績效考核調(diào)查報告(精)-資料下載頁
2025-05-14 02:21本頁面
【正文】 報告結(jié)構(gòu)非常有條理，沒有雜亂感受，這些都是這篇調(diào)查報 告的優(yōu)點，希望大學(xué)生能夠從中借鑒較好的內(nèi)容。 大學(xué)生調(diào) 這篇調(diào)查報告暴露的問題也是十分清楚的， 最大的不足就是缺乏對企業(yè)業(yè)績考核問題實 質(zhì)性事實的調(diào)查和能夠反映這類問題的相關(guān)數(shù)據(jù)調(diào)查， 例如， 在企業(yè)存在的問題部分中其一， “考核兩極化”即考核指向高層和基層， 缺乏中層考核； 對中層反映出的問題沒有深入調(diào)查， 高層人事比例、 中層人事比例和基層人事比例沒有列出數(shù)據(jù)說明， 中層人事具體態(tài)度不是十 分明確等，其二，“公正性較差”即考核決定權(quán)由直接上級掌握；高層這種決策權(quán)在實際實 行中暴露出不公正的事例沒有調(diào)查證據(jù)作為依托， 應(yīng)當(dāng)再拿出比較可靠的數(shù)據(jù)作為補充， 其 三，“可操作性較差”即考核程序和手續(xù)復(fù)雜化，這點可將企業(yè)在操作過程中具體表格、具 體部門、 具體崗位和具體人員一一用數(shù)據(jù)充分說明， 應(yīng)當(dāng)請出一些關(guān)鍵人物用他們的口中講 出這類問題，可能會更好一些。 既然是調(diào)查報告， 在文字和語言組織中不要加入個人的意見和分析， 調(diào)查報告最忌諱參 雜個人傾向的東西， 所有這些都是在調(diào)查報告最后出現(xiàn)的， 在調(diào)查問題過程中應(yīng)當(dāng)只是擺出 事實和數(shù)據(jù)，讓事實和數(shù)據(jù)說話，而不是調(diào)查人在那里說話，這點是這篇調(diào)查報告較大的遺 憾。 盡管是大學(xué)生實習(xí)性調(diào)查報告還是畢業(yè)性調(diào)查報告， 從調(diào)查報告的結(jié)構(gòu)中我們看到了很 多不規(guī)范的內(nèi)容， 如果這篇調(diào)查報告不是僅僅作為完成作業(yè)式的， 而是帶有給企業(yè)指導(dǎo)性質(zhì) 的東西，那么就應(yīng)當(dāng)稍微講究一些，換句話說，即使不為給企業(yè)做什么說明，作為大學(xué)生也 應(yīng)當(dāng)從正規(guī)調(diào)查報告結(jié)構(gòu)中掌握要領(lǐng)和鍛煉傾向?qū)I(yè)化的素質(zhì)， 或者講是從實戰(zhàn)技能角度培 養(yǎng)自己在這項工作中的專業(yè)能力，因此，在調(diào)查報告結(jié)構(gòu)方面欠缺是很多大學(xué)生的問題。 大學(xué)生在調(diào)查企業(yè)業(yè)績考核課題時， 應(yīng)當(dāng)注重收集相關(guān)數(shù)據(jù)， 這不僅是調(diào)查報告自身所 要求的， 更是調(diào)查自身意義和作用所要求的， 調(diào)查報告最根本的作用是能夠為決策者提供決 策依據(jù)，既然決策者要依據(jù)你的調(diào)查報告決定大大小小的決定，這是非常大的事情，可想而 知，一旦決策者所做的決定是錯誤的這必將產(chǎn)生嚴(yán)重后果，所以，我的觀點是，大學(xué)生應(yīng)當(dāng) 從這樣的高度考慮問題，才會提高自己的實戰(zhàn)型調(diào)查素質(zhì)。 調(diào)查報告是一種極為深刻的文章體裁， 它的獨特性是立于說服性和依據(jù)性的報告， 而不 是我們一篇作文或是一篇文學(xué)作品， 圍繞調(diào)查課題需要尋找大量數(shù)據(jù)和事實來尋求一些基本 規(guī)律性的內(nèi)容， 甚至需要前瞻一些方向的東西， 通過調(diào)查的數(shù)據(jù)和事實在非?？茖W(xué)的研究分 析基礎(chǔ)上提煉可依據(jù)的科學(xué)合理的論證結(jié)論，這就需要在調(diào)查中有一種積極探索和科學(xué)態(tài) 度，這點同樣十分重要，希望大學(xué)生能夠不斷地鍛煉這方面的意識。 歡迎您的光臨，！希望您提出您寶貴的意見，你的意見是我進(jìn)步的動力。贈語； 如果我們做與不做都會有人笑，如果做不好與做得好還會有人笑，那么我們索性就做得更好，來給人笑吧！ 現(xiàn)在你不玩命的學(xué)，以后命玩你。我不知道年少輕狂，我只知道勝者為王。不要做金錢、權(quán)利的奴隸；應(yīng)學(xué)會做“金錢、權(quán)利”的主人。什么時候離光明最近？那就是你覺得黑暗太黑的時候。最值得欣賞的風(fēng)景，是自己奮斗的足跡。壓力不是有人比你努力，而是那些比你牛幾倍的人依然比你努力。
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