【總結(jié)】?TheMcGraw-HillCompanies,Inc.,20225-1社會責(zé)任和管理道德5?TheMcGraw-HillCompanies,Inc.,20225-2一、什么是社會責(zé)任??(1)古典觀點(diǎn):主張管理者惟一的社會責(zé)任就是利潤最大化。
2025-01-18 01:27
【總結(jié)】SA8000社會責(zé)任目錄?SA8000的制定?SA8000產(chǎn)生的背景?SA8000標(biāo)準(zhǔn)?SA8000的推行步驟?SA8000構(gòu)建需注意的問題SA8000的制定?SA8000是由CEPAA制定,CEPAA(經(jīng)濟(jì)優(yōu)先權(quán)認(rèn)可委員會)是CEP的下屬機(jī)構(gòu),1997年成立,于當(dāng)年10月推出第一版社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn),最初命
2025-05-12 05:23
【總結(jié)】組織環(huán)境、管理道德與社會責(zé)任管理學(xué)第四講張曉峰山東大學(xué)管理學(xué)院張曉峰·管理學(xué)·山東大學(xué)管理學(xué)院Contents第3章組織的環(huán)境1第4章管理道德與社會責(zé)任2張曉峰·管理學(xué)·山東大學(xué)管理學(xué)院管理有必要研究組織環(huán)境嗎?組織存在與一定的環(huán)境中,業(yè)務(wù)活
2025-01-18 02:17
【總結(jié)】第二章道德與社會責(zé)任第一節(jié)道德與崇尚道德的管理第二節(jié)管理者道德行為的影響因素第三節(jié)提升員工道德修養(yǎng)的途徑第四節(jié)社會責(zé)任與利潤取向1道德與崇尚道德的管理概述四種道德觀崇尚道德的管理的特征管理者道德行為的影響因素提升員工道德修養(yǎng)的途徑
2025-08-16 01:44
【總結(jié)】1第二章道德與社會責(zé)任第一節(jié)道德第二節(jié)社會責(zé)任天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:1755696322本章重點(diǎn):四種道德觀;兩種社會責(zé)任觀本章難點(diǎn):企業(yè)是否應(yīng)承擔(dān)社會責(zé)任;社會責(zé)任與經(jīng)營業(yè)績的關(guān)系
2025-01-15 20:19
【總結(jié)】第二章管理道德與企業(yè)社會責(zé)任?管理與倫理道德?幾種相關(guān)的道德觀?道德管理的特征和影響管理道德的因素?改善企業(yè)道德行為的途徑?企業(yè)的社會責(zé)任管理與倫理道德?倫理道德的真諦?倫理:為了相互協(xié)調(diào),共同生活和生產(chǎn),人們必須共同遵守的行為規(guī)范?道德就是在一定風(fēng)俗習(xí)慣下所形成的個(gè)人的品質(zhì)、氣質(zhì)。
2025-01-18 02:50
【總結(jié)】第三章職業(yè)道德和法律責(zé)任第一節(jié)職業(yè)道德的含義及其必要性?注冊會計(jì)師職業(yè)道德的含義–從一般道德要求與注冊會計(jì)師業(yè)務(wù)的要求研究–從職業(yè)道德的內(nèi)涵和效用研究–從職業(yè)道德所包括的內(nèi)容研究?職業(yè)品德?職業(yè)紀(jì)律?專業(yè)勝任能力?職業(yè)責(zé)任?注冊會計(jì)師職業(yè)的性質(zhì)——站在獨(dú)立的立場對企業(yè)管理當(dāng)局編制的
2025-05-12 13:00
【總結(jié)】決策?決策:人們?yōu)榱诉_(dá)到一定目標(biāo),在掌握充分的信息和深刻分析各種情況的基礎(chǔ)上,科學(xué)地?cái)M定各種方案并加以評價(jià),最終選出合理方案的過程.?決策是在主觀愿望、客觀環(huán)境、約束條件中尋求平衡的過程。?決策受到?jīng)Q策參與者價(jià)值觀念、組織文化、信息質(zhì)量、組織制度、決策方式等多種因素的影響。?決策過程發(fā)現(xiàn)問題—擬定方案—評
2025-05-12 06:09
【總結(jié)】聯(lián)想社會責(zé)任分析目錄社會責(zé)任介紹聯(lián)想簡介及成長史聯(lián)想社會責(zé)任表現(xiàn)聯(lián)想想法我們的總結(jié)社會責(zé)任企業(yè)社會責(zé)任目前國際上普遍認(rèn)同的企業(yè)社會責(zé)任(簡稱CSR)理念是:企業(yè)在創(chuàng)造利潤、對股東利益負(fù)責(zé)的同時(shí),還要承擔(dān)對員工、對社會和環(huán)境的社會責(zé)任,包括遵守商業(yè)道德、安全生產(chǎn)、關(guān)注職業(yè)健康、保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益、保護(hù)環(huán)境、
2025-05-12 13:02
【總結(jié)】Page1武漢理工大學(xué)管理學(xué)院郜慶路第二章企業(yè)社會責(zé)任?學(xué)習(xí)目標(biāo)?理解無社會責(zé)任說、獨(dú)立社會責(zé)任說、綜合社會責(zé)任說?了解企業(yè)社會責(zé)任的基本內(nèi)容?闡述企業(yè)應(yīng)該履行道德責(zé)任的理由?認(rèn)清企業(yè)社會責(zé)任與企業(yè)慈善、企業(yè)社會響應(yīng)、企業(yè)社會業(yè)績、企業(yè)公民之間的關(guān)系Page2武漢理工大學(xué)管理學(xué)院郜慶路密爾頓·
2025-05-06 00:15
【總結(jié)】管理學(xué)原理?第三章管理道德與社會責(zé)任管理學(xué)原理管理學(xué)原理管理學(xué)原理管理學(xué)原理中國企業(yè)道德滑坡何等嚴(yán)重,是該需要重建的時(shí)候了!管理學(xué)原理第三章管理道德與社會責(zé)任【學(xué)習(xí)目標(biāo)】:通過本章學(xué)習(xí),了解全球環(huán)境中的管理;掌握企業(yè)倫理道德建設(shè)的主要途徑;了解社會責(zé)任的概
2025-01-18 09:12
【總結(jié)】主要內(nèi)容第一節(jié)道德與崇尚道德的管理第二節(jié)管理者道德行為的影響因素第三節(jié)提高員工道德修養(yǎng)的途徑第四節(jié)社會責(zé)任與利潤取向第一節(jié)道德與崇尚道德的管理道德是指那些用來明辨是非的規(guī)則或原則。一、四種道德觀(一)功利觀(二)權(quán)力觀(三)公平觀(四)綜合觀二、崇尚道德的管理的
2025-01-16 20:29
【總結(jié)】SpringtimeSummertimeAutumntimewintertime日期:目錄我們認(rèn)為用回扣或送禮打開市場的做法是不道德的?;乜鄣亩x回扣是指賣方從買方支付的商品款項(xiàng)中按一定比例返還給買方的價(jià)款?;乜垡话銥橘H義?;乜鄣姆诸惢?/span>
2025-01-13 16:16
【總結(jié)】第二章定義管理者的領(lǐng)域第三節(jié)社會責(zé)任與管理道德第四章社會責(zé)任與管理道德本章精要?什么是管理道德?管理道德行為的改善?什么是社會責(zé)任?社會責(zé)任和經(jīng)濟(jì)績效的關(guān)系第四章社會責(zé)任與管理道德一、管理道德(Man
2025-01-08 12:18
【總結(jié)】第二章道德與社會責(zé)任道德概述四種道德觀:功利觀、權(quán)利觀、公平理論觀、綜合社會契約理論觀道德素質(zhì):企業(yè)管理者員工社會責(zé)任觀:古典觀、社會經(jīng)濟(jì)觀在法律和經(jīng)濟(jì)方面的義務(wù)之上企業(yè)的社會責(zé)任與其長期利潤之間正相關(guān)嚴(yán)峻的管理道德形勢的
2025-01-18 02:23