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正文內(nèi)容

企業(yè)系統(tǒng)的質(zhì)量管理-資料下載頁(yè)

2025-04-08 11:40本頁(yè)面
  

【正文】 ,如培訓(xùn)、編寫文件、運(yùn)行及記錄等?!嘤?xùn):培訓(xùn)的對(duì)象應(yīng)包括組織的管理層和各職能部門的管理人員、技術(shù)人員直至全體員工;必要時(shí),還應(yīng)考慮對(duì)相關(guān)方(特別是分供方和承包商)的培訓(xùn)。培訓(xùn)的內(nèi)容包括質(zhì)量法規(guī)、環(huán)境法規(guī)、職業(yè)健康和安全法規(guī)及其它要求,各種技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝要求、環(huán)境監(jiān)測(cè)、治理工藝、ISO9000系列標(biāo)準(zhǔn)、ISO14000系列標(biāo)準(zhǔn)、OHSAS18000系列標(biāo)準(zhǔn)、體系要求、內(nèi)審員培訓(xùn)等。培訓(xùn)可在不同的階段分層次進(jìn)行。在文件編寫、試運(yùn)行階段都應(yīng)進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)?!帉懳募?:文件的編寫應(yīng)符合組織的實(shí)際運(yùn)行要求,盡量考慮三個(gè)體系的整合,以便于運(yùn)行?!\(yùn)行及記錄:在運(yùn)行階段,涉及到組織的各個(gè)層次及相關(guān)方。最高管理者首先要確保資源,管理層、各部門及各崗位的人員應(yīng)按照體系整合的文件要求開展相應(yīng)的活動(dòng)。在運(yùn)行的過程中,應(yīng)從概念上明確各部門(區(qū)域或環(huán)節(jié))對(duì)應(yīng)的質(zhì)量管理體系和環(huán)境管理體系及OHSAS18000職業(yè)健康安全和衛(wèi)生管理體系相同及不同的要求,使之有機(jī)地整合。如某公司按規(guī)定的時(shí)間間隔定量向反應(yīng)罐中投入各種粉劑、液體原料并按溫度、壓力時(shí)間曲線控制要求(如溫度、壓力、時(shí)間),又包括環(huán)境的控制要求(如防塵、防泄露)和應(yīng)急情況(如傾瀉)的處理,還要遵守安全健康的控制要求和應(yīng)急情況的處理等。組織應(yīng)協(xié)調(diào)這些要求,以便于操作;相應(yīng)的記錄可以考慮統(tǒng)一記載和保存。3)檢查在三個(gè)體系的整合中,檢查可體現(xiàn)在日常的、例行的、定期的和不定期的檢查及內(nèi)審等環(huán)節(jié);檢查對(duì)象可包括產(chǎn)品、過程、體系及環(huán)境績(jī)效等。檢查可由工程、技術(shù)、質(zhì)量、環(huán)境部門分工協(xié)作進(jìn)行。檢查的記錄也可以統(tǒng)一格式,如設(shè)備檢查記錄可以同時(shí)記載檢修狀況、運(yùn)行狀況、漏油、物資處理等。4)改進(jìn)體系改進(jìn)的重要環(huán)節(jié)是糾正預(yù)防措施、管理評(píng)審等。按照PDCA的管理要求,質(zhì)量管理體系和環(huán)境管理體系及OHSAS18000職業(yè)健康安全和衛(wèi)生管理體系都應(yīng)對(duì)不符合分析原因,采取糾正和預(yù)防措施并加以驗(yàn)證。應(yīng)通過管理評(píng)審對(duì)體系的充分性、有效性、適宜性進(jìn)行評(píng)審,以尋求體系改進(jìn)。在改進(jìn)的過程中,三個(gè)體系會(huì)應(yīng)為整合而相互作用,對(duì)糾正預(yù)防措施的考慮應(yīng)評(píng)價(jià)其對(duì)三個(gè)體系,甚至整個(gè)組織整體的影響。在管理評(píng)審中,可以對(duì)三個(gè)體系同時(shí)評(píng)審,從管理、資源、相關(guān)糾正和預(yù)防措施、方針目標(biāo)、內(nèi)審等角度綜合評(píng)價(jià),尋求改進(jìn)的機(jī)會(huì)和措施。 整合要注意的問題首先,要明確整合并不是對(duì)三個(gè)管理體系不加區(qū)別,更不是意味著三者可以相互替代。由于質(zhì)量管理體系和環(huán)境管理體系及職業(yè)健康安全和衛(wèi)生管理體系各有特征,三者應(yīng)保持相對(duì)的獨(dú)立性,應(yīng)分別體現(xiàn)質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)和環(huán)境管理標(biāo)準(zhǔn)及職業(yè)健康安全和衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)在要求。其次,由于ISO9001:1994未充分體現(xiàn)PDCA的思路,而且目前ISO對(duì)整合認(rèn)證尚無明確的文件化說明,因此體系整合工作最好建立在ISO9001:2000與ISO14001及OHSAS18000結(jié)合的基礎(chǔ)之上。一體化的綜合管理體系的趨勢(shì)反映了企業(yè)精練管理體系,實(shí)現(xiàn)一個(gè)體系多種功用的需求。因此,國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)化組織促進(jìn)ISO9000質(zhì)量管理體系、ISO14000環(huán)境管理體系、OHSAS18000職業(yè)健康安全和衛(wèi)生管理體系整合為一的努力和工作也許不久就會(huì)看到結(jié)果,而在已通過多個(gè)管理體系認(rèn)證注冊(cè)的一些企業(yè)中,有的或多或少對(duì)這幾個(gè)體系進(jìn)行了不同程度的整合,因?yàn)檫@種整合體現(xiàn)了企業(yè)管理上的客觀需求。6.結(jié)論ISO9000質(zhì)量管理體系的建立與實(shí)施必須放在企業(yè)系統(tǒng)環(huán)境下來考慮,只有將質(zhì)量管理體系建設(shè)融入到企業(yè)整體管理中,將貫標(biāo)與其它管理手段有機(jī)結(jié)合起來,才有可能取得實(shí)效。本文從五個(gè)方面探討了質(zhì)量管理體系建設(shè)應(yīng)注意的問題,當(dāng)然,這五個(gè)方面并非相互孤立,各不相干,而是互相交融,互相作用的。如:零缺陷管理的重點(diǎn)在于結(jié)合ISO9000質(zhì)量管理體系的全員質(zhì)量意識(shí)教育和更新上,質(zhì)量成本的核算和分析評(píng)價(jià)主要是結(jié)合ISO9000質(zhì)量管理體系的績(jī)效評(píng)價(jià),但同時(shí),質(zhì)量成本也是零缺陷管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容。因此,質(zhì)量成本管理和零缺陷管理是相互促進(jìn)、相輔相成的??傊?,企業(yè)在質(zhì)量管理體系的建設(shè)過程中,不要把目標(biāo)只放在通過認(rèn)證上,應(yīng)把重點(diǎn)放在如何提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)上,從企業(yè)大系統(tǒng)的角度整合管理方法和手段,確保質(zhì)量管理體系的有效性和高效
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