遵義市單位gdp能耗和單位工業(yè)增加值能耗考核體系實施方案-資料下載頁
2025-04-29 07:26本頁面
【正文】 準(zhǔn)執(zhí)行率完成年度目標(biāo)得4分，完成80%得2分，不足70%的不得分。9法律、法規(guī)執(zhí)行情況3轉(zhuǎn)發(fā)國家、省、市節(jié)能法規(guī)政策等，1分； 開展日常節(jié)能執(zhí)法監(jiān)察等，1分； 執(zhí)行高耗能產(chǎn)品能耗限額標(biāo)準(zhǔn)，1分。10節(jié)能基礎(chǔ)工作落實情況5加強節(jié)能監(jiān)測、監(jiān)察隊伍、機構(gòu)能力建設(shè)，1分； 增加能源統(tǒng)計投入、完善能源統(tǒng)計制度并充實能源統(tǒng)計力量，2分； 實施節(jié)能獎勵制度，1分； 開展節(jié)能宣傳和培訓(xùn)工作，1分；小計100注：年度計劃節(jié)能目標(biāo)以市人民政府制定的年度節(jié)能目標(biāo)為準(zhǔn)；上年度未完成的節(jié)能目標(biāo)， 須分?jǐn)偟揭院竽甓?。附件二?省、市重點監(jiān)控耗能企業(yè)節(jié)能目標(biāo)責(zé)任評價考核計分表考核 指標(biāo)序號考核 內(nèi)容分值評分標(biāo)準(zhǔn)節(jié)能目標(biāo)1節(jié)能量30完成年度計劃目標(biāo)得30分，完成目標(biāo)的90%得27分、80%得24分、70%得21分、60%得18分、50%得15分、50%以下不得分。每超額完成10%加2分，最多加6分。本指標(biāo)為否決性指標(biāo)，只要未達(dá)到目標(biāo)值即為未完成等級。（40分）2主要產(chǎn)品單位能耗10主要工業(yè)產(chǎn)品單耗完成年度計劃目標(biāo)要求10分，比目標(biāo)要求每高出5%扣1分，扣完為止。比目標(biāo)要求每低5%加1分，最多不超過2分。單位產(chǎn)品能耗達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平和國際先進(jìn)水平，分別加2分和3分。節(jié)能措施3節(jié)能工作組織和領(lǐng)導(dǎo)情況5，3分；（60分），2分。4節(jié)能目標(biāo)分解和落實情況班組或個人，3分； ，3分； ，4分。5節(jié)能技術(shù)進(jìn)步和節(jié)能技改實施情況201. 安排節(jié)能技術(shù)研發(fā)資金，4分實施并完成年度節(jié)能技改計劃，8分按規(guī)定淘汰落后耗能工藝、設(shè)備和產(chǎn)品，8分。6節(jié)能法律法規(guī)執(zhí)行情況10，2分； ，4分； ，2分； 、改、擴建項目按節(jié)能設(shè)計規(guī)范和用能標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，2分。7節(jié)能管理工作執(zhí)行情況151. 設(shè)立能源統(tǒng)計崗位，聘任能源管理負(fù)責(zé)人，3分；2. 實行能源審計或監(jiān)測，并落實改進(jìn)措施，4分；3. 設(shè)立能源統(tǒng)計崗位，建立能源統(tǒng)計臺帳，按時保質(zhì)報送能源統(tǒng)計報表，3分；4. 依法依規(guī)配備能源計量器具，并定期進(jìn)行檢定、校準(zhǔn)，3分；5. 開展節(jié)能宣傳和節(jié)能技術(shù)培訓(xùn)工作，2分；，2分。小計100注：節(jié)能目標(biāo)以企業(yè)根據(jù)市節(jié)能主管部門確定的年度目標(biāo)為準(zhǔn)；上年度未完成的節(jié)能目標(biāo)， 須分?jǐn)偟揭院竽甓取ＹF州省遵義市人民政府6 /
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1