【總結(jié)】----施工企業(yè)管理制度匯編編制:審核:審批:寧波榮成市政建設(shè)有限公司2020-11-1發(fā)布2
2025-05-08 09:46
【總結(jié)】----安全文明管理制度(內(nèi)部制度)-------
2025-06-02 03:36
【總結(jié)】1,端正搞好安全生產(chǎn)的態(tài)度,了解生產(chǎn)活動規(guī)律及安全生產(chǎn)的基本知識,提高安全操作技能,使從業(yè)人員自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,確保安全生產(chǎn)。第二條安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)工作應(yīng)以下列人員為重點:1、特殊崗位的工種。2、新入公司的從業(yè)人員。3、調(diào)換工種、改變崗位和采用新工藝作業(yè)的從業(yè)人員。4、工段長、班組長及井下從業(yè)人員。5、
2024-10-07 19:55
【總結(jié)】世博C1標項目部特種作業(yè)安全管理制度為了確保施工現(xiàn)場特種作業(yè)安全,加強對特種作業(yè)人員的管理,防止各類事故的發(fā)生,項目部特制定了本項管理制度。1職責(zé)安全環(huán)保部負責(zé)特種作業(yè)人員的進場教育和資格、證件審查驗證工作,做好現(xiàn)場監(jiān)督檢查和持證管理及考核工作。
2025-08-10 15:52
【總結(jié)】對外投資管理制度—102—建設(shè)股份有限公司對外投資管理制度第一章總則第一條為加強公司投資管理,規(guī)范公司投資行為,提高資金運作效率,保證資金運營的安全性、收益性,依據(jù)國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)規(guī)定,并結(jié)合公司具體情況制定本制
2025-05-26 11:51
【總結(jié)】1目錄第一章總則第二章管理辦法第一節(jié)質(zhì)量目標第二節(jié)機構(gòu)與崗位職責(zé)第三節(jié)質(zhì)量保證體系第四節(jié)工程質(zhì)量技術(shù)措施第五節(jié)文明施工第三章質(zhì)量管理制度一、施工測量復(fù)核制度
2025-02-10 08:11
【總結(jié)】 第1頁共19頁 建設(shè)公司辦公室管理制度 辦公室日常管理制度第一章總則 辦公場所是員工從事經(jīng)營管理的勞動場所,公司努力創(chuàng)造一 個安全、舒適、健康的辦公環(huán)境,員工應(yīng)自覺維護良好的辦公環(huán) 境。...
2025-08-17 20:19
【總結(jié)】版本號:A/0發(fā)放號碼:湘鄉(xiāng)鑫軍送變電建設(shè)有限公司管理制度匯編編制:辦公室審核:審批:、湘鄉(xiāng)鑫軍送變電建設(shè)有限公司目錄一、施工質(zhì)量管理制度二、施工質(zhì)量檢查制度三、試驗、檢測管理制度四、質(zhì)量問題處理制度五、質(zhì)量
2025-09-05 10:08
【總結(jié)】----版本號:A/0發(fā)放號碼:湘鄉(xiāng)鑫軍送變電建設(shè)有限公司管理制度匯編編制:辦公室審核:審批:、湘鄉(xiāng)鑫軍送變電建設(shè)有限公司----目錄一、施工質(zhì)量管理制度二、施工質(zhì)量檢查制度
2025-05-25 15:34
【總結(jié)】----目錄安全教育培訓(xùn)制度—————————1班組安全活動制度—————————3安全生產(chǎn)會議制度—————————5意外傷害保險制度—————————6安全生產(chǎn)獎罰規(guī)定
2025-08-05 09:01
【總結(jié)】33/34中通建設(shè)公司銷售人員管理制度北大縱橫管理咨詢公司二零零二年六月目錄第一章總則 2第二章人員選拔 2第三章培訓(xùn) 3第四章銷售人員的考核激勵 5第五章大區(qū)經(jīng)理的考核激勵 10第六章大客戶經(jīng)理的考核激勵 13第七章行為管理 16第八章表單 19
2025-04-12 22:01
【總結(jié)】建設(shè)股份有限公司利潤分配管理制度—169—建設(shè)股份有限公司利潤分配管理制度第一章總則第一條為進一步加強公司的利潤分配管理工作,規(guī)范公司的利潤分配行為,特制定本制度。第二條公司應(yīng)按照公司章程規(guī)定制定具體
2025-05-26 11:52
【總結(jié)】工程分包管理制度XX石化建設(shè)公司目錄第一章總則第二章合格分包方管理第三章工程分包運作程序第四章合同管理第五章
2024-12-15 08:39
【總結(jié)】----平地起工程建設(shè)公司薪酬管理制度(試行)第一章總則1、本制度是依據(jù)國家法律、法規(guī)并結(jié)合公司自身實際情況訂立的薪酬管理制度,是員工獲得正當(dāng)勞動報酬的保證,也是維持企業(yè)效率和持續(xù)發(fā)展的基本保證,體現(xiàn)了企業(yè)效益與員工利益相結(jié)合的原則。2、本公司員工薪資管理的決策機構(gòu)是在董事會領(lǐng)導(dǎo)下工作,負責(zé):制定、
2025-05-28 14:29
【總結(jié)】建設(shè)股份有限公司固定資產(chǎn)管理制度—112—建設(shè)股份有限公司固定資產(chǎn)管理制度第一條為加強固定資產(chǎn)的管理,確保固定資產(chǎn)的完整,正確核算固定資產(chǎn)的數(shù)量和價值,監(jiān)督并促進固定資產(chǎn)的妥善保管和合理使用,充分發(fā)揮固定資產(chǎn)的效能,根據(jù)國家有