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人員培訓(xùn)與開發(fā)(東財(cái)含答案)-資料下載頁

2025-06-07 14:47本頁面
  

【正文】 D. 企業(yè)經(jīng)營方向的變化 滿分:3 分BCD13. 在組織開發(fā)的方法中,團(tuán)隊(duì)建設(shè)方法的具體過程有()。 A. 再行動B. 行動C. 再凍結(jié)D. 解凍 滿分:3 分ABCD14. 影響員工績效的因素有()。 A. 工作結(jié)果的反饋B. 員工的知識和技能C. 員工的工作態(tài)度D. 工作過程中接受的知道 滿分:3 分ACD15. 職業(yè)生涯管理中()應(yīng)是承擔(dān)責(zé)任者。 A. 組織B. 人力資源部全體成員C. 員工D. 管理人員 滿分:3 分ACD16. 我國企業(yè)建設(shè)學(xué)習(xí)型組織模式的挑戰(zhàn)包括()。 A. 來自組織的阻力B. 來自組織外界的阻力C. 學(xué)習(xí)絕不是組織目標(biāo)D. 照搬西方學(xué)習(xí)型組織模式 滿分:3 分D17. 人際關(guān)系開發(fā)方法中,敏感性訓(xùn)練的優(yōu)點(diǎn)有()。 A. 使學(xué)員能夠重新開發(fā)自己B. 能夠使學(xué)員重新建構(gòu)自己C. 使學(xué)員能夠重新規(guī)劃自己D. 使學(xué)員能夠重新認(rèn)識自己 滿分:3 分ABCDEF18. 職業(yè)生涯開發(fā)的原則有()。 A. 共同性原則B. 公平性原則C. 時(shí)間性原則D. 發(fā)展創(chuàng)新性原則E. 利益結(jié)合原則F. 全面評價(jià)和反饋原則 滿分:3 分ABCD19. 縱觀相關(guān)知識資料,職業(yè)生涯成功的策略有()。 A. 結(jié)合實(shí)際,生涯目標(biāo)與自身相適應(yīng)B. 建立人際關(guān)系網(wǎng),掌握職業(yè)主動權(quán)C. 不斷學(xué)習(xí),與技術(shù)同步發(fā)展D. 關(guān)系內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn),學(xué)會接納自己 滿分:3 分ABD20. 職業(yè)生涯早期階段的個人特征有()。 A. 開始組建家庭B. 進(jìn)取心強(qiáng)C. 工作效率提升D. 競爭力增強(qiáng) 滿分:3 分
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