人力資源開(kāi)發(fā)概論---第11章-資料下載頁(yè)
2025-08-01 14:43本頁(yè)面
【正文】 劃 ? 選擇行動(dòng)計(jì)劃（組織干預(yù)方式） ? 評(píng)價(jià)相關(guān)信息。 ? 對(duì)需要進(jìn)行的變革達(dá)成一致意見(jiàn)。 ? 制定變革策略。 ? 建立一個(gè)跟蹤和管理變革過(guò)程的系統(tǒng)。 ? 明確變革的角色。 行動(dòng)計(jì)劃是組織開(kāi)發(fā)的一個(gè)關(guān)鍵步驟。它是由一系列的活動(dòng)、行為和事件構(gòu)成的，目的是幫助組織提高績(jī)效。 實(shí)施 ? 1）激勵(lì)變革 ? 2）創(chuàng)造愿景 ? 3）為變革形成政治支持 ? 4）管理變革過(guò)程 ? 5）維持變革，并使變革制度化 組織開(kāi)發(fā)面臨的問(wèn)題 ? 組織開(kāi)發(fā)的目標(biāo)的矛盾性。 ? 組織開(kāi)發(fā)可能帶來(lái)新的問(wèn)題。 ? 組織開(kāi)發(fā)效果不穩(wěn)固。 ? 組織開(kāi)發(fā)可能帶來(lái)的破壞。 組織開(kāi)發(fā)的未來(lái) ? 組織開(kāi)發(fā)將從強(qiáng)烈的人文關(guān)懷和福利色彩到戰(zhàn)略色彩和提升組織績(jī)效色彩。隨著對(duì)變革的需求越來(lái)越大，對(duì)組織開(kāi)發(fā)的需求將變得更大。組織開(kāi)發(fā)將成為組織日常運(yùn)作的一個(gè)組成部分。計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和信息管理技術(shù)的發(fā)展使得信息的收集、整理和分析變得更容易，這使得特別依賴信息的組織開(kāi)發(fā)有了更堅(jiān)實(shí)的技術(shù)基礎(chǔ)。技術(shù)的進(jìn)步可能改變組織開(kāi)發(fā)的程序和過(guò)程，可能節(jié)省更多的時(shí)間和成本。資料和信息積累更加容易后，可能將使說(shuō)明組織開(kāi)發(fā)的價(jià)值變得容易起來(lái)。此外，組織開(kāi)發(fā)將越來(lái)越跨文化、國(guó)際化。在是全球化趨勢(shì)下的一個(gè)必然結(jié)果。因此，我們可以預(yù)測(cè)，組織開(kāi)發(fā)這顆人力資源開(kāi)發(fā)體系中的 “ 皇冠 ” 也許會(huì)以新的面目出現(xiàn)。 本章總結(jié) ? 本章首先介紹了組織開(kāi)發(fā)的含義和特征，在此基礎(chǔ)上分析了組織開(kāi)發(fā)和人力資源開(kāi)發(fā)的關(guān)系，并討論了組織變革可能會(huì)面臨的阻力。接下來(lái)本章闡述了組織變革的兩種模式，并對(duì)這兩種模式進(jìn)行了比較。本章還對(duì)組織開(kāi)發(fā)的三種理論的內(nèi)容和局限性進(jìn)行了較為全面的介紹。在此基礎(chǔ)上，本章討論了組織開(kāi)發(fā)的方法，并詳細(xì)分析了組織開(kāi)發(fā)的過(guò)程。最后，本章指出了組織開(kāi)發(fā)目前面臨的問(wèn)題和未來(lái)的發(fā)展方向。 問(wèn)題與練習(xí) ? 如何將管理開(kāi)發(fā)項(xiàng)目（例如高層管理者的繼任計(jì)劃）和組織開(kāi)發(fā)項(xiàng)目結(jié)合起來(lái)？請(qǐng)具體設(shè)計(jì)一個(gè)方案？ ? 如果你是是一個(gè)藍(lán)領(lǐng)工人，你愿意在一種什么樣的工作團(tuán)隊(duì)中工作？為什么？ ? 對(duì)你自己正在從事的一個(gè)職務(wù)（或者是你的親友從事的職務(wù)）的現(xiàn)狀進(jìn)行分析，對(duì)此職務(wù)提出改進(jìn)建議，請(qǐng)按照書(shū)中所描述的技術(shù)系統(tǒng)干預(yù)理論和方法設(shè)計(jì)一個(gè)針對(duì)這個(gè)職務(wù)的具體的組織開(kāi)發(fā)方案。 ? 你是公司的人力資源開(kāi)發(fā)主管，公司現(xiàn)在正在向高度參與組織轉(zhuǎn)變，請(qǐng)問(wèn)你的工作將發(fā)生什么變化來(lái)適應(yīng)這種轉(zhuǎn)變？ ? 你是公司的人力資源開(kāi)發(fā)主管，公司正在準(zhǔn)備推行全面質(zhì)量管理，請(qǐng)問(wèn)你可以從你的部門(mén)進(jìn)行什么工作來(lái)幫助這一活動(dòng)的進(jìn)行？
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