會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文關(guān)于加強(qiáng)我國(guó)中小企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制的思考-資料下載頁
2025-07-27 07:30本頁面
【正文】 影響。（4） 加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)與外部監(jiān)督內(nèi)部審計(jì)是各部門、各單位內(nèi)部設(shè)置的專門機(jī)構(gòu)或人員實(shí)施的審計(jì)。它是隨著企業(yè)規(guī)模的快打，內(nèi)部分級(jí)管理的出現(xiàn)而逐步形成的。內(nèi)部審計(jì)制度的建立和完善是健全內(nèi)部控制制度的重要內(nèi)容。企業(yè)要健全內(nèi)部控制、改善經(jīng)營(yíng)管理、提高經(jīng)濟(jì)效益，就必須加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)控制，所以要建立健全內(nèi)部審計(jì)制度。內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)和內(nèi)部審計(jì)人員是執(zhí)行內(nèi)部審計(jì)工作的主題，設(shè)置科學(xué)、有效的內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)，合理配備內(nèi)部審計(jì)人員，是內(nèi)部審計(jì)發(fā)揮作用的關(guān)鍵。企業(yè)內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)是一個(gè)不依附于任何職能的、相對(duì)獨(dú)立自主的部門，直接受總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)，獨(dú)立行使審計(jì)監(jiān)督權(quán)，充分發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)部門在內(nèi)控中的監(jiān)督作用。加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)控制制度的建設(shè)，充分發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督作政、審計(jì)、稅務(wù)、證券監(jiān)管等。首先，政府可以通過制定公平、有效的法律、法規(guī)等外部規(guī)則，建立公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境，引導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)管理和控制，使企業(yè)能夠享受良好控制的效益。同時(shí)，政府通過自身權(quán)威，嚴(yán)格執(zhí)法、嚴(yán)肅處罰，維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的秩序，給企業(yè)內(nèi)部一些不法分子時(shí)刻敲響警鐘。（5） 加強(qiáng)計(jì)算機(jī)會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的使用隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，我國(guó)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制的要求也在與國(guó)際接軌，許多企業(yè)都實(shí)現(xiàn)了內(nèi)部會(huì)計(jì)控制電算化，從而大大提高了企業(yè)會(huì)計(jì)信息的傳遞與控制。比如ERP系統(tǒng)，在系統(tǒng)中的各類人員職責(zé)分離，并有相應(yīng)的管理規(guī)章與之配套，通過這種相互稽核、相互監(jiān)督、相互制約的機(jī)制來保障企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制的實(shí)施。綜上所述，在現(xiàn)代企業(yè)中內(nèi)部會(huì)計(jì)控制是關(guān)系到一個(gè)企業(yè)生產(chǎn)與發(fā)展的重要因素，它是內(nèi)部控制的核心，其建立、健全及實(shí)施是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成敗的關(guān)鍵?？傊?，只有在充分了解我國(guó)企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)存在哪些不足之處，并且根據(jù)不足找出相對(duì)應(yīng)的加強(qiáng)措施，并加以充分的實(shí)施運(yùn)用，才能從根本上發(fā)揮內(nèi)部會(huì)計(jì)控制對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的作用。參考文獻(xiàn)[1] 沈衛(wèi)國(guó)，淺析中小企業(yè)內(nèi)部控制存在的問題及對(duì)策[J]，時(shí)代金融，2013.(36)[2] 張亞麗，淺論企業(yè)內(nèi)部控制[J]，會(huì)計(jì)師，2013.(24) [3] 朱慧，淺談企業(yè)內(nèi)部控制存在的問題及對(duì)策，中國(guó)市場(chǎng)，2013.(48)[4] 魏玉霞，企業(yè)內(nèi)部控制問題研究，科技與企業(yè)，2013.(24)[5] 孟美青．優(yōu)化企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部控制的策略分析[J]．財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù)版)，2012，(01)．[6] 張爭(zhēng)莉，2015.（07）[7] 王麗娟，.（03）[8] 孫文芳，.（03）[9] 趙子豪，.（03）[10]侯夢(mèng)迪，. 2015.（04）[11]（學(xué)苑版）.2015 .（04）[12].（04）[13]（04）[14].（06） [15].（04）[16].（09）第 9 頁 共 12 頁畢 業(yè) 論 文 成 績(jī) 評(píng) 審 表畢業(yè)論文指導(dǎo)記錄指導(dǎo)日期指 導(dǎo) 內(nèi) 容學(xué)生簽字指導(dǎo)老師簽字2015年7月7日 剛開始寫論文，只是一些知識(shí)性的介紹，在劉老師指導(dǎo)下，提出論點(diǎn)、論據(jù)和論證，論文有個(gè)梗概。2015年7月11日 討論的題目有些大，在企業(yè)前加了定語中小企業(yè)；在講內(nèi)部會(huì)計(jì)控制不足的時(shí)候沒有寫現(xiàn)狀，加了現(xiàn)狀然后才引出不足之處。2015年8月13日 參考文獻(xiàn)有些陳舊且文獻(xiàn)閱讀量不夠，又讀了近三年的十幾篇文獻(xiàn)做參考。2015年9月2日 糾正格式，論文完成。注：指導(dǎo)老師指導(dǎo)論文次數(shù)不得少于3次，論文指導(dǎo)記錄由學(xué)生據(jù)實(shí)填寫。 由學(xué)生打印簽字后與論文（定稿）一同交指導(dǎo)老師。畢業(yè)論文評(píng)語（由指導(dǎo)教師填寫）成績(jī)： 簽字： 年 月 日答辯小組意見（由答辯小組填寫）成績(jī)： 簽字： 年 月 日答辯場(chǎng)記錄（記載答辯中提出的問題及回答情況，由主答辯教師填寫） 簽字： 年 月 日3
環(huán)評(píng)公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1