和諧發(fā)展最終的目的，就是要達到職工與企業(yè)利益的“雙贏”。 *******有限公司2012年5月8日6
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