重慶某控股集團公司人力資源中心總監(jiān)授權書-資料下載頁
2025-05-27 09:25本頁面
【導讀】切實保證實現集團下達的各項目標。動，授權人給予被授權人充分授權，簡化審批程序，提高運營效率。培訓合同、標的在________元以內。招聘活動，標的在______元以內。被授權人對人力資源中心的內部管理機構設置、管理人員編制計劃及。被授權人對人力資源中心的經理級別以下人員有任免、被授權人須按所主持部門的年度費用預算和月度費用計劃對費用實。行總額控制，超預算限額和單筆限額的費用須報分管副總裁審批。被授權人批準的累計借支月度總額不得超過_______元。被授權人對親自經手的禮金每次金額在_____元以內有自行簽處權，定期對授權書各項條款的執(zhí)行情況進行檢查，并將檢查結果向授權人報告。對被授權人的失職或瀆職行為，集團公司將按有關規(guī)定對被授權人予以處罰。
【正文】 授權人的年度 經營管理目標進行年終考核，根據與被授權人簽訂的業(yè)績合同進行獎懲。 四、 其它事項 1． 被授權人須在授權范圍內開展工作，集團公司行政中心代表授權人定期或不定期對授權書各項條款的執(zhí)行情況進行檢查，并將檢查結果向授權人報告。對被授權人的失職或瀆職行為，集團公司將按有關規(guī)定對被授權人予以處罰。 2． 本授權書由集團行政中心負責解釋。 3． 本授權書在 ____年 ____月 ____日至 ____年 ____月 ____日內有效。 授權人：重慶 x控股（集團）有限公司（章） 管理副總裁： _________________ 年 月 日 被授權人：重慶 x控股（集團）有限公司（章） 人力資源中心總監(jiān)： _________________ 年 月 日
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