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分公司全員績(jī)效考核管理辦法-資料下載頁(yè)

2025-04-07 20:35本頁(yè)面
  

【正文】 被考核人簽名/日期: 年 月 日附件2:項(xiàng)目部員工年度考核表考核年度:所屬項(xiàng)目姓 名職務(wù)(崗位)進(jìn)入公司時(shí)間考核時(shí)間本人年度總結(jié):續(xù)表 本人簽名: 年 月 日季度考核情 況第一季度第二季度第三季度第四季度項(xiàng)目部意見(jiàn) 項(xiàng)目部經(jīng)理簽名: 年 月 日分公司考核領(lǐng)導(dǎo)小組意見(jiàn) 考核小組組長(zhǎng)簽名: 年 月 日員工對(duì)考核結(jié)果的意見(jiàn) 本人簽名: 年 月 日備注附件3:分公司員工(項(xiàng)目工程)考核表考核項(xiàng)目:所屬項(xiàng)目姓 名職務(wù)(崗位)進(jìn)入公司時(shí)間考核時(shí)間項(xiàng)目工作總結(jié):續(xù)表 本人簽名: 年 月 日項(xiàng)目部意見(jiàn) 項(xiàng)目部經(jīng)理簽名: 年 月 日分公司考核領(lǐng)導(dǎo)小組意見(jiàn) 考核小組組長(zhǎng)簽名: 年 月 日員工對(duì)考核結(jié)果的意見(jiàn) 本人簽名: 年 月 日備注附表4: 分公司績(jī)效考核員工申訴表考核年度:申訴人所在部門(mén)崗 位申訴事由與證據(jù): 申訴人簽字: 日期:考核領(lǐng)導(dǎo)小組處理意見(jiàn): 組長(zhǎng)簽字: 日期:申訴人對(duì)申訴處理的意見(jiàn): 申訴人簽字: 日期:附件5: 四川省科景建設(shè)工程有限公司云南分公司績(jī)效成績(jī)與績(jī)效工資系數(shù)對(duì)照表績(jī)效成績(jī)績(jī)效工資系數(shù)績(jī)效成績(jī)績(jī)效工資系數(shù)11587114861138511284111831108210981108801077910678105771047610375102741017310072997198709769966895679466936592649163906289618860附件6:項(xiàng)目經(jīng)理年度工作業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)表 考核年度: 編號(hào):姓名項(xiàng)目部名稱(chēng)職務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)評(píng)價(jià)要素評(píng)價(jià)要點(diǎn)分?jǐn)?shù)(每小點(diǎn)10分)評(píng)價(jià)結(jié)果德 能忠實(shí)履行崗位職責(zé),愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn); 遵紀(jì)守法,廉潔自律; 團(tuán)隊(duì)關(guān)系融洽,協(xié)作能力強(qiáng)。30分能 堅(jiān)持學(xué)習(xí)新技術(shù),專(zhuān)業(yè)技能水平持續(xù)提高; 業(yè)務(wù)熟練,工程事件處理能力強(qiáng); 溝通組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。30分勤 工作積極主動(dòng),遇事正確判斷并及時(shí)處理; 工作量較飽滿,工作業(yè)績(jī)顯著。20分績(jī) 能把好工程安全質(zhì)量進(jìn)度關(guān); 滿意度高。20分綜合得分100監(jiān)理意見(jiàn) 總監(jiān)理工程師: 年 月 日業(yè)主意見(jiàn) 工程所屬供電公司:年 月 日分公司領(lǐng)導(dǎo)考核意見(jiàn)簽字:年 月 日附件7:變電部、線路部經(jīng)理年度工作業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)表考核年度: 編號(hào):姓名單位崗位主管領(lǐng)導(dǎo)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)評(píng)價(jià)要素評(píng)價(jià)要點(diǎn)分?jǐn)?shù)(每小點(diǎn)10分)評(píng)價(jià)結(jié)果德 能忠實(shí)履行崗位職責(zé),愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)私奉獻(xiàn); 遵紀(jì)守法,廉潔自律; 服從公司工作安排,服從領(lǐng)導(dǎo),同事關(guān)系融洽。30分能 堅(jiān)持學(xué)習(xí)新技術(shù),專(zhuān)業(yè)技能水平持續(xù)提高; 業(yè)務(wù)熟練,工程事件處理能力強(qiáng); 溝通組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。30分勤 工作積極主動(dòng),遇事正確判斷并及時(shí)處理; 工作量較飽滿。20分績(jī) 能把好工程安全質(zhì)量進(jìn)度關(guān); 員工滿意度高。20分綜合得分100分公司領(lǐng)導(dǎo)考核意見(jiàn)簽字:年 月 日
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