tcl物流kpi考核獎(jiǎng)勵(lì)制度-資料下載頁
2025-04-07 06:42本頁面
【正文】 氛圍良好，員工工作熱情高漲。5432114注重用信息化建設(shè)來提高工作效率和工作質(zhì)量。5432115有一套嚴(yán)格、完備的管理制度，并能夠得到有效實(shí)施。54321服務(wù)水平服務(wù)態(tài)度16業(yè)務(wù)員嚴(yán)格遵守裝貨現(xiàn)場(chǎng)制度，并監(jiān)督司機(jī)一同遵守。5432117接聽電話禮貌友善，講解耐心。54321服務(wù)質(zhì)量18企業(yè)及員工講究誠信，不隱瞞、不欺騙、不弄虛作假。5432119對(duì)客戶提出的問題能快速解決，投訴非常少。54321增值服務(wù)20為改善工作效率、工作質(zhì)量提交合理化建議，并經(jīng)采納推廣。5432121對(duì)客戶有良好的服務(wù)，主動(dòng)調(diào)查客戶服務(wù)需求，并主動(dòng)盡力實(shí)施。54321TCL 月度物流運(yùn)作綜合評(píng)分表編號(hào)： 服務(wù)供應(yīng)商名稱運(yùn)作點(diǎn)運(yùn)作期間 年 月 日— 日服 務(wù) 項(xiàng) 目評(píng)分人序號(hào)評(píng) 分 項(xiàng) 目得分1KPI 得分當(dāng)月KPI加權(quán)得分2綜合評(píng)價(jià)分當(dāng)月綜合評(píng)價(jià)得分綜 合 得 分月度物流運(yùn)作小結(jié)評(píng) 價(jià)存在問題領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)最 終 得 分TCL 年度物流綜合評(píng)分表編號(hào)： 服務(wù)供應(yīng)商名稱運(yùn)作點(diǎn)運(yùn)作期間 年 月 日 — 年 月 日服 務(wù) 項(xiàng) 目評(píng)分人序號(hào)評(píng) 分 項(xiàng) 目得分1KPI 得分(年度KPI加權(quán)得分)干線倉儲(chǔ)配送2綜合評(píng)價(jià)分(年度綜合評(píng)價(jià)得分）干線倉儲(chǔ)配送綜 合 得 分年度度物流運(yùn)作小結(jié)評(píng) 價(jià)存在問題領(lǐng) 導(dǎo) 點(diǎn) 評(píng)最 終 得 分
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