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職業(yè)健康安全管理體系審核員案例手冊-資料下載頁

2024-11-11 05:45本頁面

【導(dǎo)讀】總結(jié)計(jì)劃和安全培訓(xùn)方面的資料。本站資料,免費(fèi)提供下載,僅供大家交流學(xué)習(xí),請不用用于任何商業(yè)目的!低于()的冷水作業(yè)。的結(jié)果的方法,稱為()。過()以便對其有效性進(jìn)行評審。文件及作業(yè)指導(dǎo)書。定考慮進(jìn)入工作場所的訪問者或其它人員。部各有關(guān)職能和層次。女職工從事的勞動。過,措施不落實(shí)不放過。格執(zhí)行,不得更改。施后應(yīng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評價。行控制程序來實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)控制。取不同的糾正措施跟蹤驗(yàn)證方式。1.特種作業(yè)有哪些?2.我國的職業(yè)健康安全法規(guī)分幾類?3.危險(xiǎn)源分為幾類?4.應(yīng)急計(jì)劃與程序的區(qū)別是什么?的途徑常用什么方式?6.說明“事故”和“事件”的關(guān)系,舉一例?

  

【正文】 出改進(jìn)和建議; 更多資料,歡迎訪問: 安全文化建設(shè)網(wǎng) ( )上有大量企業(yè)安全文化建設(shè)方案、安全文化建設(shè)理論、安全生產(chǎn)總結(jié)計(jì)劃和安全培訓(xùn)方面的資料。 本站資料,免費(fèi)提供下載,僅供大家交流學(xué)習(xí),請不用用于任何商業(yè)目的! 47 和職業(yè)健康安全管理程序的審批工作,組織監(jiān)督職業(yè)健康安全管理審核。 安全管理部職責(zé) 編寫; 、法規(guī)和其它要求并進(jìn)行適宜性識別、編號、登記及發(fā)放; c. 協(xié)助職業(yè)健康安全管理委員會做好體系的監(jiān)督審核工作; 康 必 信 石 油 化 工 有 限 公 司 職 業(yè) 健 康 安 全 管 理 手 冊 章 節(jié) 號 : 版 號: A 修改號: 0 頁 碼: 4/6 標(biāo)題: 架 構(gòu) 與 職 責(zé) 、匯總、風(fēng)險(xiǎn)評估及風(fēng)險(xiǎn)控制工作。負(fù)責(zé)對目標(biāo)、管理方案完成情況的檢查; 、改建、擴(kuò)建、新建項(xiàng)目進(jìn)行職業(yè)健康安全管理; ,發(fā)生火災(zāi)時組織滅火戰(zhàn)斗,遭受臺風(fēng)襲擊或發(fā)生洪水災(zāi)害時組織搶險(xiǎn)工作; 更多資料,歡迎訪問: 安全文化建設(shè)網(wǎng) ( )上有大量企業(yè)安全文化建設(shè)方案、安全文化建設(shè)理論、安全生產(chǎn)總結(jié)計(jì)劃和安全培訓(xùn)方面的資料。 本站資料,免費(fèi)提供下載,僅供大家交流學(xué)習(xí),請不用用于任何商業(yè)目的! 48 ; 、建立員工健康檔案; 防設(shè)備、設(shè)施的定期檢查。 辦公室職責(zé) a. 為職業(yè)健康安全管理提供所需的人力資源,制定實(shí)施員工職業(yè)健康安全培訓(xùn)計(jì)劃,并建立員工培訓(xùn)檔案; b. 負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全管理體系文件的發(fā)放、評審和修訂; c. 負(fù)責(zé)公司車輛安全的管理。 質(zhì)量部職責(zé) a. 負(fù)責(zé)檢驗(yàn)化驗(yàn)使用的化學(xué)藥品、廢液做好集中管理,按要求處理; b. 負(fù)責(zé)本部門職業(yè)健康安全危險(xiǎn)源的管理。 生產(chǎn)部職責(zé) a. 當(dāng)生產(chǎn)處于緊急狀態(tài)時,有權(quán)調(diào)動公司人力、物力、車輛和各種機(jī)械進(jìn)行搶修與搶救。 b. 按照操作規(guī)程安全操作和使用設(shè)備設(shè)施; c. 做好油氣、化學(xué)品、噪聲的控制和防護(hù); d. 防止油品跑、冒、滴、漏、錯; 更多資料,歡迎訪問: 安全文化建設(shè)網(wǎng) ( )上有大量企業(yè)安全文化建設(shè)方案、安全文化建設(shè)理論、安全生產(chǎn)總結(jié)計(jì)劃和安全培訓(xùn)方面的資料。 本站資料,免費(fèi)提供下載,僅供大家交流學(xué)習(xí),請不用用于任何商業(yè)目的! 49 康 必 信 石 油 化 工 有 限 公 司 職 業(yè) 健 康 安 全 管 理 手 冊 章 節(jié) 號 : 版 號: A 修改號: 0 頁 碼: 5/6 標(biāo)題: 架 構(gòu) 與 職 責(zé) e. 負(fù)責(zé)作業(yè)過程的安全監(jiān)護(hù)及應(yīng)急處理; f. 對生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施進(jìn)行日常的巡視、檢查、保養(yǎng); g. 做好勞保用品及其勞動防護(hù)用品的管理,提供健康安全的工作環(huán)境; h. 負(fù)責(zé)本部門職業(yè)健康安全危險(xiǎn)源的管理及風(fēng)險(xiǎn)控制。 經(jīng)營部職責(zé) 流; 息收集,為新服務(wù)項(xiàng)目開發(fā)提供職業(yè)健康安全相關(guān)信息; 別和風(fēng)險(xiǎn)控制。 設(shè)備動力部職責(zé) 、安裝設(shè)備設(shè)施的調(diào)試和驗(yàn)收,并制定操作規(guī)程及檢修、維護(hù)、保養(yǎng)規(guī)程; 更多資料,歡迎訪問: 安全文化建設(shè)網(wǎng) ( )上有大量企業(yè)安全文化建設(shè)方案、安全文化建設(shè)理論、安全生產(chǎn)總結(jié)計(jì)劃和安全培訓(xùn)方面的資料。 本站資料,免費(fèi)提供下載,僅供大家交流學(xué)習(xí),請不用用于任何商業(yè)目的! 50 控制檢查工作,以便從根本上消除或降低職業(yè)健康安全危害; c. 保障應(yīng)急和響應(yīng)措施的動力供給; d. 確保供電安全、供氣; e. 嚴(yán)格按照國家法律法規(guī)要求做好特種設(shè)備的管理,確保特殊工種持證上崗; f. 負(fù)責(zé)本部門職業(yè)健康安全危險(xiǎn)源及其風(fēng)險(xiǎn)的控制管理。 后勤供應(yīng) 部職責(zé) ,做到安全使用和保存; ,定期發(fā)放勞保用品,確保勞保用品質(zhì)量; 、生活場所、食堂等場所職業(yè)健康安全危險(xiǎn)源及其風(fēng)險(xiǎn)的控制; d. 確保采購低危害的合格的產(chǎn)品,減少物料對人體的職業(yè)健康安全危害; e. 保證應(yīng)急物資的準(zhǔn)備; 康 必 信 石 油 化 工 有 限 公 司 職 業(yè) 健 康 安 全 管 理 手 冊 章 節(jié) 號 : 版 號: A 修改號: 0 頁 碼: 6/6 標(biāo)題: 架 構(gòu) 與 職 責(zé) 及其風(fēng)險(xiǎn)的控制。 更多資料,歡迎訪問: 安全文化建設(shè)網(wǎng) ( )上有大量企業(yè)安全文化建設(shè)方案、安全文化建設(shè)理論、安全生產(chǎn)總結(jié)計(jì)劃和安全培訓(xùn)方面的資料。 本站資料,免費(fèi)提供下載,僅供大家交流學(xué)習(xí),請不用用于任何商業(yè)目的! 51 計(jì)財(cái)部職責(zé) 求,為職業(yè)健康安全管理所需資金提供保障; 指標(biāo)進(jìn)行考核和獎懲; ; 理。 更多資料,歡迎訪問: 安全文化建設(shè)網(wǎng) ( )上有大量企業(yè)安全文化建設(shè)方案、安全文化建設(shè)理論、安全生產(chǎn)總結(jié)計(jì)劃和安全培訓(xùn)方面的資料。 本站資料,免費(fèi)提供下載,僅供大家交流學(xué)習(xí),請不用用于任何商業(yè)目的! 52 康 必 信 石 油 化 工 有 限 公 司 職 業(yè) 健 康 安 全 管 理 手 冊 章 節(jié) 號 : 版 號: A 修改號: 0 頁 碼:1/2 標(biāo)題: 培 訓(xùn)、意 識 及 能 力 目的 制定員工培訓(xùn)程序,明確培訓(xùn)需求,對于工作上面臨職業(yè)健康安全風(fēng)險(xiǎn)的每位員工應(yīng)要求其接受合適的培訓(xùn),并對其考核,以便能勝任其擔(dān)負(fù)的工作。 適用范圍 適用于公司員工的培訓(xùn)。 主要職責(zé) 辦公室組織制訂年度培訓(xùn)計(jì)劃及培訓(xùn)方案,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實(shí)施,并建立員工培訓(xùn)檔案。 各部門經(jīng)理負(fù)責(zé)制訂本部門人員的培訓(xùn)需求計(jì)劃。 管理內(nèi)容與要求 辦公室根據(jù)不同崗位人員的能力要求,更多資料,歡迎訪問: 安全文化建設(shè)網(wǎng) ( )上有大量企業(yè)安全文化建設(shè)方案、安全文化建設(shè)理論、安全生產(chǎn)總結(jié)計(jì)劃和安全培訓(xùn)方面的資料。 本站資料,免費(fèi)提供下載,僅供大家交流學(xué)習(xí),請不用用于任何商業(yè)目的! 53 明確對各類人員的培訓(xùn)要求、方式及應(yīng)達(dá)到的效果。制定培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)方案并組織實(shí)施培訓(xùn)。 根據(jù) 不同階層崗位員工的責(zé)任、能力及承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的不同,對各級管理人員、工程技術(shù)人員、操作人員及其他員工,均需按要求通過多種形式的安全培訓(xùn)教育;對可能產(chǎn)生重大職業(yè)健康安全事故的崗位人員等須按崗位要求參加培訓(xùn)考核,合格后持證上崗,確保其明確職責(zé);擔(dān)任對職業(yè)健康安全有重大影響工作的人員,應(yīng)擁有適當(dāng)?shù)膶W(xué)歷、培訓(xùn)及經(jīng)驗(yàn),以便勝任所負(fù)責(zé)的工作。 各相關(guān)部門與階層的人員通過培訓(xùn)應(yīng)認(rèn)識到: ,以及職業(yè)健康安全管理體系的重要性; 成的實(shí)際或潛在的影響,以及 改進(jìn)提高個人行為能夠帶來的職業(yè)健康安全效益; 職業(yè)健康安全管理體系要求。 康 必 信 石 油 化 工 有 限 公 司 職 業(yè) 健 康 安 全 管 理 手 冊 章 節(jié) 號 : 版 號: A 修改號: 0 更多資料,歡迎訪問: 安全文化建設(shè)網(wǎng) ( )上有大量企業(yè)安全文化建設(shè)方案、安全文化建設(shè)理論、安全生產(chǎn)總結(jié)計(jì)劃和安全培訓(xùn)方面的資料。 本站資料,免費(fèi)提供下載,僅供大家交流學(xué)習(xí),請不用用于任何商業(yè)目的! 54 標(biāo)題: 培 訓(xùn)、意 識 及 能 力 頁 碼: 2/2 果。 辦公室負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)相關(guān)資料的保管、建立員工培訓(xùn)檔案;負(fù)責(zé)上崗證考核及發(fā)放登記。 更多資料,歡迎訪問: 安全文化建設(shè)網(wǎng) ( )上有大量企業(yè)安全文化建設(shè)方案、安全文化建設(shè)理論、安全生產(chǎn)總結(jié)計(jì)劃和安全培訓(xùn)方面的資料。 本站資料,免費(fèi)提供下載,僅供大家交流學(xué)習(xí),請不用用于任何商業(yè)目的! 55 康 必 信 石 油 化 工 有 限 公 司 職 業(yè) 健 康 安 全 管 理 手 冊 章 節(jié) 號 : 版 號: A 修改號: 0 頁 碼: 1/1 標(biāo)題: 協(xié) 商 和 溝 通 目的 建立協(xié)商和溝通程序,確保向員工及其他利害相關(guān)方傳達(dá)及溝通職業(yè)健康安全相關(guān)信息。為確定職業(yè)健康安全危險(xiǎn)源及其風(fēng)險(xiǎn),持續(xù)改進(jìn)及評價體系運(yùn)行有效性提供依據(jù)。 適用范圍 適用于公司內(nèi)外職業(yè)健康安全信息的協(xié)商和溝通。 主要職責(zé) 安全管理部協(xié)助職業(yè)健康安全管理委員會負(fù)責(zé)公司內(nèi)各層次人員及職能部門間職業(yè)健康安全 信息的溝通管理,并與外部相關(guān)方聯(lián)絡(luò),負(fù)責(zé)其職業(yè)健康安全信息的接收、登記工作。 各部門負(fù)責(zé)部門內(nèi)部及部門間的職業(yè)健康安全信息的溝通。 安全管理部負(fù)責(zé)信息溝通結(jié)果的處理跟蹤工作。 管理內(nèi)容與要求 更多資料,歡迎訪問: 安全文化建設(shè)網(wǎng) ( )上有大量企業(yè)安全文化建設(shè)方案、安全文化建設(shè)理論、安全生產(chǎn)總結(jié)計(jì)劃和安全培訓(xùn)方面的資料。 本站資料,免費(fèi)提供下載,僅供大家交流學(xué)習(xí),請不用用于任何商業(yè)目的! 56 公司成立職業(yè)健康安全管理委員會,職業(yè)健康安全管理委員會負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全方針和程序的制定和評審以管理風(fēng)險(xiǎn); 公司內(nèi)部職業(yè)健康安全信息采用會議、文件、電話等形式進(jìn)行協(xié)商與溝通,信息協(xié)商與溝通結(jié)果應(yīng)予以記錄,確保員工及時了解職業(yè)健康安全方面的有關(guān)信息。 外部職業(yè)健康安全信息可采用文件、電話 、信函等形式。外部信息的處理和決定,以文件形式給予記錄,以便跟蹤和查詢,并傳達(dá)至相關(guān)部門及人員,答復(fù)外部相關(guān)方。 康 必 信 石 油 化 工 有 限 公 司 職 業(yè) 健 康 安 全 管 理 手 冊 章節(jié)號: 版 號: A 修改號: 0 頁 碼:1/1 標(biāo)題: 文 件 更多資料,歡迎訪問: 安全文化建設(shè)網(wǎng) ( )上有大量企業(yè)安全文化建設(shè)方案、安全文化建設(shè)理論、安全生產(chǎn)總結(jié)計(jì)劃和安全培訓(xùn)方面的資料。 本站資料,免費(fèi)提供下載,僅供大家交流學(xué)習(xí),請不用用于任何商業(yè)目的! 57 目的 公司以書面形式描述公司職業(yè)健康安全管理體系 ,明確職業(yè)健康安全要素控制要求及部門職責(zé)。 適用范圍 適用于公司職業(yè)健康安全管理體系文件的管理。 主要職責(zé) 安全管理部負(fù)責(zé)公司職業(yè)健康安全管理體系文件的組織編制。 管理者代表負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全管理手冊的審核及程序文件的批準(zhǔn)。 總經(jīng)理負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全管理手冊的批準(zhǔn)。 管理內(nèi)容與要求。 公司職業(yè)健康安全管理體系文件分為三個層次:職業(yè)健康安全管理手冊、 職業(yè)健康安全程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書(工作手冊、記錄用表及其它文件) 職業(yè)健康安全管理手冊由安全管理部編制,管理者代表審核,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后發(fā)布執(zhí)行。 程序文件由相關(guān)部門人員編制,經(jīng)職業(yè)健康安全管理者代表批準(zhǔn)后發(fā)布實(shí)施。 作業(yè) 指導(dǎo)書作為職業(yè)健康安全控制的操作性文件,由各部門視其情況編制,經(jīng)部門更多資料,歡迎訪問: 安全文化建設(shè)網(wǎng) ( )上有大量企業(yè)安全文化建設(shè)方案、安全文化建設(shè)理論、安全生產(chǎn)總結(jié)計(jì)劃和安全培訓(xùn)方面的資料。 本站資料,免費(fèi)提供下載,僅供大家交流學(xué)習(xí),請不用用于任何商業(yè)目的! 58 經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。 更多資料,歡迎訪問: 安全文化建設(shè)網(wǎng) ( )上有大量企業(yè)安全文化建設(shè)方案、安全文化建設(shè)理論、安全生產(chǎn)總結(jié)計(jì)劃和安全培訓(xùn)方面的資料。 本站資料,免費(fèi)提供下載,僅供大家交流學(xué)習(xí),請不用用于任何商業(yè)目的! 59 康 必 信 石 油 化 工 有 限 公 司 職 業(yè) 健 康 安 全 管 理 手 冊 章節(jié)號: 版 號: A 修改號: 0 頁 碼:1/1 標(biāo)題: 文 件 與 資 料 控 制 目的 對職業(yè)健康安全管理體系相關(guān)文件、資料進(jìn)行控制,確保各有關(guān)部門或場所使用的文件處于受控狀態(tài),滿足職業(yè)健康安全體系運(yùn)行要求。 適用范圍 適用于公司職業(yè)健康安全管理體系文件及資料的控制。 主要職責(zé) 辦公室負(fù)責(zé)職業(yè)健康安全管理體系的文件管理。 各部門負(fù)責(zé)本部門職業(yè)健康安全管理體系相關(guān)文件的保存及實(shí)施。 管理內(nèi)容與要求 職業(yè)健康安全管理體系文件控制內(nèi)容更多資料,歡迎訪問: 安全文化建設(shè)網(wǎng) ( )上有大量企業(yè)安全文化建設(shè)方案、安全文化建設(shè)理論、安全生產(chǎn)總結(jié)計(jì)劃和安全培訓(xùn)方面的資料。 本站資料,免費(fèi)提供下載,僅供大家交流學(xué)習(xí),請不用用于任何商業(yè)目的! 60 主要為編制、
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
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