某某超市員工績(jī)效考核方案管理辦法-資料下載頁(yè)
2025-04-25 23:26本頁(yè)面
【正文】 附錄5 團(tuán)隊(duì)精神考核標(biāo)準(zhǔn)本項(xiàng)滿分為100分，占總考核成績(jī)的10%？ ??？ ？幫助同事？ ??？是否經(jīng)常使人覺得多嘴多舌，指手劃腳？ ，只求自己方便，合適？ ？ ？ ??？ ??？ ？？？ 違規(guī)以下條例每各扣1分 ?。俊 ?？ ？幫助同事？ ？是否經(jīng)常使人覺得多嘴多舌，指手劃腳？ ，只求自己方便，合適？ ？ ？ ？ ？ ？ ??？附錄4 盤點(diǎn)工作評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)附錄5 知識(shí)考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)附錄6 銷售額定量考核標(biāo)準(zhǔn)附錄7 收銀員定量考核標(biāo)準(zhǔn) 、蓋章給顧客扣5分 、不主動(dòng)，扣2分 、私人物品等扣2分 ，隨意查看現(xiàn)金和清點(diǎn)扣5分 、調(diào)價(jià)商品，扣2分 附錄8 倉(cāng)庫(kù)管理人員定量考核標(biāo)準(zhǔn) ，防霉、防潮、防變質(zhì)、防缺，否則扣5分 ，標(biāo)識(shí)清楚，保持整潔，無垃圾、無灰塵、無破損，否則扣5分 、調(diào)撥單收付，出現(xiàn)數(shù)量輸入錯(cuò)誤扣10分 ，不得有遺漏或差錯(cuò)，每天向財(cái)務(wù)部報(bào)送進(jìn)、調(diào)表，否則每次扣5分 ，帳、物必須相符，否則每次扣5分 ，嚴(yán)禁無關(guān)人員入內(nèi)，不能在倉(cāng)庫(kù)內(nèi)干私事，非工作時(shí)間及無人時(shí)須鎖緊門窗，否則每次扣3分 ，否則扣3分 ，否則扣5分 ，每次扣3分 ，每次扣5分 附錄9 管理人員定量考核標(biāo)準(zhǔn) ，未召開扣3分 :未按制度執(zhí)行扣3分（如員工遲到不處罰） 執(zhí)行力度不恰當(dāng)扣5分 ，不精確扣5分，未按公司規(guī)定進(jìn)行考核扣3分 ，扣3分 、反饋不及時(shí)扣3分 附錄10 保安、防損人員定量考核標(biāo)準(zhǔn) ，對(duì)私帶公司物品的人員嚴(yán)禁放行，對(duì)突發(fā)事件要及時(shí)處理、上報(bào)，否則扣10分 ?。菏掷m(xù)不完全的禁止放行，來訪人員需進(jìn)行登記才能入公司，不嚴(yán)格執(zhí)行入公司規(guī)定每次扣3分 、睡崗，必須穿著工作服，不得帶無關(guān)人員進(jìn)保安室，否則每次扣5分 ，做好巡邏紀(jì)錄，異常情況及時(shí)上報(bào)，及時(shí)處理，否則扣5分 ，當(dāng)班報(bào)紙、刊物、信函等必須及時(shí)帶到辦公室，否則每次扣3分 ，每次扣3分 ，每次扣3分 、酗酒，每次扣3分 附錄11 XX超市員工績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn) 部門： 崗位： 姓名： 時(shí)
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