【正文】 ，并定期清理。廠區(qū)廢物集中堆放，當天及時清理出廠，減少對環(huán)境的污染。（3） 廠區(qū)廁所設有沖水、洗手及防蠅、蟲設施，墻壁、地面砌淺色瓷磚，并配有專人負責每日清洗消毒，保持清潔衛(wèi)生。堅持每星期車間衛(wèi)生大掃除制度，時間為周末生產(chǎn)結束后，如因生產(chǎn)需要，再另行調(diào)整 。某凈水開發(fā)有限公司文件編號：KYHQ01第1版 第0次修改文件名稱倉庫管理制度 第1頁 共3頁一、 出入庫管理。各提貨部門/人員應于商品進出倉前向有關部門辦理進出倉手續(xù)。倉庫要保證進貨、提貨，如有特殊情況，要及時與有關部門聯(lián)系協(xié)商解決。，按不同的品種規(guī)格分別入帳，根據(jù)每日進出倉單進行記帳，逐日平衡帳目結出庫存量。月終要做月報表，報送有關部門。對于包裝材料進貨，應由品管部門進行抽樣檢驗合格后方可接收。收貨時倉管員應及時指定卸貨地點，在現(xiàn)場監(jiān)督卸車，做到“分清批次，輕卸輕放”，按貨單逐車驗收并按進倉單嚴格核對數(shù)量、品名、規(guī)格、包裝和重量，做到貨單相符方可簽單。嚴禁交接未清先簽收單，如無貨單則不予收貨。對因工作失誤造成的損失，應賠償損失并追究有關人員的責任。、貨不符或進倉貨物包裝不合格，以及發(fā)現(xiàn)貨物的其它異常問題，應及時向管理部門反映有關情況。堅持原則，嚴把進倉驗收關。，依照劃定的區(qū)域分類整齊排放，必要時應填寫貨物標識卡。以貨對卡，以卡對貨，做到帳、物、卡三相符。倉庫內(nèi)指定一專門區(qū)域用于存放車間當天生產(chǎn)的成品，未經(jīng)車間負責人同意，倉管人員不得將此區(qū)域用于存放其它物品。，以防貨物潮濕、風吹、雨淋、日曬等。對庫存貨物要經(jīng)常進行檢查，確保貨物質(zhì)量安全。、成品應注意天氣變化并及時做好防范措施，做到保質(zhì)管理，確保原輔料、成品無質(zhì)變。，一旦發(fā)現(xiàn)貨物有異常情況，應及時向有關領導部門如實反映情況，以便及時做出妥善處理。如有隱瞞事實情況，經(jīng)查實應追究有關人員的責任。，保持倉庫整潔干凈。、熱情接待、主動服務、協(xié)商辦事、虛心聽取意見。某凈水開發(fā)有限公司文件編號：KYHQ01第1版 第0次修改文件名稱倉庫管理制度 第2頁 共3頁，保證生產(chǎn)部門隨時可以領到原輔料進行生產(chǎn)。，或有關領導特批方能出貨。，按照先進先出的原則，嚴格核對數(shù)量、品名、規(guī)格等，確認無誤后方可放行。，一旦發(fā)現(xiàn)將以偷盜論處。，并及時處理倉庫遺留的廢棄物。二、 盤點制度。、實事求是。，并注明原因入帳；盤虧要立即向有關部門找出原因，寫出報告呈送總經(jīng)理予以認可后做充紅處理，做到帳、物相符合。，該報廢的作報廢處理。三、 倉庫消防制度，認真貫徹“以防為主”的方針，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，做好消防工作。，與地面、墻壁間隔不少于10公分。，遇到高溫、雨季應做好室內(nèi)的通風、防潮工作?！傲粶省薄?） 不準設置爐灶；（2） 不準點油燈和蠟燭；（3） 不準亂拉、搭電線；（4） 不準吸煙（月臺邊緣內(nèi)不得帶進火種）；（5） 不準易燃品混裝或帶到庫內(nèi)；（6） 不準無關人員入庫。某凈水開發(fā)有限公司文件編號：KYHQ01第1版 第0次修改文件名稱倉庫管理制度 第3頁 共3頁如因工作失職發(fā)生火災，全部責任由當事人負責?！叭?、“三會”、“三能”。三懂為“懂得火災的危險性”；“懂得預防火災的措施”；“懂得撲救的方法”。三會為“會報警”；“會使用消防器材”；“會處理火險隱患”。三能為“能自覺遵守消防規(guī)章制度”；“能及時發(fā)現(xiàn)火災隱患”；“能撲救初期火災”、成品的物理、化學性質(zhì)，經(jīng)常檢查倉庫內(nèi)貨物存放情況。某凈水開發(fā)有限公司文件編號：第1版 第0次修改文件名稱員工崗位能力要求 第1頁 共1頁崗 位能 力 要 求總經(jīng)理大學本科學歷、食品行業(yè)五年以上管理工作經(jīng)驗或具備五年以上、企業(yè)副總或廠長以上經(jīng)歷，經(jīng)營管理能力強，擅于協(xié)調(diào)各部門的工作。副總經(jīng)理大專以上學歷、五年以上企業(yè)管理經(jīng)驗或具備五年以上企事業(yè)管理經(jīng)驗，組織協(xié)調(diào)能力強，能處理好企業(yè)日常經(jīng)營事務與異常情況處理。管 理 者代 表大專以上學歷、食品行業(yè)三年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗或擔任過一年以上食品企業(yè)中層管理干部，具有ISO9000質(zhì)量管理體系運作經(jīng)驗或參加過相關內(nèi)容的培訓，能有效組織建立質(zhì)量管理體系并實施和保持正常運行?？?經(jīng) 辦主 任大專以上學歷，兩年以上行政工作經(jīng)驗或具備三年以上行政工作經(jīng)驗，能處理好日常辦公事務及對外聯(lián)絡工作，文筆較佳，熟悉電腦操作，有一定的工作協(xié)調(diào)能力。生 產(chǎn) 部經(jīng) 理大專以上學歷、兩年以上食品業(yè)務工作經(jīng)驗或具備三年以上生產(chǎn)企業(yè)管理經(jīng)驗，擅長生產(chǎn)安排與管理，有一定的協(xié)調(diào)管理能力。營 銷 部經(jīng) 理大專以上學歷、兩年以上食品銷售工作經(jīng)驗或具備三年以上營銷工作經(jīng)驗，擅長業(yè)務安排與處理，熟悉相關食品市場，有一定的組織管理能力。質(zhì) 量 部經(jīng) 理大專以上學歷，兩年以上食品行業(yè)品管工作經(jīng)驗或擔任過一年以上食品企業(yè)中層管理干部，熟悉食品理化與微生物檢驗操作，有一定的組織管理能力。人 事 部經(jīng) 理中專以上學歷，兩年以上行政工作經(jīng)驗或具備三年以上行政工作經(jīng)驗，能處理好日常辦公事務及對外聯(lián)絡工作，文筆較佳，熟悉電腦操作，有一定的工作協(xié)調(diào)管理能力?？?服 部經(jīng) 理中專以上學歷，兩年以上客服工作經(jīng)驗或具備三年以上相關工作經(jīng)驗，有良好的溝通能力，善于處理顧客投訴等突發(fā)事件。 后 勤 部經(jīng) 理高中以上學歷，兩年以上相關后勤管理與采購工作經(jīng)驗，有一定的工作協(xié)調(diào)能力，能處理好后勤相關事務。 內(nèi) 審 員高中以上學歷，具有經(jīng)國家認可的培訓機構培訓的內(nèi)審證書，具有質(zhì)量管理體系運行經(jīng)驗，能獨立擔負內(nèi)審工作。 檢 驗 員中專以上學歷，具有食品企業(yè)相關崗位一年以上檢驗工作經(jīng)驗或具備相關專業(yè)技術職稱，工作認真，責任心強，能擅于提出解決質(zhì)量問題的方法。操 作 工初中以上學歷，身體健康，具有食品生產(chǎn)企業(yè)一年以上相關崗位工作經(jīng)驗，工作認真，責任心強，能獨立解決本崗位出現(xiàn)問題。倉 管 員高中以上文化程度或具有本崗位二年以上工作經(jīng)驗，工作認真負責，能做好帳目統(tǒng)計。電 工初中以上學歷，具有經(jīng)國家認可的資質(zhì)機構培訓的上崗資格證書，三年以上實際操作經(jīng)驗，熟悉食品行業(yè)電器設備，能獨立解決處理生產(chǎn)設備電路問題。