學(xué)校教職工考核制度-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】學(xué)校教職工考核制度一、行政領(lǐng)導(dǎo)的考核為了促進(jìn)學(xué)校行政干部基本素質(zhì)和管理水平的進(jìn)一步提高，建設(shè)一支具有高度事業(yè)心和責(zé)任感、理論水平較高、管理能力較強(qiáng)、作風(fēng)民主正派、熟悉教育教學(xué)及行政管理業(yè)務(wù)，勤政務(wù)實(shí)、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、開(kāi)拓創(chuàng)新、為廣大教職工所信賴的行政隊(duì)伍，學(xué)校建立每年對(duì)全體中層以上行政進(jìn)行考核的制度。(一)考核對(duì)象：學(xué)校副主任(

2024-10-27 09:46

某學(xué)校教職工考核方案-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】1中心學(xué)校教職工考核方案（2020年3月修訂，教職工大會(huì)通過(guò)）為進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校管理，充分調(diào)動(dòng)教職工工作積極性，根據(jù)上級(jí)有關(guān)要求，結(jié)合我校實(shí)際，制定本方案。一、考核對(duì)象本校全體教職工，全年病、事假累計(jì)滿6個(gè)月以上者不參加考核。二、考核辦法及程序教職工履行職責(zé)情況考核，由定量考核與定性考核兩部分組成，定性考核

2024-11-04 08:16

教職工績(jī)效考核細(xì)則-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】教職工績(jī)效考核及獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資分配實(shí)施細(xì)則一、教職工聘任方案（一）聘任原則根據(jù)我國(guó)《教育法》、《教師法》、《教師資格條例》等法律法規(guī)，根據(jù)崗位任職條件，遵循“雙向選擇，學(xué)校決定”的基本方針，實(shí)行全員聘任。（二）聘任條件1、被聘任的教職工必須熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，為人師表。2、被聘任的教職工必須具有與擬聘任崗位相適應(yīng)的國(guó)家規(guī)定的教師資格或相應(yīng)學(xué)歷。3、被聘任的教

2025-04-19 03:41

某小學(xué)教職工考核細(xì)則-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】教職工考核細(xì)則一、指導(dǎo)思想:教職工考核是教職工隊(duì)伍建設(shè)和管理工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,是實(shí)行教職工聘任制的重要環(huán)節(jié),為科學(xué)準(zhǔn)確地評(píng)價(jià)每一位教職工,調(diào)動(dòng)教職工工作積極性,促進(jìn)教職工的師德、業(yè)務(wù)水平全面提高，使學(xué)校管理更加規(guī)范化、科學(xué)化、制度化，結(jié)合我校實(shí)際制定本考核細(xì)則?？己嗽瓌t：堅(jiān)持客觀公正、民主公開(kāi)、注重實(shí)績(jī)的原則；實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合、平時(shí)考核與年度考核相結(jié)

2025-03-22 13:36

某中醫(yī)藥大學(xué)教職工年度考核辦法docdoc-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】南京中醫(yī)藥大學(xué)教職工年度考核辦法第一章總則第一條為了正確評(píng)價(jià)我校教職工的德才表現(xiàn)和工作實(shí)績(jī)，激勵(lì)教職工提高政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，認(rèn)真履行職責(zé)，保證學(xué)校各項(xiàng)工作的順利完成，根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實(shí)際，制定本辦法。第二條年度考核工作應(yīng)堅(jiān)持客觀公正、民主公開(kāi)、程序規(guī)范、注重績(jī)效的原則。第二章考核范圍和要求第三條本《辦法》考核范圍為我校受聘

2025-07-18 07:39

2018年教職工年度考核工作方案-(2)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】 2018年教職工年度考核工作方案 根據(jù)xx行區(qū)人保局關(guān)于《做好2018年機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員年度考核工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》（xx人社發(fā)【2018】號(hào)）精神，為正確評(píng)價(jià)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員的...

2024-12-05 22:05

成都師范學(xué)院教職工年度考核表-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】附件一：成都師范學(xué)院教職工崗位年度考核表姓名工作部門聘用崗位考核年度成都師范學(xué)院崗位聘用與管理委員會(huì)辦公室制年

2025-07-04 21:32

西北農(nóng)林科技大學(xué)教職工年度考核辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：西北農(nóng)林科技大學(xué)教職工年度考核辦法 西北農(nóng)林科技大學(xué)教職工年度考核辦法 為正確評(píng)價(jià)職工年度德才表現(xiàn)和工作實(shí)績(jī)，激勵(lì)督促職工提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，為任免、獎(jiǎng)懲、技術(shù)等級(jí)晉...

2024-11-05 02:39

教職工目標(biāo)管理考核方案-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】1教職工目標(biāo)管理考核方案為建立健全激勵(lì)約束機(jī)制，客觀公正評(píng)價(jià)德能勤績(jī)廉，充分調(diào)動(dòng)教職工愛(ài)崗敬業(yè)、積極履職、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的積極性。根據(jù)有關(guān)法規(guī)和文件精神，結(jié)合黨校實(shí)際，制定目標(biāo)管理考核方案如下：一、考核對(duì)象、內(nèi)容、方法：在本校工作的在職在編在崗教職工。：根據(jù)教職工學(xué)年內(nèi)的崗位職責(zé)，對(duì)德能勤績(jī)廉

2024-09-12 11:26

某小學(xué)教職工考核評(píng)價(jià)辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】長(zhǎng)清區(qū)崮云湖街道小學(xué)教職工考核評(píng)價(jià)辦法崮云湖街道教育辦公室2010年9月崮云湖街道小學(xué)教職工考核評(píng)價(jià)辦法為深化教育體制改革，激勵(lì)教職員工的工作積極性，提高教育教學(xué)質(zhì)量，結(jié)合街道實(shí)際，制定本辦法。一、考核對(duì)象全街道在職教職工（含支教和學(xué)校聘用人員）。二、考核內(nèi)容考核

2025-04-09 01:00

學(xué)院教職工考核辦法-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】學(xué)院教職工考核辦法學(xué)院教職工考核辦法第一章?總?則第一條為進(jìn)一步強(qiáng)化管理，督促教職工提高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，認(rèn)真履行職責(zé)，提高學(xué)校整體辦學(xué)效益、辦學(xué)活力和辦學(xué)水平，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位工作人員考核實(shí)施細(xì)則》等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，制定本辦法。第二條對(duì)教職工進(jìn)行考核，是為了正確評(píng)價(jià)教職工的德才表現(xiàn)和工作業(yè)績(jī)，為崗位聘用

2025-04-17 08:55

教職工考核獎(jiǎng)懲制度匯編-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】高青四中教職工考核獎(jiǎng)懲制度匯編目錄1、目錄……………………………………………………………………….12、高青四中教職工考核獎(jiǎng)懲方案…………………………………………..23、師德考核指導(dǎo)辦法…………………………………………………..……84、教職工工作量計(jì)算指導(dǎo)辦法…………………………………..………..135、教職工考勤指導(dǎo)辦法……………………………………………..

2025-04-19 03:41

教職工績(jī)效考核量化表-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】玉湖鎮(zhèn)教職工績(jī)效考核量化表（試行）揭東縣玉湖鎮(zhèn)教育組玉湖鎮(zhèn)教職工績(jī)效考核量化表學(xué)校：

2025-01-08 09:17

全院教職工考核審核表-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】東北農(nóng)業(yè)大學(xué)教職工考核結(jié)果審核表姓名宋戈性別女出生年月日1969-2-6參加工作時(shí)間1992年7月職務(wù)系主任職稱（技等）教授現(xiàn)聘崗位（系列）專業(yè)技術(shù)得分情況優(yōu)秀：√合格：基本合格：不合格：院、部、處、辦全員聘任工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核意見(jiàn)校全員聘任工作委員會(huì)審核意見(jiàn)校全員聘任工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核意見(jiàn)

2025-07-29 18:41

初中教職工績(jī)效考核方案-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】-1-城關(guān)鄉(xiāng)一初中教職工績(jī)效考核方案一、指導(dǎo)思想為了推進(jìn)義務(wù)教育學(xué)校教職工監(jiān)測(cè)考評(píng)制度的順利實(shí)施，根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神，結(jié)合我校實(shí)際，以提升教職工教書(shū)育人、管理育人、服務(wù)育人能力為核心，以提高教職工績(jī)效為導(dǎo)向，促進(jìn)廣大教職工為全面實(shí)施素質(zhì)教育、辦人民滿意教育貢獻(xiàn)智慧和力量，努力使我校教育教學(xué)質(zhì)量再上新臺(tái)階，特制定本方案。二、考評(píng)對(duì)象

2025-05-13 02:19

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