某銀行小企業(yè)金融服務(wù)中心組織架構(gòu)及人員配置方案-資料下載頁(yè)
2025-04-25 23:47本頁(yè)面
【正文】 作的完成情況進(jìn)行管理，就分管工作向總經(jīng)理匯報(bào)。行政管理崗：負(fù)責(zé)對(duì)中心各部門的工作進(jìn)行行政支持。人力資源崗：負(fù)責(zé)人員的招聘篩選、完善招聘流程，負(fù)責(zé)員工檔案的管理，設(shè)立績(jī)效考核指標(biāo)，根據(jù)指標(biāo)進(jìn)行績(jī)效的考核與評(píng)估。后勤保障崗：負(fù)責(zé)小企業(yè)金融服務(wù)中心辦公場(chǎng)所的保潔、保安、維修等后勤保障工作。文字綜合崗：負(fù)責(zé)小企業(yè)金融服務(wù)中心文字材料的整理與撰寫。人員概算：總經(jīng)理崗1名、副總經(jīng)理崗兼文字綜合崗1名、人力資源崗兼行政管理崗1名、后勤保障崗1名，共4名。十、松原分中心部門職責(zé)：松原分中心負(fù)責(zé)所在地區(qū)的小企業(yè)金融服務(wù)業(yè)務(wù)開發(fā)和操作。分中心實(shí)行經(jīng)理負(fù)責(zé)制。崗位設(shè)置：設(shè)總經(jīng)理崗、客戶經(jīng)理崗。具體職責(zé)如下：總經(jīng)理管理崗：具體負(fù)責(zé)分中心業(yè)務(wù)，對(duì)部門員工崗位工作的完成情況進(jìn)行管理，對(duì)部門業(yè)務(wù)進(jìn)行分工，就松原分中心工作向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)?？蛻艚?jīng)理：制訂營(yíng)銷計(jì)劃，向客戶營(yíng)銷、推介我行金融產(chǎn)品和服務(wù)；收集客戶信息，定期進(jìn)行客戶拜訪和有效聯(lián)絡(luò)，鞏固和發(fā)展與客戶的關(guān)系，向客戶提供金融服務(wù)建議；負(fù)責(zé)進(jìn)行客戶資信調(diào)查，風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)、貸后維護(hù)等工作。人員概算：設(shè)總經(jīng)理崗1名、客戶經(jīng)理崗6名。共7人。附件1：小企業(yè)金融服務(wù)中心組織架構(gòu)示意圖附件2：小企業(yè)金融服務(wù)中心崗位設(shè)置及人員概算表吉林銀行運(yùn) 營(yíng) 總 監(jiān)創(chuàng)新推動(dòng)總監(jiān)市 場(chǎng) 總 監(jiān)小企業(yè)金融服務(wù)中心總裁風(fēng) 險(xiǎn) 總 監(jiān)牽頭審批人業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)部作業(yè)監(jiān)督部計(jì)劃財(cái)務(wù)部綜合管理部產(chǎn)品研發(fā)部市場(chǎng)分析及品牌建設(shè)部松原分中心市場(chǎng)營(yíng)銷部風(fēng)險(xiǎn)管理部專職審批人、市場(chǎng)總監(jiān)（經(jīng)理、副經(jīng)理）市場(chǎng)營(yíng)銷部（經(jīng)理、副經(jīng)理） 品牌建設(shè)部市場(chǎng)分析及 （經(jīng)理、副經(jīng)理）松原分中心客戶經(jīng)理崗客戶經(jīng)理崗營(yíng)銷規(guī)劃崗品牌管理崗 客戶收集崗 客戶篩選崗創(chuàng)新推動(dòng)總監(jiān)產(chǎn)品研發(fā)部（經(jīng)理副、經(jīng)理）投行及中間業(yè)務(wù)崗產(chǎn)品研發(fā)及推廣崗產(chǎn)品培訓(xùn)崗市場(chǎng)總監(jiān)（經(jīng)理、副經(jīng)理）市場(chǎng)營(yíng)銷部（經(jīng)理、副經(jīng)理） 品牌建設(shè)部市場(chǎng)分析及 （經(jīng)理、副經(jīng)理）松原分中心客戶經(jīng)理崗客戶經(jīng)理崗營(yíng)銷規(guī)劃崗品牌管理崗 客戶收集崗 客戶篩選崗風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān)風(fēng)險(xiǎn)管理部（經(jīng)理、副經(jīng)理）授信政策崗風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控與質(zhì)量分析崗授信盡職檢查崗貸后檢查崗第 13 頁(yè) 共 13 頁(yè)
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