契約與企業(yè)ppt課件-資料下載頁
2025-05-12 07:52本頁面
【正文】 約人進入企業(yè)后將形成等級關系。 人力 技術 股權 資本 債權 資本 土地 管理 中心簽約人 Central Employers 產品 或 服務 物質資本的所有者；人力資本的所有者 企業(yè)運營中的契約 企業(yè)運營中的契約 主要包括代理關系契約和雇傭關系契約，基本特征是層級制的命令與服從的等級管理。 契約的特殊性： 在于雙方不表現為公開的討價還價，而是由一方調整，另一方“ 自愿 ” 選擇接受與拒絕。 第三節(jié) 契約中的套牢和道德風險 在市場經濟中，受自利性驅使，機會主義是不可避免的，在契約中，一方經常被另一方套牢。 套牢的狀況取決于資源的性質。 一、資源的依賴性和唯一性 依賴性資源： 在契約中，當一項資源離開與其合作的資源，其價值就會減少或者其獲利能力就會降低，這項資源就是依賴性資源； 唯一性資源： 如果由于這項資源的離開，其他資源的價值就會減少或獲利能力下降，則這項資源就是唯一性資源。 一項資源具有什么性質，取決于它本身的稀缺性和專用性程度。 資源的稀缺程度越低、專用性程度越高，越容易成為依賴性資源。一般人力資源由于其稀缺程度低而極易成為依賴性資源。 二、資產的專用性與套牢 ? 什么是套牢？ – 一方利用另一方資源的依賴性地位（或自己一方資源唯一性的優(yōu)勢），在經濟利益上 “ 敲竹杠 ” ，剝削對方的 “ 復合準租金 ” ? 準租金和復合準租金 ? 準租金是指最佳用途所獲得的收益與次優(yōu)用途所獲得的收益之差。 ? 因與其他資源合作而獲得的準租金稱為“ 復合準租金 ” ? 資源特性與套牢 ? 專用性資源 容易被套牢； ? 相互依賴的專用性資源 究竟誰被套牢，取決于資源本身改變其用途的能力。 ? 在 互為唯一性資源 的合作中，復合準租金越大，越容易點燃機會主義欲望，套牢的刺激性越大。 三、資產的可塑性與道德風險 資產的可塑性 是指改變資產經濟用途的能力或彈性。 資產的可塑性越強，其使用就越不容易監(jiān)督，產生機會主義的可能性就越大。 ? 道德風險： 是指交易雙方在交易協(xié)議簽定后，其中一方利用多于另一方的信息，有目的地損害另一方利益而增加自己利益的行為。 – 現實生活中的道德風險案例 . – 資產可塑性愈高，發(fā)生道德風險可能性愈大。 – 與套牢不同，導致道德風險的機會主義是單向的。 四、套牢、道德風險與企業(yè)制度的選擇 專用性、可塑性和資源獲取的難易程度共同決定著企業(yè)權利的安排。 專用性程度越高，越應該獲取控制權； 可塑性程度越高，越不應該獲取控制權； 資源越難獲取，越應該獲取控制權。
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